... / Betriebsrat / Grundlagen & Rechte
Kostenübernahme von AG nicht bestätigt
ÄlterNach der dritten Frist immer noch keine Kostenübernahme von AG für ein Arbeits/ Gesundheitsschutz Seminar. Kann der betriebsrat trotzdem fahren, wenn enn AG nicht reagiert?
Freistellungen
ÄlterHallo ich habe eine Frage wir sind ein 19 Gremium und haben noch 2 Jahre bis zur neuen Wahl. Wir sind seit letzten Monat 2501 Mitarbeiter im Betrieb. Gilt die Aufstockung auf 21 Betriebsräte ab sofort
Abgelehnt: Urlaub meines Kollegen aufgrund meiner BR Tätigkeit
ÄlterMeinem direkten Kollegen wurde wiederholt der Urlaubsantrag vom Vorgesetzten mit der Begründung abgelehnt, dass ich an dem Tag im BR sei, Ist das rechtens? Ich sehe das als Benachteiligung meines Kol
Betriebsrats freistellungen reduzieren trotz Anspruch auf 1VZ Stelle
ÄlterHallo ihr lieben. Unser Betriebsrat hat mit einer Mitarbeiteranzahl von über 200 einen Anspruch auf 1 Vollzeit Freistellung. Der BRV und Stellvertretung sind jedoch der Meinung, das die Arbeit in 3 Ar
Bezahlung freigestelltes BR Mitglied
ÄlterHallo zusammen, bei unserer GF kam heute folgendes Thema zur Sprache: Mein Kollege ist, wie ich, freigestellt im BR tätig. Er war vorher Verkäufer auf Provisionsbasis (Fixum+Provision), hat entsprech
Teilfreistellung für den BRV
ÄlterHallo zusammen, ich wurde gestern zur neuen BRV gewählt. Da noch viele andere Themen anstanden und auch noch eine Betriebsversammlung folgte, haben wir das Thema Freistellung vertagt. Ich kann ja zun
Mit welchen Themen kommen MA zu euch?
ÄlterIch bin erst letztes Jahr in den BR gekommen und habe seit Anfang Oktober den Vorsitz unseres 9er Gremiums. Mein Vorgänger hatte leider keinen guten Kontakt zu den MA und dementsprechend ist nur selte
Betriebsratssitzung während Nachtschichten, Teilnahme verpflichtend?
ÄlterHallo, ich arbeite in 3-Schicht. Während Früh- und Spätschichten, nehme ich normal an den Sitzungen teil, die mindestens eine Stunde in meiner Freizeit stattfinden. Während der Nachtschichten müsste
Mitarbeiter muss fehlendes Geld beim Handgeld zurückzahlen?
ÄlterHallo liebe Kolleginnen, in unserer Kinder und Jugendhilfeeinrichtung bekommt jeder Mitarbeiterin zu Beginn des Arbeitsverhältnisses 200€ Handgeld ausgezahlt mit dem über die Zeit Einkäufe, Freize
Freistellung der Arbeit
ÄlterHallo Zusammen, Aufgrund eines Termins in Ausländerbehörde (Visumverlängerung) musste ich letzter Freitag (27.11.23) von der Arbeit früher weg. Ich habe meinen Chef vor Monaten Bescheid gegeben und
Betriebsvereinbarung Ticketsystem
ÄlterHallo Zusammen, unsere Klinik möchte das Ticketsystem für die EDV-Abteilung einführen. Das bedeutet, dass wir eine BV dazu brauchen, da es die Möglichkeit gibt eine Leistungskontrolle zu unterziehen.
Absinken der Mitarbeiterzahl unter 500; Freistellung
ÄlterGuten Tage werte Kolleginnen, in den letzten Wochen haben etliche Mitarbeiterinnen unsren Betrieb verlassen. Es sind auch einige Neue eingestellt worden. Es ist aber möglich, dass die Anzahl der Wa
Gesamtprokura - BV
ÄlterHallo lt. Handelsregister hat Person X "Gesamtprokura mit einem Geschäftsführer" Spielt das nur im Außenverhältnis eine Rolle und darf diese Person eine BV unterschreiben, sofern Geschäftsführer das
Monatsgespräch
ÄlterHat jemand Erfahrung!!! Arbeitgeber und Betriebsrat sollten vertrauensvoll Zusammenarbeiten und Monatsgespräche führen!! Nun ist es aber so das bei uns keine vertrauensvolle Zusammenarbeit herrscht!!!
Prämien Nachteile für BR Mitglieder
ÄlterHallo, eine Frage... Wir arbeiten in einem Betrieb der nach Provision bezahlt. Je mehr verkauft wird umso besser verdient man... Man hat auch die Chance eine Jahresendprämie zu bekommen. Nun zu meiner
Abwahl Vorsitzender
ÄlterDürfen in der Sitzung an der Abwahl auch die Nachrücker abstimmen? Und kann auch erst in der Sitzung mit einfacher Mehrheit die TO um die Abwahl der ersten Vorsitzenden ergänzt werden.
Absage BR Sitzung
ÄlterGuten Tag, was kann man tun wenn der Vorsitzende die Sitzung absagt aus Zeitgründen?
Firma verweigert Wiedereingliederung und BEM
ÄlterHallo liebe Gemeinde, ich bin seit 1 1/2 durch einen Arbeitsunfall krank und nach einer Traumatherapie wieder etwas stabil und kann wieder arbeiten aber nicht an meinem regulären Arbeitsplatz. Nun na
Angekreuzt Kein BR-Vorhanden
ÄlterHallo Kollegen, Wir haben vor ein paar Tagen durch zufall, ein schreiben erhalten von der Gewerbeaufsicht über zustimmung Feiertags-Arbeit. Auf nachfrage bei der Gewerbeaufsicht stellte sich raus das
Die BR-Vergütung wird neu geregelt
ÄlterIn letzter Zeit gab es prominente Fälle, in denen im Einzelfall über die Angemessenheit gezahlter Betriebsratsvergütung gestritten wurde. Insbesondere lag der Vorwurf der Untreue im Raum, da Manager B