... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo, wir sind seit Mai 2018 ein komplett neu aufgestellter BR, mit nur einem erfahrenen Mitglied. Nun ist es bei uns im Unternehmen so, dass die witschaftliche und finanzielle Situation in unserem

Hallo zusammen, Wir haben einen AN der kündigen möchte. Er ist aktuell 26 Jahre alt und ist 2013 in unser Unternehmen gekommen. Seine Frage lautete: Wie lange seine Kündigungsfrist betragen würde.

Hallo, unsere Personalabteilung ist seit einiger Zeit ausgegliedert. Die neue Personalabteilung hat ihren Sitz mehr als 100 km entfernt von unserem Haus. Nun will ein Kollege seine Personalakte einseh

3- monatige Aushilfe ( mit neuem Vertrag) in eine andere Firma des Unternehmens ... Erlicht da die BR Mitgliedschaft in der alten Firma? Soll nach den 3 Monaten wieder zurück in die alte Firma.( dazu

Hallo, ich bin 1-köpfiger BR einer kleinen Organisation mit unter 15 MitarbeiterInnen. Da wir ab und zu auch öffentliche Veranstaltungen unserer Organisation haben, werden immer wieder MitarbeiterInne

Der Betriebsrat bekommt einen Anhörungsbogen wegen ordentlicher Kündigung eines Arbeitnehmers mit einer Frist zur Stellungnahme binnen 1 Woche. Die Geschäftsleitung ist der Ansicht, dass zuerst die S

Guten Tag, ich würde mich freuen, wenn ich eine Antwort auf folgende Frage erhalte: Vor etwa 3 Monaten habe ich mitgeteilt, dass ich beabsichtige, mich nach einem neuen Arbeitgeber umtun zu wollen.

Hallo zusammen, stellen wir uns vor, dass Mitarbeiter X als Betriebsratsmitglied (kein Ersatzmitglied) tätig ist. X arbeitet bei Firma Y, welche eine 100%ige Tochterfirma von Z ist. Für Y und Z gibt

Hallo zusammen, ist es rechtens in der Probezeit (nach 2 Monaten) die Kündigung auszusprechen und einen neuen Vertrag (nur als Hilfsarbeiter mit schlechterem Gehalt) direkt im Anschluss anzubieten, d

Vielleicht kann mir hier jemand einen Rat geben. Unser AG will einen schwerbehinderten MA kündigen. Er musste zum Betriebsarzt, weil er in der Vergangenheit häufiger krank war und der Betriebsarzt hat

Ich werden demnächst eine neue Vollzeitstelle bei einem anderen AG anfangen und werde in meinem jetzigen Betrieb weiter auf 450,- arbeiten. Ich weiß noch nicht ob mein Arbeitsvertrag geändert wird ode

Wir sind ein Betrieb, der wie eine Agentur aufgebaut ist. Die Zeit der verschiedenen Abteilungen werden von Projekten eingekauft. z.B. werden Events (z.B. Hochzeit oder Konzerte) verkauft. Interne Krä

Hallo zusammen, in unserem Unternehmen wurde unsere Abteilung, die aus rechtlichen Gründen getrennt vom übrigen Unternehmen gehalten werden muss, einem größeren Bereich zugeteilt, also quasi in einen

Hallo zusammen, ein Kollege wurde vor einem halben Jahr unbefristet eingestellt. Am Samstag lief die Probezeit ab und heute erhielt ich die Information das es eine Änderung des Arbeitsvertrages gab, w

Hallo, ich bin neu hier und benötige mal einen unterstützen Rat. Zu meinem Problem; Wir haben einen Kollegen, der auch im BR ist, der jetzt vom seinem Vorgesetzten aufgefordert wurde, einen Nachweis ü

Ich bin ein einköpfiger Betriebsrat ohne Nachrücker und soll gekündigt werden, Ist der BR beim zustimmungsersetzungsverfahren Beteiligter oder nicht, der eine Richter sagt ja, der andere beim AG nein.

Hallo zusammen, ich bin als unbefristeter Angestellter im Betriebsrat unserer Firma. Meine 6 Monate Probezeit laufen allerdings noch. Ich war vor einem Jahr bereits 2 Jahre in dieser Firma angestellt

Hallo. Ich möchte mich informieren, wie mögliche Kündigungsszenarien aussehen, bei einer vorrübergehenden Schließung des Hotels, wegen Sanierung. Wir sind ca 15 Mitarbeiter, ich bin einziger Betriebsr

Hallo liebe Kollegen, ich habe folgendes Problem, bei dem ich sofort gerne eine Antwort bräuchte. Eine Kollegin hatte vor einigen Monaten eine Vertrag unterschrieben mit 110 Stunden und einer Stunden

Muss der Arbeitgeber eine Schwangerschaftsvertretung für den Sozialen Dienst intern ausschreiben!? Wir sind als BR noch nicht geschult!! Und ganz neu. Was ist zu tun?? Eine Kollegin als PFK möchte aus