... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub
Abbau von Überstunden nur nach Entscheidung Abteilungsleiter - Was können wir als BR tun?
ÄlterUnsere Kollegen haben Überstunden. Diese konnten bisher in Freizeit abgegolten werden. Auch konnten die Kollegen selbst festlegen zu welchem Zeitpunkt sie "Überstunden frei " machen. Von jetzt auf
Urlaubsabzug bei Krankheit?
ÄlterHallo, Es ist schon mehrfach vorgekommen, daß unser Chef Urlaub wegen Krankheit abzieht. Die Mitarbeiter haben es immer so hingenommen, aus Angst uim Ihren Arbeitsplatz. Was könne wir als Betrieb
Unbezahlter Urlaub zwischen den Elternzeiten - Nachteile z.B. in der Sozialversicherung?
ÄlterHallo zusammen! Eine Kollegin befindet sich derzeit in Elternzeit. Sie hat damals 2 Jahre angegeben, die im Februar 2009 auslaufen. Jetzt ist sie wieder schwanger, der Mutterschutz beginnt voraussich
Ist betriebliche Feier Arbeitszeit?
ÄlterHallo, bei uns werden jährlich ehemalige Mitarbeiter zu einem "gemütlichen Beisammensein" eingeladen. Diese Feierlichkeit findet von 15 - 19 Uhr statt, also überwiegend außerhalb der normalen Arbeits
Kann BR nicht genehmigte Mehrarbeit verbieten oder ist der Rechtsweg einzuschlagen?
ÄlterGuten Morgen, ihr Schaffenden! Durch Zufall ist unser BR dahinter gekommen, dass jeweils ein(abwechselnd) Beschäftigter einer Abteilung seit langer Zeit zusätzlich zur Wochenarbeitszeit am Samstag Vo
Überstunden - zulässig, sich die Notwendigkeit von Überstunden vom Arbeitnehmer erklären/darstellen zu lassen?
ÄlterLiebes Forum, hab da noch mal eine Frage: ist es zulässig, sich die Notwendigkeit von Überstunden vom Arbeitnehmer erklären/darstellen zu lassen? Angenommen ein Arbeitnehmer macht über Gebühr Übers
Freier Tag am Feiertag - Regelungen mit festen und nicht festen, freien Tagen und rollenden Schichten?
ÄlterWann hat man Anspruch auf einen freien Tag wenn der wöchentliche freie Tag auf einen Feiertag fällt?Es soll da Regelungen mit festen und nicht festen freien Tagen und rollenden Schichten usw.geben.Wo
Kein Urlaubanspruch wegen Arbeitsvertrag auf Probe
ÄlterHallo!!! Bei uns ist ein Mitarbeiter mit einem AV für 6 Monate "auf probe" eingestellt worden. Nun sind die 6 Monate vorbei und der MA fängt woanderst an. Als er nach seinem Urlaub fragte, den er s
Arbeiten an Weihnachten und Sylvester
ÄlterHallo Wie lange darf im Einzelhandel an Weihnachten gearbeitet werden? Wir schliessen unseren Laden um 1400 h und haben danach noch eine Aufräumphase. Bis wie lange danach darf gearbeitet werden? G
Zusätzlicher freier Tag an Allerheiligen ( 1. November )
ÄlterHallo liebe Kolleginnen und Kollegen, muß unseren Mitarbeitern für den 1. November ( Allerheiligen )ein zusätzlicher freier Tag in der Gastronomie gewährt werden? Bei uns im Betrieb gibt es keine Ru
Neue Arbeitszeiten nicht mitbestimmungspflichtig
ÄlterHallo, ich brauche Hilfe. Wir sind ein Altenheim. Die Pflegedienstleitung will neue zusätzliche Dienstzeiten einführen wegen der Unterschreitung der Ruhezeit. Bis jetzt haben wir 7 Frühdienste und 6 S
Vertreterregelung in ERA-TV
Älterwie ist die Vertreterregelung in ERA-TV? wo kann ich genaure Information holen, wo ist es fest geschrieben?
Urlaubsplanung für 2009
ÄlterGuten Abend, wie im jedem Jahr wird im Oktober vom AG verlangt die Urlaubsanträge für das Folgejahr abzugeben. Dieses Jahr ist vorgekommen, dass der AG mit der Genehmigung der Urlaubsanträge sehr
Urlaubsanspruch in den Ferien von zwei Mitarbeitern mit Kindern?
ÄlterKann ein Arbeitgeber verlangen bzw. den Urlaub den zwei Mitarbeiter nehmen wollen in den Ferien weil sie Kinder haben, das diese beiden sich nicht überschneiden in den 6 Wochen Sommerferien....sie müs
Gleitzeit Redaktion - Hat jemand eine Betriebsvereinbarung zum Thema für eine Redaktion in petto?
ÄlterHallo, wir möchten in unseren Redaktionen die Gleitzeit einführen. Deshalb unsere Frage: Hat jemand eine Betriebsvereinbarung zum Thema für eine Redaktion in petto? Dann würden wir gerne einen Blic
Kurzarbeit - Auf was müssen wir als Betriebsrat achten und welche Fristen sind dabei einzuhalten?
ÄlterGuten Morgen liebe Kolleginnen und Kollegen, uns wurde am Freitag 17.10. durch die Geschäftsleitung mittgeteilt ab Dezember in Kurzarbeit (Betrieb mit 120 MA) zu gehen. Da es bei uns noch nie Kurz
Information der Mitarbeiter über bevorstehenden Schichtwechsel - unterliegt laut Betriebsrat der Geheimhaltung?
Älterich und einige Kollegen wurden am Freitag zum Chef gerufen... dort wurden wir in einzellgesprächen darüber informiert, das wir in 2 Wochen aus der Normalschicht im Büro ( 15 Jahre lange tätigkeit) in
Probleme mit BV zur Werksruhe - dafür müssen Urlaubstage oder Minusstunden für das Stundenkonto verwendet werden?
ÄlterAufgrund einer Auftragsbedingten Betriebsruhe von bis zu 10 Werktagen über den Jahreswechsel soll es für die Betriebsruhe eine BV geben in welcher geregelt wird das dafür Urlaubstage oder Minusstunden
Lenk u. Ruhezeit; nach 6 Arbeitstagen einen freien Tag - gilt nicht für Fahrer im Linienverkehr?
ÄlterHallo !!! wir sind ein Privates Busunternehmen im Linien u.Reiseverkehr.Einige unserer Fahrer haben gemischten Dienst, das heist: Sie Fahren im Reise u.Linienverkehr.Nach der Lenk u. Ruhezeit Verord
Arbeitszeit über 10 Stunden, 7 Tage hintereinander - was kann der BR gegen die Einführung unternehmen?
ÄlterHallo, in unserem Kino soll für die Vorführer der DP geändert werden. Bisher haben unsere Festkräfte Montags bis Freitags jeweils 8 Stunden gearbeitet. Den Rest haben die studentischen Mitarbeiter ü