BR-Forum

Hallo Miteinander!! Darf der Brtriebsrat mit dem AG eine Vereibarung Treffen daß die Überstundenprozente (25%) nicht mehr Bezahlt werden. Im Voraus Besten Dank.

Ist es möglich in einem Betrieb (GmbH) mit mehr als 10 Mitarbeitern, der als Handwerksbetrieb geführt wird, einen Betriebrat gegen den Willen der Geschäftsleitung zu installieren. Wir möchten gerne e

Arbeitszeiten wie lange pro Tag.Pro Woche und Jahr. Wosind hier die oberen Grenzen.Was sagt der Gesetzgeber und wo kann ich das nachlesen.

Dürfen Krankenschwestern der Württembergischen Schwesternschaft, die über einen Gestellungsvertrag an einer Klinik angestellt sind und dem Weisungsrecht der Klinikgeschäftsführung unterstellt sind wäh

Hallo kolleginen und kollegen Unser vorstand fordert derzeit von uns das die belegschaft 37,5 stunden arbeiten soll aber nur 35 bezahlt bekommt er fordert noch von jeden mitarbeiter 40 stunden vom ar

Kann der Wahlvorstand im Wahlausschreiben geklammerte und geklebte Vorschlags- listen ausschließen? Kann er, geklammerte/geklebte Vorschlagslisten als ungültig zurückweisen?

hallo allerseits bin neuer BRV, wurde im Mai in andere Abteilung (Verkauf/Mitarbeitertausch) versetzt. Angeblich, natürlich keine Strafervsetzung lt. GL. Mit dem Abt.-L. ist es wirklich mehr wie sch

Hallo, bin Vorsitzer im BR und musste wegen Streitigkeiten unter den Mitgliedern auf Anraten der Gewerkschaft die Sitzung beenden. Jetzt bekomme ich als Vorsitzer eine Einladung zur Betriebsratssitz

Hallo erstmal , bin neu im BR. Haben da das problem das der BRV von seinem amt aus privaten gründen zurücktreten möchte , Da er es zeitlich alles nicht mehr auf die reihe bekommt. Er sagte als argu

In unserem Unternehmen ( Rettungsdienst ) sind in letzte Zeit etliche neue Mitarbeiter eingestellt worden. Unsere Arbeitszeit ist auf wöchentlich 48 Stunden festgesetzt worden. Wir als Betriebsrat hab

Bin BRV im Kleinbetrieb seit einem Jahr mit 15 AN.Bei uns herrscht Lohndumping.Neueinstellungen mit 7.00 Euro.4 AN bis 9.30(Stand 1996) der Rest liegt darunter.Umsatz und Überstunden sind reichlich.

Hallo, ich bin erst kürzlich in den Betriebsrat als JAV gewählt worden und stehe nun vor meinem ersten Problem. Unsere Auszubildenden werden des öfteren zu Samstagsarbeiten herangezogen. Da bei uns

Hallo, ich bin nicht BR-Mitglied, habe aber trotzdem eine Frage und hoffe, daß Ihr mir weiterhelfen könnt. Ich arbeite in einer GmbH und habe als Anhang an meinen Arbeitsvertrag eine "Betriebsvereinb

Ab wann muß das Wahlergebnis ausgehangen werden, nachdem sich die Gewählten erklärt haben die Wahl anzunehmen oder bereits nach dem Ergebnis? Danke

Hallo, Ein Arbeitskollege stellte mir die Frage , ob er mit 63 Jahren ohne Abzüge Rente beziehen könnte . Geburtsjahr 1953 seit 1992 ist er 50 % schwerbehindert . seit 1974 im Unterne

ICH HABE DA MAL EINE FRAGE UM URLAUB WENN EIN ARBEITNEHMER 7 WOCHEN KRANK WAR UND NUN WIEDER ARBEITEN WILL; KANN DER CHEF EINFACH DANN SAGEN DAS ER NUN WEIL ANGEBLICH ZUWENIG ARBEIT DAWÄRE DER ARBE

Hallo, ich bin Neuling als BTR Rat und benötige Euren Rat da ich allein bin! Mir wurde heute zur Aufgabe gemacht den Lohn unserer Kassenaufsicht zu prüfen.Ich komme mit dem Tarifvertrag Bayern nicht

Hallo, unser Betrieb hat ca. 70 Mitarbeiter. Jetzt soll in diesem Jahr der Verkauf auch an Feiertagen besetzt werden. Darf an solchen Tagen der Betrieb mit nur einer Person besetz werden? Wir sind in

Hallo an alle, hier eine Frage, die bei uns im Betrieb derzeitig heiß diskutiert wird: Über unseren Auftraggeber werden "heimliche" Quali-Check-Anrufe getätigt. Es gibt eine BV dazu, in der steht

Liebe Kolleginnen und Kollegen, wer von Euch hat schon einmal Erfahrung gemacht mit einer Betriebsspaltung und einem Spaltungsvertrag und kann mir da Infos geben auf was wir als BR achten müssen um