BR-Forum
autorätirer Stil von Betriebsvorsitzenden
ÄlterHallo miteinander, wir sind ein 12 köpfiges Gremium, mein Problem ist das unser vorsitzende eigenmächtig Entscheidungen trifft, er verhandelt besispielsweise mit dem Firmeinhaber und lehnt etwas ab od
Chef ist dabei den Betrieb in die USA zu verlagern nach Gründung von BR
ÄlterUnser Chef hat immer gedroht, dass wenn wir einen BR Gründen, dass er das Unternehmen schließt und in das Ausland geht wo weniger strikte Gesetze herrschen. Nun wurde vor einigen Monaten ein solcher
Betriebsrat wird nicht tätig
ÄlterWir haben in unserem Betrieb folgendes Problem. Im Dezember 2017 wurde eine Betriebsvereinbarung erstellt. Diese hatte diverse Mängel, die in der Praxis nicht umsetzbar waren und deshalb wurde die BV
Krankenstand anfordern
ÄlterIch bräuchte dringend konkrete Gründe um den Krankenstand anzufordern
zur Abdingbarkeit von 13 Abs.2 Nummer 2 BetrVG
ÄlterKann ein unter die erforderliche Anzahl von 9 geschrumpfter BR wegen fehlender Ersatzmitglieder auf nur noch 8 Mitglieder mit dem AG eine Vereinbarung schließen, jetzt dennoch noch bis zur regulären W
Testpflicht für Pflegepersonal
ÄlterHallo, folgendes Problem: Sind die Leute verpflichtet sich auf Corona testen zu lassen? Wir sind in Sachsen und einige Kolleginnen wollen den Test nicht machen lassen. Nach meiner Kenntnis ist dieser
Einzelne MA aus KUG raus
ÄlterHallo, wir haben eine bv zu Kurzarbeit, das Geschäft ist geschlossen, also 0 Stunden. Nun soll ein Mitarbeiter, Vertreter des Chefs aus der BV explizit heraus genommen werden, geht das?
Mitbestimmung Dissertation
ÄlterHallo, bei uns im Unternehmen möchte ein Mitarbeiter neben seiner beruflichen Tätigkeit promovieren. Das Thema der Dissertation entspricht den betrieblichen Anforderungen und bringt auch das Unterneh
Aufhebungsverträge / Personalabbau
ÄlterHallo , wir sind als Betriebsrat leider noch relativ neu und wollten hier mal bei den erfahrenen Betriebsräten nachfragen . Die Situation ist folgende : Unser Unternehmen hatte schon länger vor Perso
Verzicht auf Kündigungsschutz
ÄlterGibt es vom Arbeitsamt eine zusätzliche Sperre bei Verzicht auf den Kündigungsschutz für Betriebsräte?!
Erneute Ahörung zu einer Versetzung
ÄlterHallo, wir haben ein kleines Problem. Vor 4 Monaten haben wir im Personalauschuß eine Anhörung für die Beförderung einer Führungskraft erhalten. Die haben wir abgelehnt, da es nach unseren Information
Höchst Überlassungsdauer für leiharbeitnehmer
ÄlterWie berechne ich die Fristen? Monatlich ist es kein Problem. Was aber wenn der Arbeitgeber, immer nur von Montag bis Freitag bestellt. Nach §191 BGB wird dann der Monat mit 30 Tagen angesetzt. 540 Ta
Urlaub im letzten Ausbildungsjahr
ÄlterIch bin im letzten Ausbildungsjahr heißt ich habe so im Juni Prüfung und musste aber bis zum 14. August meinen Urlaub planen. Habe da 2 Wochen in den Sommerferien genommen und jetzt wird mir gesagt da
Einverständniserklärung
ÄlterGuten Tag, Nach landesverordnung müssen sich alle bei uns im pflegeheim testen lassen, 2 x wöchentlich. Unser AG (im pflegeheim) möchte vor jeder Testung eine Einverständniserklärung unterschrieben h
4 Tage Woche aber fast immer 5 Tage arbeiten.
ÄlterHabe laut Vertrag eine 4 Tage Woche/16 Tagen Urlaub. muss aber fast immer 5 tage arbeiten. Freizeit Ausgleich nicht möglich. Ist das so ok oder habe ich ein Recht auf Freizeitausgleich?
Dienstwagen
ÄlterHallo Ihr lieben, ich erläutere mal Kurz: Fachbereich Leiter soll Dienstwagen entzogen bekommen, weil nur noch Abteilungsleiter Dienstwagen fahren sollen. Er fährt den Wagen seid 9 Jahren und dazu gib
Vorgezogene Neuwahl an 2 Standorten (jetziger BR 1 Standort)
ÄlterGuten Tag zusammen, durch Ausscheiden mehrerer BR-Mitglieder sind wir gezwungen, zwei Wahlvorstände zu bestellen. Unser Unternehmen hat 2 Standorte, die BR-Wahl 2018 wurde für beide Standorte gemeins
unbefristetes Arbeitsverhältnis durch JAV
ÄlterHallo zusammen, Ich habe dieses Jahr im August meine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik bestanden und ein Jahresvertrag von meiner Firma bekommen. Im September diesen Jahres, habe ich die Wa
Adressen der Mitarbeiter im Unternehmen
ÄlterHallo zusammen. Wir möchten unseren Tätigkeitsbericht im Dezember an die Kollegen per Post versenden da Corona die Betriebsversammlung nicht zu lässt. Unser AG möchte uns die Adresslisten aus Datensch
2. Anhörung zu einer fristlosen Kündigung
ÄlterHallo. Es gab eine Anhörung zu einer fristlosen Kündigung. BR hat Bedenken geäußert und innerhalb der Frist, diese über einen Beschluss an die GL weitergegeben. Jetzt kurz vor den Feiertagen die Hälft