... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Überstunden bei Auflösungsvertrag?
ÄlterHallo Allerseits;-)! Eine Kollegin bat zum 31.08. aufgrund eines Stellenwechsels um einen Auflösungsvertrag, da die Kündigungsfrist bei uns normaler Weise 6 Wochen zum Monatsende beträgt, sie die
Ablehnung einer Kündigung - aufgrund eines vom AG verschuldeten Informationsdefinzites?
ÄlterEine Kollegin mit 5maliger Befristung kann nicht mehr weiterbeschäftigt werden. Der Vertrag läuft also aus. Die Kollegin klagt auf Entfristung und bekommt recht. Der AG kündigt daraufhin der Kollegin
Kündigungsschutz - für BR-Kollegen nach Amtsniederlegung obwohl er selber gekündigt hat?
ÄlterEin BR-Kollege von uns hat gestern sein Amt niedergelegt. Gilt für ihn auch der einjährige Kündigungsschutz , obwohl er selber gekündigt hat?
Wirksamer Widerspruch nach §99 - Einstellung/Versetzung zustimmen, aber die Arbeitszeit ablehnen und durch die tarifliche Arbeitszeit ersetzten lassen?
ÄlterHallo liebe BR-Kollegen, ein Kollege aus der Binderei soll in die Arbeitsvorbereitung versetzt werden. Der Kollege ist mit der Versetzung einverstanden. Die BR-Information nach §99 legt eine 35 Stu
Urlaubsanspruch nach eigener Kündigung?
ÄlterLiebe KollegInnen, ein MA hat von sich aus zum 30.09.2007 gekündigt. Hat er Anspruch auf den vollen Urlaub, bei uns 30 tage, oder ist es nur der anteilige Urlaub?
Befristung zu Ende; jetzt wiedereingestellt mit Sachgrund - OK?
ÄlterHallo liebes Forum ein MA wurde für 1 Jahr befristet eingestellt und ist seit 31.07.07 nicht mehr bei uns. Nun kommt der AG und sagt: Ich brauche DIESEN MA wieder für die Zeit August/September der
Personaleinstellung oder Dienstleistungsvertrag?
ÄlterHallo liebe BR-Kollegen, wir sind ein Eisenbahnunternehmen und setzen auf unseren Zügen Kundenbetreuer ein. Nun will unser AG, das Leute einer Fremdfirma in unseren Zügen Fahrkartenkontrollen durch
Teilzeitanspruch und Wiederkehr an den Arbeitsplatz nach Zeitrente?
ÄlterHallo zusammen, als Schwerbehindertenvertreter einer Anstalt des öffentlichen Rechts bitte ich um Hilfe: Hat eine behinderte Kollegin (40 %) Anspruch auf weniger als 50 % Teilzeit? Diese Kollegin
Bewerbungsgespräch Bürokraft für den BR - reicht es wenn die Betriebsratsvorsitzende ihre Stellv und der Personalchef das machen?
ÄlterBeim Bewerbungsgespräch für die Bürokraft für den Betriebsrat muß da der ganze Betriebsausschuss dabeisein, oder reicht es wenn die Betriebsratsvorsitzende ihre stellv und der personalchef das mache
Zustimmungsverweigerung bei Neueinstellungen
ÄlterKann der Betriebsrat seine Zustimmung für eine Neueinstellung verweigern? In einer Abteilung arbeiten zwei Mitarbeiter, jetzt soll eine Neueinstellung getätigt werden, mit Zukunftsausschichten zum Vo
Befristete Arbeitsverhältnisse
ÄlterHallo und guten Morgen, hier mal wieder eine Frage. Es geht um befristete Arbeitsverhältnisse. Es gibt sachbezogene, die immer wieder verlängert werden können und es gibt fristgebundene, die einma
Einsatz von Rentnern
ÄlterWenn frühere Arbeitnehmer (jetzt Rentner) in der Ferienzeit eingestellt werden, muß der Betriebsrat hierüber Informiert werden und hat er ein Mitspracherecht ? Danke
Ist diese Kündigung wirksam?
ÄlterEine Kollegin ist seit mehreren Jahren mit jeweils Sachbefristung beschäftigt. Sie wird aber für ein weiteres Jahr gebraucht. Jetzt soll sie in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen werden w
Teilzeitkräfte - Anspruch auf Vollzeit?
ÄlterFrage1:bei uns sind 28 Teilzeitbeschäftigte(auf 120 stunden Basis) in Lohn und Brot. Sie Arbeiten seit 36 Monaten durchschnittlich etwa 190 stunden im Monat. Besteht ein Anspruch die Kollegen in Vol
Wie kündigt man ein Arbeitsverhältis - Einschreiben?
ÄlterSehr geehrte Damen und Herren, ich habe eine wohl einfache Frage. Wie kündigt man ein Arbeitsverhältnis bzw. Arbeitsvertrag per Post? Per Einschreiben? Einschreiben persönlich? Rückschein? P
MA gekündigt jetzt Stelle frei mit ähnlichem Anforderungsprofil -kann Kündigung unter den neuen Umständen auch rückgängig gemacht werden?
ÄlterHallo zusammen, wir sind ein recht frischer, noch ungeschulter Betriebsrat (seit 6 Wochen im Amt), und ich bin die Vositzende. Bei uns werden zur Zeit wegen eines Kundenverlustes einige Leute gekün
Leitende Angestellte - Mitbestimmungsrecht wenn der Arbeitgeber einen Beschäftigen zum Leitenden Angestellten erklärt?
ÄlterHat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht wenn der Arbeitgeber einen Beschäftigen zum Leitenden Angestellten erklärt?
Falschbetankung eines Dienst-Kfz - Kann AN mit den Kosten belastet werden, obwohl keine grobe Fahrlässigkeit vorlag?
ÄlterEin Außendienstler hat in seinen Dienstwagen aus Versehen Benzin statt Diesel getankt. nach kurzer Zeit bemerkte er seinen Irrtum. Der Sprit wurde ausgetauscht. Kann er mit den Kosten belastet werde
Personalumsetzung im Pflegeheim
ÄlterIn einem DRK-Pflegeheim mit ca. 150 Pflegebetten auf 4 Stationen verteilt soll eine komplette Umsetzung des Personals ab 1. Januar 2008 erfolgen. Nachdem 10 Jahre lang das Personal immer auf der selbe
Versetzung eines Mitarbeiters
ÄlterHallo zusammen, ich brauch mal wieder Hilfe von Euch. Kurz zum Hintergrund; wir sind ein CallCenter das im In- und Outboundbereich arbeitet. Kollegen werden auch immer wieder gerne von einem zum ander