... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo, wir haben von unserer GF den Stellenplan vorgelegt bekommen. Wie oder wo können wir erfahren, daß dieser Stellenplan auch seine Richtigkeit hat.( Personalschlüssel und zu Betreuende) Wir sind

Hallo, darf die Geschäftsleitung darauf bestehen, von allen Mitarbeiter-n/-innen, die Führerscheine einzusehen?? Sprich auch von denjenigen die keine Firmenfahrzeuge nutzen??? Danke!!

Hallo, darf ein Fachbereichsleiter anordnen, dass die Arbeitsgruppenleiter, die Arbeitnehmer nach dem Grund des Ausfalls bzw. nach dem direkten Krankheitsgrund fragen und dieses dokumentieren?

Hallo Experten ich bin seit 9 Jahren bei uns in der Firma OHNE Arbeitsvertrag beschäftigt. Habe seit einem halben Jahr eine Nebentätigkeit angefangen. Nun kam unser Chef dahinter dass ich einen Neb

Hallo, bei uns ist zur Zeit ein Azubi als Springer eingesetzt, d.h. er ist jeden Tag in einer anderen Filiale und vertritt andere Mitarbeiter. Er wird somit wie ein vollwertiger Mitarbeiter behand

Ich habe heute Morgen in meinen Urlaub von meine beiden Führungskräften persönlich überbracht meine Kündigung bekommen mit dem Datum von heute: ...hiermit kündigen wir Ihr Angestelltenverhältnis inne

Hallo zusammen, ist es richtig, dass wenn eine Angestellte über die Zeitarbeit zu uns kommt, und mittlerweile länger als 2 Jahre dauerhaft bei uns eingesetzt wird, wir diese fest übernehmen müssen

Hallo! Ich habe eine Frage. Kann ein Betriebsratsvorsitzender den übrigen Betriebsräten die Namen bei einer betriebsbedingten Kündigung bis zum letzten Tag der Anhörungsfrist vorenthalten?

Hallo zusammen, darf der Betriebsrat gegen eine Abmahnung stimmen bzw. sich überhaupt "einmischen?

Hallo Hoffe darauf das hier jemand mir eine Auskunft dazu geben kann. Folgendes Problem stellt sich gerade bei uns im Betrieb. Der AG möchte gerne von einem 2-Schichtmodell ( 6-15:30 und 15:3

Hallo liebe Kollegen, ein Mitglied des Vorstandes wurde als Bereichsleitung auf eine offene Stelle gesetzt, ohne den BR zu informieren. Wir haben als BR die Zustimmung schriftlich und termingerecht v

Ist ein AN "verpflichtet", sich vor seiner Rückkehr in den Dienst (am 01.06.09) beim AG zu melden und seine Einsatzfähigkeit (Kraftfahrer) mit zu teilen. Dazu gesagt: AN ist seit 5 Jahren in Elternze

Hallo ihr da draußen, eine Frage kurz vor dem langen Wochenende: Zunächst: Wir haben die Übereinkunft alle freien Stellen zuerst innerbetrieblich auszuschreiben. Gilt das auch für befristete Stu

Hallo. Ich bin Stellvertreter für die SBV. Weiß jemand ob der Kündigungsschutz bei Insolvenz auch zu trifft?

Hallo Benutzer, im BMTV der dt. Süßwarenindustrie ist unter § 2 Pkt.8 (Beginn & Ende der Arbeitsverhältnisse) geregelt :"Befristete Arbeitsverhältnisse enden ohne Kündigung,wenn die Zeit erfüllt od

Hallo Leute, ich bin Bertiebsratvorsitzende und hab da mal ne Frage: Wir befinden uns gerade in der Kurzarbeit. Ein Kollege der schon 2 Abmahnungen hat, soll eine dritte Abmahnung bekommen weil er s

Folgender Fall: Als Betriebsrat eines kleinen Unternehmens (< 20 Mitarbeiter; BR seit 3 Monaten, vorher gab es keinen) wurde ich heute über die Auflösung unserer Buchhaltungsabteilung und damit ver

Bei der letzten Umorganisation in unserem Unternehmen erhielten die Mitarbeiter (MA) ein Schreiben mit Ihrer neuen Zielabteilung und dem Schlusssatz "Der soziale Besitzstand bleibt unverändert".

Sehr geehrte Damen und Herren, liebe KollegINen, bei uns entsteht folgendes Problem, seit einiger Zeit kursieren verschiedene Aussagen zur Arbeitszeitregelung, insbesondere der Teilzeitregelung: Ein

Hallo Zusammen, wer kann Auskunft darüber geben, ob die Refa-Methode PB-Summe MxZ durch VAZ sinnvoll ist um für ein firmeninternes Lager oder ein Lager für Luftfahrtteile den Personalbedarf bzw. die