BR-Forum

Hallo !! hat jemand erfahrungen mit eg tacho und fahrerkarten. welche daten dürfen vom arbeitgeber ausgelesen und weiter verwendet werden??? gibt es da urteile??? hab bisher nichts gefunden

Hallo, ich bin seit 6 Wochen Betriebsratsvorsitzende in einem völlig neu gewählten BR und habe immer noch keine Utensielien die für meine Arbeit nötig sind, wie z. B. PC, Bücher in denen man auch ma

Sehr geehrte KollegINe, in der letzten Zeit bin ich gefragt worden, ob ein Freizeitmodel existiert, das dem Mitarbeiter ermöglicht längerfristig, wie im Mutterkonzern der Metro AG, Freizeit, Sabbat

Hallo erstmal, Habe eine Frage: Darf bei einer Änderungskündigung von Vollzeit auf Teilzeit die Arbeitszeit im neuen Vertrag flexibel angesetzt werden, d.h. in meinem Fall zwischen 120 und 140 Stu

Hallo, ich versuche die Fakten mal so emotionslos wie möglich zu schildern. Bin seit ca. 12 Monaten Mitglied in einem neu gegründeten, 9 Köpfigen BR und gleichzeitig Vorgesetzter in einer Produkti

Wenn ein Betriebsrat gewählt wird, wie teilt er sich auf? Ich meine aufteilung aus gewerblichen und angestellten Mitarbeitern. Danke schon mal im vorraus für Antworten..

Neuerdings will unsere GL bei BR-Sitzungen mit GL immer ihren Rechtsanwalt dabeihaben. 1) Ist das rechtens? 2) Böse Falle? 3) Waffengleichheit? 4) Vertrauensbildende Maßnahme?

Guten Abend, hat der BR Anspruch auf eine sogenannte Handkasse, damit er nicht für jede Kleinigkeit, die es für die BR-Arbeit zu besorgen gilt, die Beträge privat verauslagen muss, sondern im vorher

Hallo, einer unserer BR Mitglieder ist zurückgetreten. Drei Nachrücker (2 Frauen + 1 Mann) haben die gleichen Anzahl Stimmen der Kollegen bei der Wahl erhalten. Die Frauenquote im Rat ist ebenfalls "

Hallo, eine Bekannte arbeitet als Altenpflegerin in Vollzeit. Heute hat sie eine Änderungskündigung zum 31.12.2007 erhalten. Ab 1.01.2008 soll sie weniger arbeiten, angegeben sind 120 bis 140 Stund

2 Betriebsratmitglieder haben eine Versammlung gefordert, obwohl die anderen 3 Mitglieder nicht dafür sind und zu dem vorgeschlagenen Zeitpunkt nicht anwesend sein können....besprochen werden sol eine

Hallo, wer kann uns mit Rat und "Tat" zur Seite Stehen? Wir(BR) haben seit ca. einem Jahr Stress mit unserer GL. Wir haben uns nämlich nicht alles gefallen lassen. Jetzt hat die GL den Entschluß Ge

Hallo BR Kollegen, wir haben in unserem Firmeneigenen Intranet eine Rubrik für den BR reserviert. Darüber werden auch unter anderem die Mitarbeiter auf dem laufenden gehalten. Meine Frage dazu mu

Hallo !! Haben in unserem Gremium fogendes Problem ( 488 MA = 1 Freigestellter)! Die hälfte des Gremiums kommt regelmäßig zu den BR Vers, die einmal in der Woche stattfinden !! Viele dieser BR s sin

Müssen bei der Urlaubsplanung Eltern schulpflichtiger Kinder in den Ferien Vorrang haben, bzw. kann der AG einem AN ohne schulpflichtige Kinder den Urlaub verwähren, wenn Mütter oder Väter argumentie

Hallo, wir sind auf der Suche nach Fragebögen die bei der Einführung von ERA benutzt wurden. Die Bögen die wir bis jetzt haben sind viel zu komplex. Wer hat denn einen Bogen der in der Praxis schon

Hallo Kollegen, wir haben hier ein Problem.Wir sind eine Einrichtung der Behindertenhilfe und haben unsere Arbeitspausen gemeinsam mit den von uns betreuten behinderten Menschen. Da wir in dieser Pa

Hallo zusammen Muss bei einer ausländischen Firma die ihren Sitz in Deutschland hat. ein Betriebsrat bestehen? Mfg M.Schmitz

Moin Moin, wir haben seitens AG eine Anhörung zur Kündigung per Email erhalten. Den Fristablauf hat der AG aufgrund des Datums seines Email Ausganges bestimmt. Muss der Empfang der Anhörung nicht

meine lebensgefährtin ist auch im Betriebsrat tätig, Bei Ihrer Fa. wird seit kurzem eine Dedektei zur Kontrolle von krankmeldungen eingesetzt. Der BR wurde nicht informiert und weis davon aus 2.