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BR-Forum

Urlaubsantrag

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Guten Abend, Ich habe eine Frage, wir sollen bis 30.11 unseren Urlaub abgeben für 2012. Nun sagt unsere IGbau, wenn wir inerhalb 14 Tagen keinen bescheid bzw genemigung bekommen oder der Ag ablehn

90 % Schwerbehinderter will auf Dauerfrühschicht wechseln

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Liebe BR Kollegen. In unserem Betrieb möchte ein seit über 10 Jahren zu 90 % Schwerbehinderter aus gesundheitlichen und mit ärztlichem Attest als medizinisch notwendig erachtet, vom 2 Schicht Syste

§ 87 BetrVG

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Hallo Kollegen/in, wir haben heute einer Arbeitszeitverlängerung an den Adventssamstagen nicht zugestimmt. Laut BetrVG §87 Abs. 2 sind wir da in der Mitbestimmung. Meine Frage, müssen wir das i

Grenze zur Beleidigung überschritten?

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Hallo zusammen, hier eine Frage zur Grenze der Beleidigung: Ein BR-Mitglied hat gegenüber einer Führungskraft der Personalabteilung die Worte geäußert "Ich glaube, Sie lügen mich an". Jetzt wird ihm

Zeitpunkt der Sonderzahlung

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Wir erhalten jährlich eine "freiwillige Sondervergütung (Weihnachtsgratifikation). Dieses wurde immer mit der Novemberabrechnung ausgezahlt. Nun wird es erst mit der Dezemberabrechnung überwiesen.

Geltungsdauer einer Betriebsvereinbarung

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Hallo zusammen, gilt eine BV auch über den Verkauf der Firma und dem Ausscheiden der unterzeichneten GF hinaus??? Müssen wir dann die damals getroffene BV kündigen und wie läuft dann eine solche Kün

EuGH C-214/10 - spannend

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@all Da bin ich auf die 'nationalen Regelungen', resp. die Umsetzung im EntgFG/BurlG gespannt. Zudem: Jetzt können Gewerkschaftsmitglieder Macht demonstrieren. EuGH C-214/10

Freistellung eines BR-Mitgliedes für BR-Tätigkeit

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Ich suche eine Beschlussvorlage in Bezug auf die Freistellung eines Betriebsratsmitgliedes für Betriebsratstätigkeit (§38 BetrVG). Kann mir da vielleicht jemand helfen?

Außerordentliche Wahl

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Hallo, in unserem Betrieb sollte der BR 7 Mitglieder haben. Durch den Rücktritt von 2 Mitgliedern besteht der BR nun noch aus 6 Mitgliedern.Muss es eine außerordentliche Wahl geben, oder machen die Mi

Anspruch auf unbefristete Übernahme

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Hallo Alle miteinander, ich bin JAV- und Gesamt-JAV Mitglied in meinem Konzern. Unter anderem haben wir einen Standort in Kassel und einen Standort in Erfurt mit je einem eigenständigen Betriebsrat

Gescheiterte Verhandlungen

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unser Arbeitgeber lässt immer wieder unsere Termine zum Thema BEM platzen. Wir hatten zwei gute sitzungen, leider haben unsere Ansprechpartner das Unternehmen verlassen und die GF möchte nun alles übe

Personalentwicklungsgespräch

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Guten Morgen ihr lieben Hat einer von euch Erfahrung mit Personalentwicklungsgespräche? Kann mir einer dazu was sagen? Über Antworten würde ich mich freuen. Habe dem Geschäftsführer die Gespräche

Betriebsratsbildung zieht Umstrukturierung der Schichten nach sich

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Wir arbeiten in einem Sicherheitsdienst und bisher waren 12-Stunden-Schichten völlig normal - wie vermutlich bei nahezu allen Sicherheitsdiensten. Nun haben 3 Kollegen zur Betriebsversammlung zur Bild

Gesundheitsschutz bei gerade noch gültigen Belastungs-Grenzwerten

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Hallo Kolleginnen und KollegenBetriebsräte Ich hätte da eine Frage betreff des Gesundheitsschutzes eines Kollegen. Zur Sache. Wir haben in unserem Betrieb eine Abteilung in der eine Luftbelastung

Wie lange vorher sollte der Aushang für eine Innerbetriebliche Schulung ans Schwarze Brett?

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Mein Arbeitgeber meint er könnte einen Tag vorher mit einem Aushang bekannt geben das eine Schulung außerhalb der Regelarbeitszeit statt findet. Ist das richtig oder sollte er es 1-2 Wochen vorher bek

Unfallversichert zur Pausenzeit

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Hallo, ich habe eine Frage zu Unfallschutz zu Pausenzeiten. Ich habe zwar schon über SuFu einiges erfahren können aber mein eigentliches Problem besteht weiterhin. Wenn die geregelten Pausenze

Nachrücken bei unbezahltem Urlaub eines Betriebsrates!

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Hallo werte Helfer, brauche eben mal schnell eure Unterstützung. Ein BR-Mitglied geht für einen Monat oder vielleicht auch zwei in unbezahlten Urlaub. Wie schlägt sich das auf sein Mandat nieder? W

Kontrolle der BR-Stunden

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Hallo, Der BR-Vorsitzende bei uns kontrolliert die Stunden der BR-Mitglieder wieviel Zeit jeder einzelne für die BR-Arbeit aufgewendet hat. Darf das der Vorsitzende ?

Arbeitszeit

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Hallo, ein Kollege (wir sind 125AN) hat Spätschicht Arbeitszeitende 24 Uhr.Er soll am nächsten Tag seine Arbeit um 08 Uhr beginnen.Die Ruhezeit beträgt 11 Std. , er muss demnach seine Arbeit um 21 Uh

Gesetzliche Ruhezeit

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Dienstpläne/Ruhezeiten Altenpflege Wir haben um Dienstpläne aller Abt. gebeten. Teil Rahmendienstpläne erhalten die mit den Richtigen wenig zu tun haben. Es gibt Endlos diskussionen mit welchem Rec