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BR-Forum

Abwahl Vorsitzender

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Dürfen in der Sitzung an der Abwahl auch die Nachrücker abstimmen? Und kann auch erst in der Sitzung mit einfacher Mehrheit die TO um die Abwahl der ersten Vorsitzenden ergänzt werden.

Absage BR Sitzung

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Guten Tag, was kann man tun wenn der Vorsitzende die Sitzung absagt aus Zeitgründen?

Stellenausshreibung und Einstellung

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Hallo wenn in der Stellenausshreibung steht das man Meister sein muss, kann man dann auch MA einstellen, welche keine Meister sind, obwohl sich Meister beworben haben? Kann der BR widersprechen?

Stellenausschreibung ohne tatsächliche Besetzung?

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Guten Morgen zusammen, folgende Situation: Es besteht Personalbedarf für 1 Vollzeitkraft. Favorisiert wird eine Teamleitung zur Entlastung der Gesamtleitung. Ist hierfür niemand geeignetes zu finden

Versetzung

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Guten Morgen, eine Kollegin ist vor 2 Jahren als HW Kraft im Betrieb eingestellt worden mit einem festen Standort. Im letzten Jahr hat sie eine Fortbildung zur Fachkraft absolviert. Anfang November h

Auftragsmangel und von drei auf zwei schichten gehen.

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Guten Tag, ich arbeite in einem Aluminium Presswerk und wir arbeiten normalerweise im drei Schicht System. Meine Frage ist, dadurch das die Firma Auftragsmangel hat sind wir auf zwei Schichten runter

wann ist es eine Versetzung!

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Hallo das Whistleblower-Gesetz wird ab 17.12. für unser Unternehmen bindend. Man will einen interenen Mitarbeiter diese Aufgabe übertragen! Ab welchen Arbeitsaufwand mehr ist es ene Versetzung nach

Mitbestimmungsrecht bei Einstellung

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Hallo zusammen, wir (BR) haben einer Einstellung zum 01.07.2023 zugestimmt. Der Kollege konnte zu diesem Zeitpunkt aufgrund von Kündigungsfristen nicht anfangen und hat auch keinen Arbeitsvertrag unte

Abmahnung oder Mobbing

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Hallo Ich würde gerne mal eure Meinung zu folgendem Fall wissen. Ein Mitarbeiter bekommt eine Abmahnung weil er eine angebliche Dienstanweisung einer Teamleiter Vertreterin nicht ausgeführt hat. Di

Firma verweigert Wiedereingliederung und BEM

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Hallo liebe Gemeinde, ich bin seit 1 1/2 durch einen Arbeitsunfall krank und nach einer Traumatherapie wieder etwas stabil und kann wieder arbeiten aber nicht an meinem regulären Arbeitsplatz. Nun na

Alte Aushänge

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Guten Morgen, an unserem Standort hat sich der Leiter geändert und nun sollen alle alten Aushänge mit dem neuen Namen ausgestattet werden. Auf den alten Aushängen hat der ehemalige Vorsitzende untersc

Wann beginnt die Kündigungsfrist des Betriebrat bei einer Betriebsänderung?

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Hallo, unser Betrieb soll zeitnah einer Betriebsänderung unterliegen. Nach der Änderung bleiben nur noch 4 Mitarbeiter von 155 Mitarbeitern über. Der Betriebsrat steht in Verhandlungen mit dem Arbeit

Minusstunden durch Betriebsrat

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Eine rechtliche Frage, der AN arbeitet im Sichtmodell, hat sich angeboten wegen Krankheit einen Schichttausch auf Tagesschicht zu machen, als Vertretung für eine ganze Woche. Der AG hat das Angebot g

Bossing/Mobbing

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Hallo wieder mal eine Frage von mir und Danke das ich hier sein darf. Ein Vorarbeiter wurde ins Büro gerufen und ihm wurde mitgeteilt das er mehr Druck auf die Mitarbeiter ausüben soll um die Produkti

angemeldete Samstagsarbeit Zuschläge?

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Wir haben einen Antrag für Samstagsarbeit für einen gewissen Arbeitskreis erhalten. Da es sich dabei um Gleitzeit-MA handelt, meine Frage: Haben diese Anspruch auf die 25 % in den ersten 2 Stunden un

Urlaub für alle gleich?

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Bei unserem Arbeitgeber müssen wir jährlich bis Ende September unseren Jahresurlaub fürs kommende Jahr beantragen. Jetzt haben die meisten Kollegeninnen ihre Genehmigung bekommen, und einige nicht. E

Weitergabe von Informationen

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Hallo zusammen, eine kleine Frage bzgl der Weitergabe von Informationen die ein BR-Mitglied im Zuge der "normalen" Tätigkeit erlangt hat, an uns im Gremium weitergegeben hat. So nun zum Fall. Eine Kol

wie muss ich die SBV bei der JAV-Wahl einbinden?

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kurze frage, wie muss ich die SBV bei der JAV-Wahl einbinden? oder beibt sie außen vor??

Leistungsorientierte Bezahlung Öffentlicher Dienst - Informationspflicht?

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Bei uns stehen die Leistungsorientierte Bezahlungen an. Sie werden mit dem Dezember-Gehalt ausgebezahlt und wird nach einen fest definierten Punktesystem berrechnet. Es werden berücksichtigt: Arbeitsq

Arbeitszkontrolle durch den BR mit negativen Konsequenzen bei Verstößen

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Im Unternehmen gibt es eine Betriebsvereinbarung, welche die Gleitzeit und Kernarbeitszeit regelt. Darf der BR ohne Einwilligung des Mitarbeiters, die tatsächlichen Kommt- und Gehtzeiten einsehen