BR-Forum
Weihnachten und Silvester jeweils ein voller AT - was ist mit betrieblicher Übung?
ÄlterHallo, in unserem Unternehmen regelt eine Betriebsvereinbarung, dass am 24.12. und 31.12. jeweils nur ein halber Tag gearbeitet werden muss. Diese BV läuft zum 31.12.2008 aus und wir (BR) möchte dies
Liste Krankheitstage vom AG (Datenschutz)?
ÄlterHallo, wir möchten vom AG eine Jahres-Liste mit den Krankheitstagen der AN, aufgegliedert nach Abteilungen. Diese möchte er uns nicht geben, weil er es nicht darf ---wie er sagt. Kennt jemand e
Rückkehr aus Elternzeit - veränderte AZ und Befristung möglich?
ÄlterHallo zusammen, bin Betriebsratsvorsitzender und habe bei mir in der beruflichen Praxis diesen Fall noch nicht gehabt. Es geht um meine Schwester, sie ist beim größten Biefzustellet beschäftigt. Hi
Taschenkontrolle durch Wachdienst!
ÄlterDarf der Wachdienst eine Taschenkontrolle ohne BR durchführen?
Absatzrückgang ---> Zwangsurlaub?
ÄlterUnser Chef will schon wieder Freitags dicht machen, wegen schlechter Absatzzahlen. Dieses passt uns nicht, aus folgenden Gründen: Anlagen fahren 2 u. Dreischichtig Viele MitarbeiterInnen haben
frage wegen §613a -
Älterbetreff §613a Wir wurden zum 1.1.2008 übernommen vonn einen neuen Arbgeber. Und haben ja nach §613a 1 jahr bestandsschutz. Ab wann darf der neue Arb.geber uns kündigen und muss er sich dann noch a
JAV Wahlvorstandsvorsitzender legt sein Amt nieder - wie geht es jetzt weiter ???
ÄlterDer JAV Wahlvorstand besteht aus 3 Mitgliedern, der Wahlvorstandsvorsitzender(BR-Mitglied) und zwei Abeitnehmer. Der Wahlvorstandsvorsitzender legt sein Amt nieder und wie geht es jetzt weiter? Kann
Lohnfortzahlung bei Sportunfall verweigern?
ÄlterHallo. Bei einem Sportunfall auf der Isar in der vorigen Woche verletzte sich unser Gruppenleiter IT dermaßen schwer, daß er mindestens 4 Wochen ausfallen wird. Ist es möglich, daß der Arbeitgeber die
wie kann man Br-vorsitzenden neue wählen???
ÄlterWie kan mann Br-vorsitzenden neue wählen??? weil unser BRV als alein herscher regiert und über unsere köpfe, alles mit GL regelt gesamt sind wir zu 5
Betriebsvereinbarung durch Anwaltsbüro überprüfen lassen?
Älterhallo, ab und an schliessen wir als betriebsrat betriebsvereinbarungen ab! Hier können nuancen in der formulierung nicht von uns beabsichtige auswirkungen haben. in einer bv zur atz war das bei u
AG Gründung - was ist zu beachten?
ÄlterUnsere Firma bestehend aus einzelnen GmbHs hat eine AG gegründet. In diese sollen nun einige Mitarbeiter übernommen werden. Wir sind ein neuer Betriebsrat, auf welche Punkte müssen wir achten? Wo k
Briefwahl und Todesfall
ÄlterWir haben in der nächsten Woche eine BRWahl. Ein Arbeitnehmer, der genau vor fünf Tagen seine Briefwahlunterlagen abgegeben hat ist gestern plötzlich verstorben. Frage: Muss der WV den Umschlag bzw. d
Nach Azubivertreter fester Arbeitsplatz?
ÄlterHat ein Auszubildenenvertreter nach Beendigung seiner Ausbildung Anspruch auf einen Arbeitsplatz!? Befristet oder unbefristet? In unserem Fall wurde dem Azubi kein Arbeitsplatz angeboten und er wurde
Vertretungsfall SBV - Teilung Betreeuungsaufwand möglich?
ÄlterHallo Leute, ich habe 18 Monate unsere Gesamtschwerbehindertenvertreterin vertreten, weil sie in Elternzeit war. Es waren und sind 35 Kollegen zu betreuen, darunter einige mit hohem Betreuungsaufwand.
Frauenquote bei JAV-WAHL?
ÄlterIst bei der JAV-Wahl eine bestimmt Frauenquote zu berücksichtigen?
Einsicht in Lohnlisten des Arbeitgebers möglich?
ÄlterHallo, Ich hätte gerne mal gewusst, ob es möglich ist, Lohnlisten/Gehalts vom Arbeitgeber einzusehen. Diese Idee kam von unserem Vorsitzendem. Ich bin mir da nicht sicher ob das dann gegen das Dat
kein Wahlvorstand für Neuwahl verfügbar: was tun?
ÄlterGuten Tag, nach Rücktritt eines BRM müssen wir neu Wählen. Nun ist aus der Belegschaft niemand bereit den WVzu übernehmen.W ie ist jetzt der weitere Ablauf(ArbG)? Wer trägt die Kosten? Müssen wir das
Für Stillstand der Produktion Urlaub von 2009 nehmen?
ÄlterHallo, bei uns ist die krise nun auch angekommen,nun soll demnächst die produktion für ein bis zwei wochen still stehen.dafür sollen die AN ihren resturlaub nehmen und wenn dieser nicht reicht oder k
Kann ein Azubi Betriebsrat werden ?
ÄlterKann sich ein Azubi der über 18 Jahre alt und länger als 6 Monate im Betrieb ist zur Wahl des Betriebsrat aufstellen lassen ? Könnte er theoretisch Betriebsrat werden ?
Ausschlußverfahren gegen BRM - wie sind die ersten Schritte?
ÄlterHallo zusammen. Wir wollen bei uns im BR ein Ausschlußverfahren gegen einen kolegen einleiten. Dass wir es vor Gericht durchkriegen ist sicher. wie sind die ersten Schritte die wir zu befolgen haben