... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub
Beginn der Nachtschicht (Startzeit Veränderung erzwingbar?)
ÄlterHallo, wir sind geade in der Diskussion mit unseren Personaler zur Thematik, Beginn der Nachtschicht. Momentan ist der Nachtschichtbeginn am Montag um 22Uhr. Die absolute Mehrheit der Mitarbeiter
Stundennachweise werden nicht ausgegeben !!
ÄlterHallo zusammen , seid mehr als 2 Monaten werden in unserem mittelständigen Betrieb keine Stundennachweise zum Monatsende ausgegeben . Die Belegschaft will dies zurecht nicht akzeptieren und will vo
Überstunden Auszahlung AG weist an..
ÄlterHallo zusammen Wir haben da mal wieder eine Frage zum Thema Überstunden. Darf.der.Arbeitgeber anweisen dass Überstunden ausgezahlt werden? Im TV ist die Regelung das Überstunden vornehmlich in Freize
Resturlaubsliste
ÄlterHi zusammen, wir haben zur Zeit die Frage, ob wir Anspruch haben auf eine Resturlaubsliste mit Namen der betroffenen Mitarbeiter. Personal sagt uns, dass wir da eben keinen Anspruch haben, da sie
Urlaub in den Osterferien
ÄlterSchönen guten Morgen Habe eine Frage. Eine Mitarbeiterin hat ein Schulpflichtiges Kind und möchte in den Osterferien Urlaub haben, da sie keine andere Betreung für Ihr Kind hat. Nun sagt der Arbeit
Sonntagszuschlag für 2 Stunden?
ÄlterEinen schönen guten Morgen zusammen, ich habe eine kurze Frage. Wenn die Schichtzeit eines AN (LKW-Fahrer) sonntags um 22Uhr beginnt, wird dann der Sonntagszuschlag bis 0Uhr gezahlt oder nicht? Kein
Sonntagsarbeit TVöD - L
ÄlterHallo liebe Mitstreiterinnen und Mitstreiter, unser Schichtsystem soll geändert werden. Die Änderungen hätten zur Folge, dass MA bis zu 12 Sonntage in Folge arbeiten müssten. Wir unterliegen dem TV
Pro und Contra Verschiebung des Arbeitsbeginn von Montags 06:00 Uhr auf Sonntagabend 22:00 Uhr
ÄlterHallo Zusammen, an mich, BR-Vorsitzender, ist eine Frage gestellt worden, ob wir, der Betriebsrat, um mit der Geschäftsführung in Verhandlungen zutreten. Wir arbeiten im 3 Schichtbetrieb von Mont
Fahrzeit gleich Arbeitszeit
ÄlterHallo, ist die Fahrzeit zu einer betrieblichen Schulung eines MA Arbeitszeit?
Überstunden
ÄlterHallo, vor meiner Zeit im Betriebsrat wurde eine Vereinbarung getroffen, dass Überstunden auf ein Zeitkonto auflaufen und erst alles was 150 Stunden übersteigt als Überstunden ausgezahlt wird (im G
Streichung von Schichtfrei- Tagen
ÄlterHallo, wir haben eine Frage bezüglich der Gewährung von (evtl. unrechtmäßig) gegebenen Schichtfrei Tagen. Hier der Kontext. Im MTV steht unter §4 Schichtfrei- Tagen folgende Sätze: Arbeitnehmer
Zeiterfassung im 6-Minuten-Takt rechtens?
ÄlterHallo. Darf ein Betriebsrat mit einer BV regeln, dass das Zeiterfassungssystem nicht minutengenau die Zeit erfasst, sondern mit einer 6-Minuten-Taktung erfasst wird? Das bedeutet, dass wenn ich um 8.0
Überstunden mit Bonusvertrag
ÄlterHallo zusammen, in unserem Betrieb haben wir eine 40 Stunden Woche. Alle Kollegen haben eine Bonusvertrag unterzeichnet. Diese ist für unvorhergesehene Arbeiten bestimmt. Eine Anzahl Stunden (Übe
Arbeitzzeit
Älterguten Tag ich habe eine fage, wiviel stunden muss ei arbeitnehmer bei vollzeit auf der Arbei sein . Wenn er Pause macht
Stundenerhöhung durch GF ohne Absprache mit MA oder BR
ÄlterWir haben eine BV Arbeitszeit vereinbart.... Darin steht eine Mindestarbeitszeit von 3 Stunden fest. Nun hat der Arbeitgeber den Mitarbeitern die dieses Kriterium erfüllen müssen ohne Absprache ... w
Gleichstellung bei Urlaubsanspruch Elternzeit
ÄlterMoin, wir haben in unserer Firma den Fall das wir bis jetzt immer auch während der Elternzeit Anspruch auf die Urlaubstage für die Zeit hatten. Jetzt mit einem Mal sagt unser Chef das es keinen Anspr
Zahlung Überstunden mit Abschlag
ÄlterHallo, unseren Betriebsrat gibt es erst seit kurzem. Jetzt haben wir mitbekommen, dass manchen AN die Überstunden nur zu 50% ausbezahlt wurden. Also wenn einer 100 Überstunden hatte, dann hat er nur
Verfall des Urlaubsanspruchs im Kranksheitsfall
ÄlterVerfällt der Urlaubsanspruch des Mitarbeiters für 2015 wenn er seit dem 23.02.2015 krank ist?
Arbeitszeitregelung TVöD ohne BV
ÄlterHallo zusammen, wir sind Betriebsrat in einem mittleren Unternehmen (80 MA), das als eingetragener Verein fungiert. Im Unternehmen gilt in Anlehnung an unsere Muttergesellschaften der TVöD Bund.
Bildungsurlaub
ÄlterHallo. Ein MA möchte dieses Jahr 10 Tage Bildungsurlaub in Malta machen wegen eine Englischsprachkurs. Wie ist das gesetzlich geregelt? Kann die Firma eine Genehmigung verweigern?