... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Darf der Arbeitgeber den Widerspruch zur Einstellung der Person offen legen?
ÄlterHallo, Wir haben gerade folgende Situation. Unser Arbeitgeber (ag) hat uns eine Anhörung zur Einstellung am 3.11.vorgelegt. mit Einstellung zum 6.11. Obwohl die Frist überhaupt nicht einzuhalten ist,
neue Anhörung erforderlich?
ÄlterMehr ein formelles Ding... Der Einstellung von XYZ wurde Ende 2022 für den Start am 1.4.23 zugestimmt. XYZ hat dann aber abgesagt. Nun möchte XYZ doch bei uns anfangen. Wir haben eine Mitteilung übe
Hat man auch Anspruch auf Auffrischung von Grundlagenseminaren?
ÄlterLiebes Forum, ich hatte 2015 das Seminar Arbeitsrecht I+II und würde meine Kenntnisse gerne auffrischen. Im Gremium herrscht die Meinung, dass dies nicht notwendig sei. Gibt es einen Anspruch auch dar
Eigenkündigung Rückholversuche
ÄlterHallo zusammen, ich habe vor kurzem von einer Eigenkündigung eines Mitarbeiters erfahren. Es gab wohl einige Rückholversuche seitens des Arbeitgebers, diese haben die Sache aber eher verschlimmert. Ic
Krank am Arbeitsplatz
Älterich habe 4 Stunden gearbeitet und werde krank und gehe nach hause
Kündigung br mitglied
ÄlterHallo Zusammen, bin seit April al nachrücker Ins Br gerückt, nun unterstellt mir die Firma Fach Kenntnis mangel in Meinen Beruf obwohl ich nie etwas zu Schaden kommen lass habe, kann er mich deshalb k
Mitbestimmung bei Vergabe und Entzug von Zusatzfunkionen mit Funktionszulage
ÄlterHallo Alle, Bei uns im Unternehmen haben wir durch einen Einigungsstellenspruch eine GBV für Funktionszulagen. Es sind eine Vielzahl von Funktionen beschrieben, mit unterschiedlichen Funktionszulagen,
BR-Mitglied wird in absehbarer Zeit ins Beschäftigungsverbot gehen
ÄlterHallo liebes WAF-Team, ein BR-Mitglied wird in absehbarer Zeit ins Beschäftigungsverbot gehen. Ist zwingend ein Nachrücker erforderlich oder ist schwangeres BR-Mitglied nach wie vor für die Sitzungen
Nichtausübung der Tätigkeiten
ÄlterGuten Morgen zusammen, aus gesundheitlichen Gründen ist es einen AN unserer Firma nicht mehr möglich seinen Tätigkeiten nachzukommen. Ohne Rücksprache mit dem Vorgesetztem übt er nach und nach versch
Bewerbungsunterlagen
ÄlterHallo in die Runde! Ich habe eine Frage zu den Bewerbungsunterlagen. Der AG soll dem BR eigentlich alle Bewerbungen und alle Bewerbungsunterlagen vorlegen. Der AG argumentiert damit, dass Bewerbunge
Übernahme des Kollektivvertrag des Österreichischen Konzerns
ÄlterBis zu diesem Jahr wurden bei der jährlichen Gehaltsanpassung die Lohnerhöhung des Kollektivvertrag des Österreichischen Konzerns übernommen Diese BV wurde jetzt gekündigt. Können wir als BR eine ähnl
Zustimmungsverweigerung nach 99 BetrVG
ÄlterWir lehnten einen Antrag auf Zustimmung zu einer Einstellung nach 99 ab mit dem Grund, fehlender Bewerbungsunterlagen. Zehn Bewerbungen sollen vorliegen, nicht einmal die für die beabsichtigte Einstel
interner Stellenwechsel
ÄlterIch werde zum 01.12. intern die Stelle wechseln, jetzt hat man mir gesagt das ich wieder 6 Monate Probezeit bekomme (fast 10 Jahre im Unternehmen) und dass das neue Gehalt ebenfalls erst nach diesen 6
Fristlose Kündigung ehem. Wahlvorstand
ÄlterGuten Abend, es geht um folgenden Vorfall: Wir haben seit kurzem einen Betriebsrat. Einer der drei Wahlvorstände wurde nicht in den Betriebsrat gewählt. Dieser ehem. Wahlvorstand (eW) ist auch scho
außerordentliche Kündigung BR-M
Älterjetzt haben wir die außerordentliche Kündigung unseres BR-M bekommen. haben sie abgelehnt . der Arbeitgeber hat durch das Arbeitsgericht die ersetzung der ablehnung des BR beantragt. haben auch schon
In Haus Juristin wechselt zur Konzernmutter; Versetzung ?
ÄlterHallo Zusammen, ich habe gerade gehört, dass unser In-House Juristin seit Anfang des Monats nicht mehr bei uns auf der Lohnliste steht, sondern ab jetzt bei unserer Konzernmutter in der Rechtsabteilu
Aushelfen in anderer (alter) Abteilung
ÄlterGuten Abend, gibt es eine Regelung, wie lange eine Person in einer anderen Abteilung aushelfen darf/kann/muss, ohne Zuschläge/ Goodies oder eine gewisse Entlohnung dafür zu erhalten? Der Hintergrund
Änderungsvertrag wegen Lohnerhöhung
ÄlterKann man dies unterschreiben für eine Lohnerhöhung Zwischen dem Arbeitgeber und dem Arbeitnehmer wird in Ergänzung zum Arbeitsvertrag einvernehmlich mit Wirkung zum 01.09.2023 folgende Zusatzverein
Vertretung für Betriebsleitung
ÄlterUnser Betriebsratvorsitzender übernimmt die Vertretung für 2 Wochen für den krankheits bedingten Ausfall der Betriebsleitung. Kollidiert das nicht mit seinem Amt? Oder betrifft das jetzt nur bestimmte
Muss eine Stelle immer ausgeschrieben werden
ÄlterHallo ihr lieben, Ich wollte fragen, ob der Arbeitgeber immer eine Stelle ausschreiben muss, auch wenn es um eine Versetzung geht auf eine gleichwertige Tätigkeit. Es geht um ein IT Mitarbeiter, der