BR-Forum
BR-Mitglied plaudert - Kann die Vorsitzende ihn deswegen ermahnen?
ÄlterHallo, ich habe mal eine Frage zur Verschwiegenheit der Betriebsratsmitglieder. Folgender Sachverhalt, ein BR-Mitglied hat mitbekommen, das mit einer Kollegin in seiner Abteilung ein Gespräch mit dem
Verhaltensbedingte Kündigung - Was tun als BR?
ÄlterAG will MA kündigen, weil er wiederholt der Arbeit (Frühschicht) ferngeblieben ist und sich erst Nachmittags krankgemeldet hat (Anruf). Er hat bereits vier Abmahnungen zu diesm Thema erhalten. Alle i
Widereingliederung - WIE?
ÄlterWas kann der betriebsrat tun bei Mitarbeitern die länger als 6 Wochen im laufenden Kalender Jahr und wegen der selben Erkrankung fehlen.
TESTKÄUFE - mitbestimmungspflichtig?
ÄlterHallo Zusammen! Wir sind ein großes Möbelhaus und unsere GL möchte Testkäufe durchführen, damit wie sie sagt, der Wissens-bzw. Ausbildungsstand der Kassierer gecheckt werden kann und somit evtl. no
Außerordentliche Kündigung eines Betriebsratsmitglieds - wie vorgehen?
ÄlterHallo liebes Forum, wir brauchen Eure Tips: einem BR Mitglied soll außerordentlich gekündigt werden, Anhörung kam heute, die Begründung ist verhaltensbedingt und Vertrauensbruch, aber die Beweise s
Genehmigter Urlaub - aus seinem Urlaub geholt mit der Ausrede er hätte den Urlaub schon 3 Tage vorher genehmigen lassen müssen?
Älterhallo, bei uns in der Firma gab es einen AN der geplanten Urlaub eingereicht hatte der wurde vom Schichtleiter auch genehmigt und ein Ersatz war auch vorhanden, da der AN schon kurz vorher Probleme
Wiedereinstieg von Müttern über interne Stellenausschreibung - gibt es für den AG eine "Verpflichtung" seine "Mütter" über die internen Stellenausscheibungen zu informieren?
ÄlterHallo, bei uns kommen in nächster Zeit einige Mütter aus dem Erziehungs-/Elternurlaub zurück. Nun kam es hier schon zweimal vor, dass der Wiedereinstieg in Teilzeit verweigert wurde und in einem Fall
Bewerbung eines Leih-AN beim Entleiher - Muss der AG die Kollegin in irgendeiner Weise bevorzugt behandeln?
ÄlterHallo, Eine Kollegin ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung über eine Verleihfirma bei uns beschäftigt. Jetzt hat sich die Kolegin auf genau die selbe Stelle, die Sie auch als Leiharbeiter ausübt,
Rhetorikkurs für Betriebsräte vs. Rhetorikkurs Volkshochschule - Habt Ihr Erfahrungen mit ähnlichen Argumenten seitens des Arbeitgebers?
ÄlterRhetorik-Kurs für Betriebsräte vs. Rhetorikkurs Volkshochschule. Mein Anliegen: GL meint, dass ein Rhetorikkurs bei der Volkshochschule vollkommen ausreichend wäre, man brauc
BR-Mitglieder nicht erreichbar - wegen abfeierns der BR-Stunden?
Ältermeine Lage, unser BR ist jetzt 4 Monate jung und die GL hatt es nicht auf die Kette bekommen, daß die BR-Stunden weder abgefeiert noch ausbezahlt werden, und jetzt ist man(n) der Meinung das die doch
BR Vorsitzender - kann dem Vorsitzenden da was angehängt werden da er Unterlagen außerhalb der Firma hat die den BR betreffen?
ÄlterHallo, wir hatten heut BRSitzung wo mir zu Ohren kam das die Anlagenleitung dem BR Vorsitzenden was anhägen will da er krankgeschrieben ist seine Tätigkeit aber im BR nachkommen kann und dieses auch
Externe Mitarbeiter im Schichtbetrieb - welcher Betriebsrat ?
ÄlterHallo, wir sind als kleine Gruppe in einer Fremdfirma u.a. beauftragt ein Konzept für einen Schichtbetrieb in dieser Firma zu ertsellen. Wir sollen dann später auch in diesem Schichtbetrieb mitarbei
Lohneinsicht - Welche Beträge, Zahlungen muß der BR bekommen?
ÄlterHallo, ich habe Lohneinsicht durchgeführt und im Nachhinein festgestellt, daß ich Sonderzahlungen nicht mitgeteilt bekommen habe. Welche Beträge - Zahlungen muß der BR bekommen? Danke und Ade
Unterlagen von dem alten Betriebsrat - Gibt es hierfür ein Gesetz ,dass wir ihn zur Herausgabe zwingen können?
ÄlterUnterlgen des Betriebsrates Wir sind einneugewählter Betriebsrat .nu möchten wir die Unterlgen wie Protokolletc von dem alten Betriebsrat bekommen. Leider weigert er ich uns die Unterlage herauszuge
Einführung von Speicherplatzbegrenzung für E-Mail-Accounts - mitbestimmungspflichtig?
ÄlterHallo! Ab heute hat jeder MA für sein E-Mail Postfach eine Speicherplatzbegrenzung zugeteilt bekommen. Hierbei gibt es Abstufungen: 100 MB, 256 MB und 516 MB. Bei Erreichen der Obergrenze können kein
Recht zur Teilnahme von jedem BR-Mitglied an Monatsgespräch?
ÄlterHi :) Wir sind ein 7-Köpfiger noch ziemlich frisch installierter Betriebsrat ohne Erfahrung. Wir haben bereits einen Wirtschaftsausschuss gebildet und versuchen gerade das Monatsgespräch mit dem
BR-Seminar abgelehnt - Brauchen dringend Hilfe
ÄlterHallo zusammen, folgendes Problem: Wir sind ein 3 köpfiger BR (Sitz Ruhrgebiet) und wurden durch Neuwahlen im Dez 07 in unser Amt gewählt. In unserer Hauptzentrale existiert noch ein 11 köpfiger BR
Wer darf mit dem BR verhandeln/Gespräche führen?
ÄlterHallo zusammen, die ltd. Angestellten kommen mit ihren Themen immer auf unterschiedliche BR Mitglieder zu, teilweise gibt es dann ein richtiges durcheinander wer mit wem was besprochen hat. Unser
BRM auf Abwegen - was tun?
ÄlterEin BRM von meinem Betriebsrat.Läuft immer mehr aus dem Ruder. Er treibt es immer bunter und wird immer muter.Leider leidet seine allg. BR arbeit darunter. Un hat er auch noch eine HP auf gemacht.
Telefon für Jav´s?
ÄlterHallo ich bin JAV bei einem 400 Mann Starken Betrieb mit mehr als 25 auszubildenden in allen Abteilungen und benötige ein Telefon um für alle erreichbar zu sein. Kann mir einer sagen ob ich mich da