... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo zusammen, brauche eure hilfe wo kann mann nach lessen über recht älterer MA ab ca.55 jahren. wie zb. MuSCHG;Schwerbehinderte.

Hallo zusammen, kann mir jemand genau sagen wie oft und wie lange das Arbeitsverhältnis von Praktikanten/Studentische Aushilfen verlängert werden darf? Ist es so wie bei befristeten Arbeitsverträg

liebes Forum, lasst ihr euch bei den wöchentlichen Einstellungsanzeigen von der Personalabteilung auch routinemäßig die Probezeiten der neuen Mitarbeiter mitteilen? Die dürften doch stark varieren, j

Noch ne Frage: Wenn eine Versetzung lt. AV möglich ist, keine Veränderung in Gehalt o.Ä., gleiche Tätigkeit, die einzigen Veränderungen im Einsatzort (gleiche Stadt) und natürlich im Team (gleiche T

Hallo, kennt jemand von Euch die tariflichen Kündigungsfristen für Arbeitnehmer laut Tarifvertrag Einzelhandel in Bayern? Sind dies 4 Wochen oder 6 Wochen zum Monatsende?? Vielen Dank

Wo steht geschrieben, dass der AG einen AN von der Sozialversicherung abmelden darf, wenn er länger als 1 Monat nicht gearbeitet hat?

In unserem AV steht: Nach Ablauf der der Probezeit gelten die gesetzlichen Kündigungsfristen. Eine Verlängerung der für den Arbeitgeber massgeblichen Kündigungsfristen gilt auch für den Mitarbeiter

Wir sind eine kleine Privatklinik die weder an den AVR noch an den Tarif Öffentlichen Dienst gebunden ist.Welche Kündigungsfristen müssen bei uns eingehalten werden. Konkret möchte eine langjährige

Hallo ich bin es mal wieder Ich habe heute durch Zufall erfahren das AN die neu eingestellt werden weniger Urlaubstage erhalten als die "alten" Mitarbeiter. Ist dies erlaubt und wo ist dies geregelt.

Hallo, ein Kollege soll in eine andere Abteilung versetzt werden. Die dprt anfallenden Arbeiten hat er schon mal gemacht,er hat auch den gleichen Verdienst wie jetzt. Sein Arbeitsvertrag lässt eine s

in unseren Unternehmen soll jemand von einer Zeitarbeitsfrima eingestellt werden. Diese Person soll sobald diese sich im Unternehmen bewährt hat übernommen werden. Angeblich ist diese Person bei der

Muß oder soll eine interne Stellenausschreibung erfolgen wenn ein Maschinenführer gesucht wird? Maschinenführer bekommen bei uns eine Prämie. Also durchaus eine Verbesserung der Stellung.

Hallo, gehören Leiharbeitnehmer zu den "in der Regel Beschäftigten"? Ich meine hiermit LA die langfristig eingesetzt sind. Nicht solche die nach 1-2 Wochen wieder weg sind. Mir geht darum zu erfa

Hallo, es sollen MA zu unserem Werk in China für ca. 6 Wochen geschickt werden. Nun wollen die MA wissen was für finanzielle Entschädigungen ihnen zustehen u. ob die Reisezeit von ca. 20h berechnet

Hallo, wir hatten vor kurzem eine interne Stellenausschreibung. Als wir uns schon wunderten, warum keine Versetzungsmeldung kam, hieß es auf Anfrage, dass die Stelle jetzt noch mal extern ausgeschri

Eine Schwangere (100% Beschäftigung/Krankenhaus) hat ihren Entbindungstermin Ende Oktober. Nun möchte sie Elternzeit beantragen und bekommt zwei Vorschläge von der PDL bzw. Personalstelle unterbreit

Hallo, bei uns im Betrieb soll ein Mitarbeiter zu gleichen Bedingungen in eine andere Abteilung versetzt werden. Dieser will seine alte Tätigkeit jedoch nicht aufgeben. Haben wir als Betriebsrat di

Einem Arbeitnehmer wurde vom Betriebsrat gesagt und schriftlich bestätigt, dass er anstelle von 5 Jahren bereits nach 4 Jahren Anspruch auf die Betriebsrente hat. Daraufhin besprach der Arbeitnehmer d

Hallo Leute, erbitte euren Rat. Kollege hatte schweren Arbeitsunfall.Wiedereingliederung scheiterte bereits nach wenigen Tagen, weil Konzentrationsvermögen durch damaligen Schlag auf dem Kopf geschädi

Hallo liebe Kollegen! Ich hab mal eine Frage zum Thema Anschlussvertrag von Azubis. Es liegt folgender Fall vor: Der Azubi arbeitet in einem Unternehmen und hat bereits alle Prüfungen abgelegt.