BR-Forum
Kann der Arbeitgeber Teilnahme an BR-Sitzung während des Urlaubs verbieten?
ÄlterKann der Arbeitgeber mir verbieten, während meines Jahresurlaubs an der wöchentlichen Betriebsratssitzung teil zu nehmen?
Wann kann / muss die Betriebsratsarbeit gemacht werden?
Älterin unserem Betrieb mit 28 Mitarbeitern stellt sich folgende Frage: Gibt es fest geschriebene Zeiten, für die der Arbeitgeber die drei Mitglieder des BR frei zu stellen hat? Müssen Sprechstunden fe
Kündigung nach §103 BetrVG
ÄlterHallo in unserem BR steht die außerordentliche fristlose Kündigung eines Mitgliedes an. Die vorgelegten Beweise für eine betrügerische Handlung des BR-Mitglied sind erdrückend. Bei Suche nach aktuell
Verbot von privat Handys/MP3-Player/USB-Sticks usw.auf dem Firmengelände.
ÄlterWer hat schon Erfahrung gesammlt, oder hat eine Betriebsvereinbarung. Wie kann so ein Verbot gehändelt werden. Das Verbot wird mit Sicherheitsaspekten begründet.
Ablehnung Seminar durch Vorgesetzten - Wie kann ich dagegen tun ?
ÄlterBR-Seminar wurde letztes Jahr bechlossen und AG mitgeteilt. Nun wird mir das Seminar jetzt erst bestätigt, Beginn in 2 Wochen. Mein Vorgesetzter untersagt mir wegen seiner Personalplanung die Teilnahm
Wahlvorstandsmitglied - Assistentinnen Job wird mir entzogen? Ist das erlaubt? Was darf man mir als Alternative anbieten?
ÄlterHallo ! Ich bin Mitglied des Wahlvorstandes zur Einleitung der BR Wahlen. Bin aber angestellt, als Assistentin der Geschäftsleitung unserer Zweigstelle. Man wird mir das "Amt"entziehen. Muss ich ans
Fristlos als AN kündigen - Unter welchen Umständen ist das möglich?
ÄlterHallo! Hab ein scherwiegendes Problem: Ich bin BR-Mitglied und habe in meinem Betrieb seit Monaten Probleme mit Mobbing von Seiten des GF´s und der Leitungen. Unter welchen Voraussetzungen kann ich
Detaillierte Tätigkeitserfasssung ohne Mitbestimmung des BRs
ÄlterHallo, wir sind eine Firma im Internet-Dienstleistungsbereich mit 38 Mitarbeitern. Die Tätigkeitserfassung wird über den PC erledigt - nun wurde die Tätigkeitserfassung deutlich detailliert und au
AV endet ohne gesonderte Kündigung - ist das zulässig ?
ÄlterHallo liebe Kollegen, ein Leiharbeiter hatte über die ihn beschäftigende Firma nun 3 Jahre lang bei uns gearbeitet. jetzt hat unser AG ihm einen befristeten Vertrag für 1 jahr angeboten. Im Passu
Neuwahl BR bei nur 9 Mitarbeitern
ÄlterWir haben derzeit einen Betriebsrat, der aus 2 Mitgliedern besteht. Als gewählt wurde, waren es 3, aber ein MG ist aus Altersgründen ausgeschieden. Jetzt sind wir seit ca. 1 Jahr nur noch 9 wahlbere
Wie verhindere ich den Wegfall eines 3 er Betriebsrates ?
ÄlterWir sind im Moment ein 3 er BR und sind 20 Mitarbeiter + 3 deren Verträge noch im Oktober auslaufen. Eine weitere Mitarbeiterin sollte im Oktober aus dem Erziehungsurlaub kommen und ihre ursprünglich
Unterlassene Unterrichtung nach § 90 BetrVG
ÄlterUnser AG hat ohne den BR nach §90 zu unterrichten eine Unternehmensberatung beauftragt. Welche Sanktionsmöglichkeiten hat der BR nach dem BetrVG ? Reicht dieses Vorgehen für eine einstweilige Verfügu
Befristeter AV, Vertretung für viele - ist das als Befristungsgrund zulässig ?
ÄlterHallo, wir als BR bekommen befr. AV vorgelegt, bei denen der Befristungszeitraum zwar korrekt angegeben ist z. Bsp. 01.09.2005 bis 31.12.2005 als Befristungsgrund jedoch Urlaubsvertretung für mehrere
Einmischung in die BR Wahl
ÄlterHallo, ich hab da eine Frage. Wir sind im Moment dabei einen BR zu gründen. Der Termin fuer die Wahl steht schon. Unsere Firmenleitung war davon wohl nicht so begeistert. Sie hat eine Betriebsversam
Wer hat eine BV zu Arbeitskleidung im Altenheim oder Krankenhaus?
ÄlterWer hat eine BV zu Arbeitskleidung im Altenheim oder Krankenhaus? Suchen schon länger Vorlagen und Anregungen.
Teilzeitangestellt und Vollzeitarbeit - Muss man Überstunden hinnehmen ?
ÄlterMuss man Überstunden machen wenn man nicht möchte? (Kind) 19,5 Std. pro Woche(Vertrag) und 10-20 Überstunden in der Woche drüber. Ist das erlaubt?
Belegschaft verkleinert - Ersatzmitglieder nachrücken oder nicht?
ÄlterUnsere Belegschaft bestand bis vor kurzem aus 201 Kolleginnen und Kollegen, der Betriebsrat folgedessen aus 9 Mitgliedern,nun sind 2 Betriebsratsmitglieder zeitgleich in den Ruhestand gegangen,deshalb
BR- Vorsitzender Freistellung für die Arbeit als Betriebsrat
ÄlterHallo, kann mir einer sagen ob ein BR -Mitglied sich einfach freistellen kann, ohne den Votsitzenden oder Stellvertreter zu Informieren?
Betriebsrat wird vom Arbeitgeber ständig übergangen - Was kann man da machen?
ÄlterWie können wir uns gegen den AG zur Wehr setzen? Bei sämtl. Personalplanungen, Einstellungen usw. übergeht der AG uns konsequent. Was kann man da machen?
Bereitschaftsdienste - sind diese nun als Arbeitszeit zu bewerten oder nicht??
Älterhallo! meine frage bezieht sich auf das neue arbeitezeitgesetz, im speziellen auf die im zb krankenhaus geleisteten bereitschaftsdienste. sind diese nun als arbeitszeit zu bewerten oder nicht??