Mitglied wird kurzfristig auf Leitungsposition
Der Vorsitzende des BR wird kurzfristig gebeten, aufgrund von Krankheit des GF die Firma in den Leitungs-/Steuerungsrunden zu vertreten. Dies ist erstmal für 4-6Wochen geplant, allerdings weiß man dies bei Krankheit ja nie. Muss er nun sein BR Amt niederlegen? Er hat weder Prokura noch kann er alleine Entscheidungen treffen. Dies läuft dann über einen 2.GF. Es stehen allerdings wichtige Entscheidungen im Raum.
Community-Antworten (2)
04.04.2019 um 11:40 Uhr
Wenn er nichts entscheiden kann, dann wird er damit auch nicht zum leitenden Angestellten. Allerdings sollte man sich natürlich fragen, ob man als BRV diese Aufgabe so ausüben kann.
05.04.2019 um 10:05 Uhr
Interessanter Fall, überrascht mich ein wenig. Wie groß ist Euer Gremium? Welche Funktion hat Euer BRV denn, wenn er keine BR Arbeit macht (vorausgesetzt, er ist nicht freigestellt)? Ich wunder mich, dass der 2. GF die Aufgaben nicht übernimmt.
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