BR-Forum
Reihenfolge Betriebsratsmitglieder/Ersatzkandidat (3er BR, 4 Beweber) - Kandidatin mit den wenigsten Stimmen wurde BRV?
ÄlterUnsere Wählerliste enthielt 4 Personen, die sich zur Wahl stellten. Die Wahl ist ordnungsgemäß gelaufen. Wir sind ein Unternehmen mit unter 50 Beschäftigten(alle weiblich). Für mich wäre es logisch, d
Ruhepausen -was passiert bei Verstößen?
Älterhallo grüss euch meine frage ist wir haben mitarbeiter in unserem betrieb die bis 22.00 uhr arbeiten manchmal auch länger so dass die ruhezeit zwischen dem nächsten tag genau 11h beträgt jedoch gib
Erste Sitzung BR-Mitglied kann doch teilnehmen - Ersatzmitglied wieder ausladen?
ÄlterWir haben einen neuen Betriebsrat gewählt, in dem ich aktives mitglied bin, gestern war unsere erste gemiensame Sitzung. Am Morgen der Sitzung meldete ich mich krank und es wurde ein Ersatzmitglied ei
Arbeitnehmerweiterbildung - worauf besteht ein Anspruch?
ÄlterEine MA unserer Firma will eine anerkannte Weiterbildungsmaßnahme besuchen. Es handelt sich hier um einen Spanischkurs. In der Firma wird aber lediglich Englisch benötigt. Hat Sie trotzdem einen Anspr
Aus sieben BR werden neun ?
Älterhallo leute in unserem Betrieb haben wir 186 MA , unser Betriebsrat besteht aus sieben Mitglieder . jetzt will der AG 50 neue einstellen (zeitverträge). Frage ? erhöht sich automatisch der BR auf
BR-Schulung verweigert durch BR-Mitglied - was dann?
ÄlterKann ein neugewähltes BR-Mitglied eine vom BR bschlossene Schulungsteilnahme ablehnen. Das BR-Mitglied ist studierte Juristin und glaubt das BetrVG hinreichend zu kennen. Wir glauben, dass gerade
Wahlberechtigung des Ersatzmitgliedes - darf es den BRV mitwählen?
ÄlterHallo zusammen! Wir haben Vorgestern unseren neuen Betriebsrat gewählt. Heute findet nun die erste konstituierende Sitzung statt. Ein neues Betriebsratmitglied ist im Urlaub. Der Ersatzkandidat w
Ungerechte Einteilung von Arbeiten - was tun?
ÄlterHallo Leute ! Bei uns im Betrieb Regelt ein Vorarbeiter die Einteilung von Arbeiten die von jedem(bis auf die Vorarbeiter) erledigt werden müssen.ER erstellt eine Wochenliste und hängt diese aus.Unsr
Schichtzulage für Krankenpflegeschüler - wie ist das nach TVöD
ÄlterUnsere Krankenpflegeschüler sind nun aus der Berechtigung für die Schichtzulage rausgefallen,obwohl sie weiterhin Schichtarbeit leisten.Unsere Personalabteilung sagt, das stehe im TVöD so drin.Finde d
Ersatzkandidaten mit gleicher Stimmenanzahl -was dann?
ÄlterUnsere Betriebsratswahl ist erfolgt. Drei Kandidaten sind gewaehlt. Zwei Ersatzkandidaten erhielten die selbe Anzahl von Stimmen. Sollten wir eine Stichwahl durchfuehren, um genau zu ermitteln wer an
Leih - AN BR Wahl - sind die bei der Zahl der BR-Mitglieder mit zu berücksichtigen?
ÄlterGuten Morgen, wir haben ein Problem zur Betriebsratswahl!! In unserem UN arbeiten 250 MA auf Schiffen der Reederei davon arbeiten 70 MA mit einem Dienstleistungsüberlassungsvertrag (schon immer). Auf
Protokoll bei Betriebsversammlung nicht erstellt - muss das erstellt werden?
ÄlterBei unserer ersten Betriebsversammlung - chaotisch - hat niemand protokolliert! Ist Protokollerstellung zwingend notwendig? Wenn ja, ist Erinnerungsprotokoll ausreichend? Danke.
Schwerbehindertenvertretung - wie geht man bei deren Errichtung vor?
ÄlterIn unserer Einrichtung soll eine Schwerbehindertenvertretung eingerichtet werden. Wie fängt man so ein Unterfangen an? Wie müssen wir Punkt für Punkt vorgehen und was beachten? Liebe Grüße
Betriebsausschuß - welche Aufgaben Rechte, Pflichten soll der Ausschuß erfüllen?
ÄlterHallo alle miteinander, na dann leg ich mal los: Was ich so in Erfahrung bringen konnte, muss wohl ein Betriebsausschuß gewählt werden. Aber - ich frage mich, ob dies mit einem BR von neun Mitglie
Steht der Betriebsausschuß über dem Betriebsrat ?
ÄlterHallo, in der konstituierenden Sitzung unseres neu gewählten Betriebsrates (9 Mitglieder) wurde auch ein Betriebsausschuß (5 Mitglieder) gebildet. Unser BR ist in zwei Lager gespalten. Das eine (5 Pe
Benachrichtigung des BR bei Kündigung - welche Frist gilt?
ÄlterKürzlich zum BR gewählt, würde ich gern wissen, ob die Personalabteilung den BR bei einer fristgerechten Kündigung eines Mitarbeiters benachrichtigen muß? Gibt es dort eine Frist?
Anonyme Mitarbeiterbefragung durch den BR - muss der Arbeitgeber zustimmen?
ÄlterIst eine anonyme Mitarbeiterbefragung (Beispiel: was brennt den Kollegen/innen unter den Nägeln) durch den Betriebsrat seitens des Arbeitgebers zustimmungspflichtig?
Gleiche Tätigkeit - wie kann die Eingruppierung (TVöD) kontrolliert werden?
ÄlterGuten Morgen,wir haben 2 Mitarbeiter, die die gleiche Arbeit verrichten.Ein Mitarbeiter ist auf Umwegen zu dieser Arbeit gekommen.Mit der Einführung TVöD hat er aber nun evtl eine andere Eingruppieru
Betriebsvereinbarung Weihnachtsgeld - hat der BR das Recht, die Auszahlungsbelege einzusehen?
ÄlterHallo wir haben für dieses Jahr eine Betriebsvereinbarung abgeschlossen in welcher Vereinbart wurde das "alle" Beschäftigten ein Weinachtsgeld von 1000€ Brutto bekommen. Habe ich als BR das recht di
Kündigung eines BR-Mitgliedes - dafür auch Abmahnungen erforderlich?
ÄlterHallo auch! Weiss hier zufällig jemand für was man eine fristlose Kündigung bekommen kann, vor allem dann wenn es sich bei dem "Sollgekündigtwerdenden" um ein BR-Mitglied handeln tut?! Muss es evtl