... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Ich bin 7 Monate bei vollem Gehalt als abfindung freigestellt.ab wann muss ich mich beim Arbeirsamt melden.

In unserem Betrieb arbeitet eine studentische Aushilfe bereits seit mehreren Jahre mit 20 Wochenstunden. Nach Auslaufen des letzten Zeitvertrags erhielt der Betriebsrat die Information über eine Ver

Kann ein Arbeitnehmer seine Wiedereingliederung nach Wochen plötzlich abbrechen wenn Sie der Meinung ist Sie könnte wieder voll arbeiten. Klar der Arbeitgeber hätte gerne noch ein paar Wochen verl

Guten Morgen, am 01.10.2014 fangen bei uns zwei neue Kollegen an ohne das der Arbeitgeber dem BR Kenntnis hierüber gab. In der Vergangenheit ist es wiederholt vorgekommen das die Anhörung bei Neuei

Hallo, eine Kollegin hatte einen Ausbildungsvertrag (Weiterbildung) bis Ende Dezember und ihr wurde bei der Einstellung zugesichert, dass nur nach Bedarf ausgebildet wird und sie anschließend weiter

Hallo , ist es gesetzlich geregelt ob mann mit der Economic oder Buisness Klasse fliegen muss . Beispiel: Auslands tätigkeiten in Australien,mit mehr als 22 Stunden reiner Flugzeit,nonstop. S

Habe keine Frage sondern benötige mal Ratschläge oder Tips, um den AG davon zu überzeugen das wir Mitarbeiter brauchen.Haben z.b.einen hohen Altersdurchschnitt in der Firma und Überstunden machen wir

Hi, ich hoffe mir kann jemand helfen! Unsere Gl. möchte neue Stellen besetzen,aber nur für ein paar Monate, also nur ca. 200 Stunden pro Monat insgesamt. Meine Frage. Darf er die Teilzeitmitarbeit

§99 BetrVG, Der AG möchte bei der Antrag zur Einstellung eines Bewerbers, dem BR nicht die Gründe für oder gegen Kandidaten in nachvollziehbare Weise darstellen. Und nun? Warten bis der nächste Antra

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Hallo zusammen, unser Chef hat den Betriebsrat gestern über die geplante Kündigung einer Kollegin informiert. Sie hat einen befristeten Arbeitsvertrag bis zum 31.5.2015, in dem Vertrag ist die vorz

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Hallo zusammen! Ein Azubi hat mich als BR darauf hingewiesen das nach Beendigung des Ausbildungsverhältnisses der Azubi nicht befristet eingestellt werden darf!? Weiß hier jemand Rat? Danke

Hallo liebe Mitstreiter, habe mal wieder ein Frage: Muss man eine geänderte jobdescription aktzeptieren oder geht hier eine Änderungskündigung voraus? Was ist, wenn der Mitarbeiter die geänderte

Wie kann es sein, dass befristete Arbeitsverträge gegenüber unbefristeten Arbeitsverträgen ihre Arbeitsstelle behalten dürfen bei betriebsbedingten Kündigungen mangels Aufträgen? Welche Optionen gibt

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Hallo Zusammen. Mal Ratsuche ohne BR: Wenn ich aktuell wieder einen befristeten Arbeitsvertrag aktuell in die Hand bekomme (jährliche Grundbefristung seid 4 Jahren) ab 01.01. für ein Jahr, wo kein

Hallo und im Voraus schonmal danke für diese Möglichkeit der Ratsuche. Zur Frage: In unserem Betrieb kam ein Kollege zu uns und hatte Fragen zu seinem, von ihm noch nicht unterschriebenen, Arbeitsver

Liebe Kollegen ! Bei uns in der Firma wurde ab September ein Lehrling übernommen. In seinem Arbeitsvertrag stehen 2 Arbeitsorte. Ca. 50 km voneinander getrennt. Ist das zulässig ? Das würde ja bed