Hallo, wie seht Ihr das? Eine Mitarbeiterin, die jetzt 7 Wochen krank war (Tinitus) kommt heute zum Chef und fragt, ob sie nicht täglich 2 Stunden weniger arbeiten kann in den nächsten Wochen und als Ausgleich Ihren Teiljahresurlaub nimmt. Ich ( 1BR ) meine, das geht nicht, Urlaub ist zum Erholen da lt. BUrG. Gerne höre ich Eure Meinung.
Erstellt am 07.12.2009 um 13:55 Uhr von Macugen