... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo! Brauche mal wieder Hilfe. Eine Kollegin ist psychisch erkrankt. Sie möchte nicht mehr zu uns arbeiten kommen , da ihre Probleme mit dem Arbeitsplatz und dem Chef zusammenhängen. Nun hat sie

hallo ihr lieben, bei uns soll es neue arbeitsverträge geben, laut weiterbildung unseres geschäftsleiters, gibt es dazu wohl eine neue form. so das im arbeitsvertrag nur die beidenvertragspartner ste

hallo zusammen, unsere stellvertrende Küchenleitung (Vollzeit, Diätassistentin), möchte auf eigenen Wunsch ihre Stelle auf halbe Tage reduzieren. Die Verantwortung als Stellvertetung geht auf unter

Habe mich bei einem großem Wohlfahrtsverband mit fast 40000 Mitarbeitern für eine Geschäftsstelle als Personalkauffrau beworben. Meine Bewerbung wurde innerhalb 6 Stunden abgelehnt mit der Begründung

Mein Mann wurde am Samstag während der Probezeit gekündigt. Dies geschah aber nicht nach dem Willen des Chefs sondern wurde angeblich vom Betriebsrat beschlossen. Der Chef hat aber auch keinen Kündigu

Hallo, wir sind ein Standort eines großen Mittelständlers in Deutschland mit 600 AN (insg. 35.000). Jetzt findet erstmals an unserem Standort diese Woche ein Warnstreik statt. Wir wissen: keine "St

hallo zusammen, im bgb 622 steht, das man eine kündigungsfrist von 4 wochen zum monatsende hat oder zum 15. des folgemonats... freunde behaupten man könne sich das aussuchen wann die kündigung einge

Hallo Leute ich brauch mal Hilfe. Die Personalabteilung hat den BR (erst auf Nachfrage) mitgeteilt das „auf Grund eines vorübergehenden erhöhten Arbeitsanfalls ... kurzfristig eine Aushilfe“ ...“vorü

Hallo zusammen.In unseren Betrieb befindet sich eine Raucherinsel außerhalb,( also im freien)der Arbeitshalle.Bei schönen Wetter nehmen sich AN Stühle aus dem Pausenraum mit nach drausen und verbringe

hi. müssen bewerbungsunterlagen für eine stelle 'assistenz BR Büro' über personalabteilung laufen?

Hallo Zusammen, Arbeitgeber entsendet in letzter Zeit Mitarbeiter (Abteilungsleiter) für mehrere Tage in anderen Schwesterunternehmen. Die Schwesterunternehmen sind ca. 300-600 km von uns entfernt.

Hallo, eine Kollegin hatte vom 02.04. bis einschl. 27.04. Urleib eingereicht. Dieser wurde genehmigt und genommen. Die Kollegin hätte am 30.04. wieder zur Arbeit erscheinen müssen. Dies tat sie nicht

Unser Chef möchte eine Dienstanweisung herausgeben und möchte sie von jedem unterschreiben lassen. Jetzt die Frage: Muss ich Unterschreiben,oder kann ich es bleiben lassen und nur zur Kenntniss nehme

Abeitgeber verlangt bei Arbeitsunfähigkeit, das erscheinen des Mitarbeiters am Arbeitsplatz oder er weist an das Mitarbeiter zum erkrankten Mitarbeiter nach Hause fahren! Rechtliche Lage: Ist de

Hallo, ich bin seit 16 Jahren Erzieherin im öffentlichen Dienst. Nach längerer Kinderzeit habe ich meine Vollzeitstunden auf 20 Stunden reduziert und arbeite in einem Hort von 11-15 Uhr .Das nun scho

Hallo zusammen, ich habe eine Frage zu betiebsbedingten Kündigungen. Weiss jemand von Euch ob die Zeiten für Gänge zur Arbeitsagentur und/oder für Bewerbungsgespräche, die ja tagsüber stattfinden,

Liebe BR-Kollegen, leider habe ich meinen kürzlichen Beitrag zur Pflicht der "Internen Stellenausschreibung" nicht auffinden können. Nun macht Arbeitgeber folgendes: Er hängt die ISA mit der großen

In unserem Unternehmen sieht die finanzielle Lage aufgrund schlechter Auftragslage nicht wirklich rosig aus. Dennoch werden immer noch sehr teure Mitarbeiter eingestellt. Gründe gem. §99 BetrVG können

Hallo liebe Betriebsrätler, die Chefetage hat eine fristgemäße Kündigung ausgesprochen. Von der Bergründung war es aber eine betriebsbedingte. Mit dem Hinweis es ist eine betriebsbedingten haben wir

Wie oft darf ein Arbeitsvertrag befristet werden?