... / Betriebsrat / Mitbestimmung & Mitentscheidung
Persönliche Zielvereinbarungen - mitbestimmungspflichtig ?
ÄlterLiebe Kolleginnen und Kollegen, in unserem Unternehmen gibt es seit längerem persönliche Zielvereinbarungen für einen Teil der MA, nicht für Alle. Der BR wird hierüber auch immer anhand einer Kopie
Was ist bei einer Neubesetzung eines z.Z. befristeten Arbeitsplatzes zu beachten?
ÄlterDer befristete Arbeitsvertrag mit einem Kollegen läuft zum 30. September aus. Für die Neubesetzung wurde eine interne Stellenausschreibung in unserem Unternehmen und den beiden Gesellschaftern (Mutte
Mitbestimmung bei Kundenumfragen?
ÄlterUnterliegt eine Kundenzufriedenheitsstudie, die telefonisch durchgeführt werden soll der Mitbestimmung? Es werden u.a. Fragen zur Freundlichkeit der MA gestellt!
Teilweise Versetzung - ist die Umsetzung an eine Zweigstelle in der derselben Kommune eine Versetzung im betriebsverfassungsrechtlichen Sinn?
ÄlterIst die tageweise (1 Arbeitstag pro Woche) Umsetzung an eine Zweigstelle in der derselben Kommune eine Versetzung im betriebsverfassungsrechtlichen Sinn, wo der BR ein Mitbestimmungsrecht hat oder unt
Wie kann der BR die Privatisierung der Kantine verhindern?
ÄlterDer AG will in dem Bereich Kantine privatisieren. Zwei auslaufende Veträge nicht verlängern und zwei Dauerarbeitsplätze umsetzen. Wie kann der BR dies verhindern?
Interessenausgleich - kann der BR sich weigern den Interessenausgleich vor Abschluss eines Sozialplanes zu unterzeichnen?
ÄlterUnser GF verhandelt mit dem BR über einen Interessenausgleich. Wir haben Ihn gleichzeitig zu Sozialplanverhandlungen aufgefordert. Nun will er aus Zeitgründen erst den Interessenausgleich abschliessen
Sozialraum - muss der Chef uns einen Sozialraum zur Verfügung stellen und wie hat der Raum zu sein?
ÄlterArbeite in einer Firma mit 5 Angestellten,haben bisher am Arbeitsplatz gegessen da kein Raum für die Pausen vorhanden ist.Der Arbeitgeber hat dieses jetzt verboten und sagt wir müssen im Verkaufsraum
Mitbestimmung des Betriebsrates bei Fragen der Betriebsordnung?
ÄlterKönnen Sie mir ein paar Links auf Praxisfälle nennen, bei denen die Mitbestimmung des Betriebsrates bei Fragen der Betriebsordnung dargestellt wird? Oder eine Seite, bei der die theoretischen Grundlag
Mitbestimmungsrecht bei Schenkungen an MA?
ÄlterUnser AG will alte Flachbildschirme an die MA "verschenken" - gegen eine Spendenquittung von x Euro für einen guten Zweck. Jetzt fragt er den BR schriftlich, ob wir einverstanden sind. M.E. fällt das
Rechtsbedeutung des Begriffs: Zustimmung und Abstimmung
ÄlterHallo zusammen! Wir beraten gegenwärtig mit unserem AG hinsichtlich einer BV bezüglich der Regelung der Arbeitszeit. Jetzt möchten wir bei verschiedentlichen Situationen ganz klar mitbestimmen und d
Betriebsübergang nach §613 a BGB
ÄlterHallo zusammen, habe eine Frage zum Thema Betriebsübergang nach § 613 a BGB. Habe bei meinen bisherigen Recherchen bislang den Eindruck gewonnen, dass § 613a nur Anwendung findet, wenn ein Betrieb
Gewerkschaft im Haus - GL sieht rot....
ÄlterHatte, hatte letzte Woche schon einmal geschrieben zwecks Veräußerung des Betriebes. Nun gab es Gerüchte, daß die Fa. schon verkauft ist. Wir hatten heute darauf hin die GL nochmals angesproche
Zustimmung zur Einstellung - wie reagieren wir richtig?
ÄlterWir haben eine Mitteilung zu einer personellen Einzelmaßnahme von Mitarbeitern bekommen. Darin wird uns die Absicht des Arbeitgebers dargelegt, ein bisher befristetes Arbeitsverhältnis in ein unbefris
Mitbestimmung - welche zwei Ebenen der Mitbestimmung im Unternehmen gibt es?
Älterwelche zwei ebenen der mitbestimmung im unternehmen gibt es??
BetrVg gegen das Aktiengesetz - muss der Arbeitgeber erst den Betriebsrat informieren bevor er eine Adhoc-Meldung heraus gibt?
ÄlterHallo, ich habe mal eine Frage?: Wie sieht es aus wenn der Arbeitgeber immer erst eine Adhoc-Meldung raus gibt und später erst den Betriebsrat infomiert? Dies ist nach meiner sicht gegen über des Be
Versetzung - hat der Betriebsrat das Recht einfach so zu entscheiden?
Älterhallo mein mann ist seit 5 jahren bei ford beschäftigt,hat dort auch seine lehre als schlosser absolviert.danach ist er in die produktion gekommen.dann wurde eine stelle bei den schlosser in der facha
Konzerninterne Versetzung oder Neueinstellung - was ist dabei zu beachten?
ÄlterHallo, ich habe eine Frage und hoffe, Ihr könnt mir dabei helfen: Wir sind eine Tochtergesellschaft eines größeren Konzernes, bei welchem Stellen abgebaut werden sollen. Nun hat unsere Geschäfts
Ferienarbeiter/Aushilfen - Mitbestimmung des BR bei der Einstellung?
ÄlterMitbestimmung des BR bei einer Einstellung eines Ferienarbeiter (für 3 Wochen)dringend notwendig? (es gab keine interne Stellenauschreibung)
Unternehmensverkauf Übernahme Bedingungen - was passiert mit dem Betriebsrat wenn der Konzern auch einen hat?
ÄlterUnsere Firma wird eventuell von einem Konzern aufgekauft. Was passiert mit dem Betriebsrat wenn der Konzern auch einen hat? Wenn wir jetzt Betriebsvereinbarung abschließen (z.B. über 5 Jahre Anlehnu
Betriebsspaltung - darf ein Mitarbeiter noch Briefe unterschreiben, wenn er der anderen Firma angehört?
ÄlterUnser Betrieb wurde zum 01.07.2006 in 2 eigenständige Betriebe gespalten (mit Wirkung: 01.01.2006). Einzelne Mitarbeiter führen nun noch Tätigkeiten für den Betrieb aus, dem sie nicht mehr angehören.