BR-Forum
Urlaubsanspruch - gibt es eine gesetzliche Regelung die allein erziehende Mütter gegenüber in intakten, ehelichen Familien lebende Mütter bevorzugt?
ÄlterHallo Leute, gibt es bei der Beantragung des Jahressurlaubes eine gesetzliche Regelung die allein erziehende Mütter gegenüber in intakten, ehelichen Familien lebende Mütter bevorzugt.
Außerodentliche Kündigung - 3 Tage Regelungen wenn ein Wochenende dazwischen ist?
ÄlterWie waren die 3 Tage Regelungen(Fristen) bei einer außerordentlichen kündigung wen ein Wochenende dazwischen ist ? Ich bitte um Hilfe
Zielvereinbarungen für den Vertrieb - Mitbestimmungsrecht?
ÄlterLiebe Kollegen, hat der Betriebsrat ein Mitbestimmungsrecht bei Zielvereinbarungen für den Vertrieb. Wir hatten diesbezüglich einen Brief aus dieser Abteilung erhalten und können nun nicht beurteil
Schleichender Personalabbau - was haben wir als BR in unserer Firmensituation zu unternehmen?
ÄlterWir sind ein Betrieb mit 20 bis 50 Arbeitnehmern (eventuell ungewünschte Mitleser zwingen mich zu solch sachlich allgemein gültigen Angaben). Umsatzrückgang führt auch bei uns zur schnell als Allheilm
Doppeltes Wahlrecht - JAV und zweitens den örtlichen Personalrat?
ÄlterHaben Auszubildene zwischen 18 und 25 Jahren ein doppeltes Wahlrecht.Einmal JAV und zweitens den örtlichen Personalrat.
Umsetzung von MA - was tun?
ÄlterHallo, der Werkstatt Bereich ( 1 Mitarbeiter in diesem Bereich) war bislang immer im hinteren Teil des Geschäfts untergebracht. Nun soll dieser ausgelagert werden und zwar hinter dem Haus in einem
Chaotische Azubi-Übernahme über die Leiharbeitsfirma - was tun?
ÄlterBitte dringend helfen, folgendes ist passiert: Unsere Klinik wurde am 15.10.2006 vom Land an einen privaten Betreiber übergeleitet. Betriebsübergang nach §613 a BGB. Unter § 3 der Überleitungsverei
Muss ich zwingend bei einer Betriebsversammlung den Arbeitgeber einladen?
ÄlterWir planen eine Betriebsversammlung, um uns bei den Mitarbeiter nach Ihren Anliegen, Sorgen und Nöten zu informieren. Da bekanntlich die Mehrheit der Mitarbeiter befangen ist, wenn der Arbeitgeber anw
Urlaubsantritt nach Krankheit - kann man am 30.03.08 noch den Resturlaub antreten?
ÄlterMuß der Resturlaub nach Krankheit (9 Monate) bis zum 31.03.08 verbraucht sein, oder kann man am 30.03.08 noch den Resturlaub (16 Tage) antreten?
Bewerbungsunterlagen - die aller Bewerber vor Einstellung an den BR?
ÄlterHabe mal eine Frage, wir haben die Geschäftsleitung aufgefordert und alle Bewerbungsunterlagen (sämtlicher Stellenbewerber) vorzulegen, wir bekommen aber nur die von dem der eingestellt wird. Da wir a
Stillschweigen über Gremiumsarbeit - inwieweit?
ÄlterDarf ein BR Mitglied bei kontroversen Diskussionen im Gremium seine persönliche Meinung zu einer im BR behandelten Problematik an die Kollegen/innen weitergeben oder muss immer die Meinung des Gremiu
BRV plötzlich verstorben, wie geht´s weiter - Neuwahl?
ÄlterHallo, leider ist unser BRV plötzlich verstorben. Unser BR ist mit zwei gleichberechtigten Stellvertretern ausgestattet, die z.Z. die Geschäfte des BR führen. Nun steht die Neuwahl des BRV an, wobe
Kündigungsrücknahme - obwohl fristlose schon in Kraft getreten ist?
Älterhallo, Wir haben folgendes Problem. Einem AN wurde zum 31.12.07 fristlos und behelfsmäßig zum 31.01.08 ordentlich gekündigt. Der AN hat die fristlose angenommen, nicht geklagt und sich bei der Arge g
Mobbing am Arbeitsplatz durch den GF - wie geht man dagegen an?
Älterwie geht mann gegen einen Geschäftsführer an, wenn er bestimmte Personen immer wieder mobbt. Hat jemand Erfahrung in dieser Sache.
Betriebsübergang Muttergesellschaft - automatisch auch die Tochter?
ÄlterHallo, geht bei einem Betriebsübergang einer Muttergesellschaft automatisch ein 100%iges Tochterunternehmen auf den Erwerber über oder kann der neue Besitzer der Muttergesellschaft (ehemalige Mutter
Gesetzliche Dauerbelastung vom Arbeitnehmern - Was ist zuläsig?
ÄlterHi, wir als Betriebsrat in unserer Firma, suchen eine Antwort im Bezug auf die gesetzlich erlaubte Dauerbelastung eines Mitarbeiters. Wir arbeiten in der Schnittholz-Produktion, der Leistungsdruck
Aufruf geht nach hinten los - Sorgen Sie dann für die verloren gegangenen Arbeitsplätze?
ÄlterHallo Wieso ruft der Betriebsrat öffentlich zum Nicht- Erwerb eines NOKIA Telefons auf? Vielleicht kommen auch andere Länder auf die Idee und sagen dann "bitte kauft keine deutschen Autos" !!! Schon
Auflösung -spannend - wer muss am entsprechenden Beschluss teilnehmen?
ÄlterHallo zusammen, Gremium besteht aus fünf BRM. Zwei BRM sind seit 01.01 mit Betriebsübergang weg - die Nachrücker werden aktiv. Inoffiziell haben bei bereits angedeutet daß sie "als richtiges BRM"
Vors. GBR u. Stel. GBR bzw. KBR - aus welchen Standorten?
ÄlterHabe eine kleine Frage? Unser GBR besteht aus 3 Gremien aus 3 Standorten. Wir müssen bald neuen stelv. GBR Vorsitzende/n wählen. Kann der auch aus einem Gremium bestehen. Das heist Vors. GBR und stel
Möchte BR gründen - Doch welche Gewerkschaft ist zuständig?
ÄlterHallo! Ich möchte gerne in unserer Firma einen Betriebsrat ins Leben rufen. Doch habe ich große Probleme! Welche Gerwerkschaft ist zuständig (über die möchte ich das ganze angreifen)? Ich selbst b