BR-Forum
Bleibt ein BR bestehen, wenn sich die Geschäftsform (Fusion)ändert?
ÄlterBleibt ein BR bestehen, wenn sich die Geschäftsform des Unternehmens ändert? Aus einer Partnerschaft wurde ein Einzelunternehmen. Die Struktur der MitabeiterInnen blieb bestehen und auch sonst trate
DRINGEND - WAHLVORSTAND ERGEBNISS - muss jedes WV-Mitglied über 50% der Stimmen der Wahlversammlung erreichen?
ÄlterHallo, habe ne DRINGENDE Frage!! Wir haben jetzt den Wahlvorstand per stimmzettel gewählt, 2 MA haben mit über 50% der stimmen eindeutig einen platz und eine MA ist knapp unter 51%. Sind die 51%
Neuwahlen/ Listenwahl - Fragen dazu
ÄlterHallo liebe BRler, in einigen Wochen stehen Betriebsratsneuwahlen ( Betrieb mit 124 MA) an. Seit geraumer Zeit haben sich bei uns im Betriebsrat zwei Lager gebildet und eine vernünftige Zusammenarbei
Leiharbeitnehmer als Vorgesetzte?
ÄlterHallo BR-Kolleginnen ud Kollegen, in unserer Einrichtung soll nach Weggang unseres Gruppenführers diese Stelle und Tätigkeit von einer schon im Hause tätigen Leiharbeitsfirma besetzt werden. Geht das
Misstrauensvotum gegen neu gewähltes BR-Mitglied?
ÄlterFür die anstehende BR-Wahl hat eine Kollegin kandidiert, die damit wissentlich nur persönliche Ziele verfolgt und absolut nicht vertrauenswürdig ist. Könnten die BR-Mitglieder (wenn diese Kollegin gew
Wählerliste Leitende Angestellte - wie kann man abgrenzen?
ÄlterWir haben im Betrieb 3 Mitarbeiter, die Prokura haben. Das Gesetz sagt, dass Prokura nicht unbedeutend sein darf, damit jemand ein leitender Angestellter ist. Was ist nicht unbedeutend? Was machen wir
BR-Wahlen: Zu wenig Kandidaten - was passiert dann?
ÄlterAufgrund der Größe unseres Betriebes müsste unser Gremium aus 5 BR-Mitgliedern bestehen, setzt sich aber derzeit nur aus 3 Mitgliedern zusammen, da nicht genügend Kandidaten vorhanden waren. Bei der b
Nachträgliche schriftliche Stimmabgabe - muss die immer gewährleistet sein?
ÄlterHallo, Wir sind ein kleiner Betrieb mit weniger als 50 Mitarbeitern und wählen unseren Betriebsrat im vereinfachten, einstufigen Verfahren. Muß nachträgliche, schriftliche Stimmabgabe im vereinfacht
Aufhebungsvertrag - darf AN den rechtlich prüfen lassen?
ÄlterHallo, hat ein AN das Recht einen Ihm angebotenen Aufhebungsvertrag rechtlich prüfen zu lassen ? Wenn ja, wer trägt die Kosten hierfür ? Es darum um ggf. durch "falsche" Formulierungen entstehende Na
BR-Wahlen diesmal niemand bereit für den Wahlvorstand/BR - was tun?
ÄlterHallo! Bei uns in der Firma (kleiner Betrieb, 12 Angestellte, 1 Abt.-Leiter, 1 Chef, 1 freier MA) gestalten sich die BR-Wahlen dieses Mal äusserst schwer. NIEMAND möchte in den Wahlvorstand und
Kann Ersatzmitglied zum BR-Vorsitzenden gewählt werden?
ÄlterHallo zusammen, nehmen wir mal an, bei der konstituierenden Sitzung ist ein BR-Mitglied verhindert und ein Ersatzmitglied tritt ein. Bei der Wahl des BR-Vorsitzenden wird das teilnehmende Ersatzmi
Diplomanden - sind die Wahlberechtigtß
ÄlterWann sind Diplomanden wahlberechtigt?
Streichung aus Kandidatenliste durch eine dritte Person - was ist zu tun?
ÄlterHallo, auf der aushängenden Kandidaten-Liste für die anstehende BR hat einfach jemand still und heimlich einen Kandidaten sichtbar gut durchgestrichen. Die betreffenden Person ist natürlich entsprech
Wann erfolgt der Wahlaushang/Amtsperiode?
ÄlterHallo, Erst einmal ein großes Dankeschön an alle die hier Antworten. Jetzt zu meiner Frage. Bestehen Fristen für den Aushang des Wahlausschreibens, nachdem der Wahlvorstand bestellt wurde? Ver
Wahlzeitraum - wie lange geht der?
ÄlterGuten Morgen, die Amtszeit des amtierenden Betriebsrats endet am 04.03.2006. Wir wollten eigentlich am 01.03.2006 wählen, aber jetzt wird schon im Vorfeld klar, dass einige gegen die Wählerliste Eins
Gibt es irgendwelche Unterlagen zum Thema Akkordkommision?
ÄlterHallo Leute, Unsere Akkordkommision besteht inzwischen nur noch aus 1 Person,die durch die Arbeitsmarktlage unserer Firma (Kostengründen) auch noch an keinem Seminar teilgenommen hat, nun müßten wir,
Kann der Arbeitgeber Schichtwechsel verlangen?
ÄlterHallo Wir arbeiten in einem 4 Schichtplan (Früh, Spät, Nacht, Tag) der vom BR genehmigt wurde. Kann der Arbeitgeber verlangen das zum Beispiel der Arbeitnehmer anstatt die Tagesschicht die Nachtsch
Ist eine Leiharbeitnehmer Betriebsvereinbarung erzwingbar??
ÄlterHallo Kollegen, auch bei uns ist es jetzt soweit, es sollen Leiharbeitnehmer eingestellt werden. Wir wollen als BR in einer BV eine Quote vereinbaren um das Stammpersonal zu schützen. Hat scho
Ist die Temperatur in Duschräumen mitbestimmungspflichtig?
ÄlterHallo, bei uns sind in allen Sozialräumen an allen Heizkörpern neue Heizkörperregler montiert worden. Jetzt kann man die Heizkörper nicht mehr kälter oder wärmer stellen. Frage: Ist die Montage
Beeinflussung durch Arbeitgeber in Richtung Listenwahl. Ist dieses Verhalten rechtens?
Älter15 Betriebsräte sind bei uns zu wählen, eine Liste wurde schon abgegeben und durch den Wahlvorstand freigegeben. Eine zweite Liste vom jetztigem Betriebsratsvorsitzenden ist noch im Umlauf und muß bis