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BR-Forum

BEM Protokoll nachträglich ädern

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Hallo zusammen, ein Mitarbeiter möchte nachträglich sein BEM abgeändert haben. Ist das zulässig? Danke für eure Antworten

Kommentierung zum Arbeitszeitgesetz

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Guten Morgen in die Runde, wir wollen uns als BR eine Kommentierung zum Arbeitszeitgesetz zulegen, analog z.B. wie dem Fitting für das BetrVG. Die Auswahl ist ja sehr groß. Könnt ihr was empfehlen?

Zahlen von Zuschlägen in der Einarbeitung

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Guten Abend, wir sind ein Betriebsrat in einer Kinder- und Jugendhilfe Einrichtung, es gilt kein TV und wir haben zu dem Thema auch keine BV, sind noch ein recht junger BR. Wenn bei uns neue Mitarbeit

Früher gehen wegen Krankheit

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Bin diesen Monat, an einem Tag früher nach Hause wegen unwohl sein. Bin am nächsten Tag wieder zur Arbeit und habe keine Au. Jetzt wurden mir die restlichen Arbeitsstunden von dem Tag abgezogen. Ist

Software für Passwörter

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Hallo, wir sind ein Unternehmen in der kritischen Infrastruktur. Unser Informationssicherheitsbeauftragter schreibt die Nutzung von KeePass allen Mitarbeitern in einer Richtlinie vor. Kann er dies ohn

Dürfen interne Bewerber an Vorstellungsgesprächen anderer Bewerber teilnehmen

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Die Stelle einer Abteilungsleitung ist sowohl intern als auch extern ausgeschrieben. Beim Vorstellungsgespräch eines externen Bewerbers waren die beiden internen Bewerber (die die Abteilungsleitung ge

Rechtsvertetung des BR

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Hallo zusammen, ich bin neu hier und bitte deshalb um Nachsicht falls die Frage schon mehrfach gestellt wurde. Wir sind ein Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern und haben letztes Jahr eine BR gegründ

Verringerung der der Wochenarbeitszeit von 40 auf 39 Stunden

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Hallo, unser AG möchte die wöchentliche Arbeitszeit von 40 auf 39 Stunden bei vollem Lohnausgleich dauerhaft herunter setzten. Ist das Mitbestimmungspflichtig? Es gilt kein Tarifvertrag. Es gibt kein

Arbeit an einem auf einen Werktag fallenden Feiertag-Ersatzruhetage

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Hallo in die Runde, Folgender Sachverhalt. Ein Mitarbeitender wird am Karfreitag beschäftigt. In unserer Betriebsvereinbarung ist geregelt, dass Mitarbeitende, die nicht in Schichten arbeiten folgend

Ausschüss nach §28 BetrVG

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Hallo wenn der BR Ausschüsse gründen will, muss man dann in getrennten Beschlüssen beschliessen 1) das der Ausschuss gegründet wird 2) wieviele Mitgleider bzw. Ersatzmitglieder der Ausschuss haben

Frage Abteilungsleiterin möchte Ihren Ehemann in die Abteilung holen

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Hallo zusammen, eine Frage: Eine Abteilungsleiterin hat ein Team. Hier gibt es jetzt eine neue Stelle. Hier möchte Sie ihren Ehemann einstellen. (offizielle Ausschreibung....) Kann man hier als BR wi

Fehler im Text auf dem Stimmzettel zur Briefwahl. Was nun?

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Am 10.4. muss in unserem Unternehmen ein neuer BR gewählt werden, da einige BR-Mitglieder ausgeschieden sind. Heute erhalte ich meine Briefwahlunterlagen und stelle fest, dass dort ein Fehler ist. Es

Onboarding Dokumente

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Hallo zusammen, ich habe gerade erfahren, dass der AG seit einiger Zeit Onboarding Dokumente (PDF) an neue Mitarbeiter verteilt. Hierin sind auch viele mitbestimmungspflichtige Themen enthalten (Vorsc

Welcher Unterschied wegen Urlaub?

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Ich arbeite im öffentlichen Dienst. 6 Tage die Woche. Von Montag bis Dienstag und von Donnerstag bis Sonntag. Habe ich dadurch weniger Anspruch auf Urlaub, wie jemand der von Montag bis Samstag arbeit

Betriebsversammlung Hybrid: Präsenz und Stream

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Hallo zusammen, dürfen nach dem 07 April 2023 Betriebsversammlungen auch gestreamt werden? Meine Frage richtet sich ganz klar nach einer Hybriden Versammlung also Präsenz und Live Stream. Keine Aufze

Cannabis Konsum am Arbeitsplatz/arbeitsrechtliche Konsequenzen

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Hallo liebes Forum, durch die legalisierung des Konsums von Cannabis könnte es im Betrieb ein Problem geben. Hat den schon jemand von euch eine Regelung ( gerne in Form einer BV) über "Cannabis Konsum

Was gehört in die PA

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Hallo, bin noch in der Privaten, wechsel aber in den ÖD. Wie ist das dort mit dem Inhalt in der PA, wenn jemand gekündigt wird. Dazu muss die Dienststellenleitung ja den PR vorher mind. anhören und

Ein-Personen-Betriebsrat (Obmann)

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Meine BR-Arbeit ruht seit 11 Wochen wegen Erkrankung. Meine zwei Nachrückerinnen stehen ebenfalls nicht zur Verfügung. Nun beginne ich wieder zu arbeiten, möchte mit meiner BR-Arbeit aber noch pausie

Wochenarbeitszeit 40 std. und ältere Verträgen37.5 std.

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Hallo zusammen habe heute meinen ersten Tag in einer neuen Firma gehabt im Büro. Wir sind nun 3 Leute in der Abteilung mit den gleichen Tätigkeiten und Entgeltgruppen. Die zwei anderen haben vor mir a

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

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Hallo, wir haben heute für einen Ma eine außerordentliche Fristlose/Behelfsmäßig fristgerechte verhaltensbedingte Kündigung wegen sexueller Belästigung am Arbeitsplatz bekommen. Die Sachlage ist aber