Arbeitszeit
Hallo,
wir haben z.Zt. eine 40 Std. Woche. Die Zeitverteilung ist wie folgt: Montag bis Donnerstag 7:00 bis 16:15 und Freitag 7:00 bis 13:15. Ist es rechtens, dass der Arbeitgeber uns für jeden Tag den ich mir als Freizeitausgleich nehme 8 Std. berechnet, obwohl wir Freitags nur 6,25 Std arbeiten? P.S. der Freitag wurde natürlich bevorzugt als Freizeiausgleich genommen.
Danke und Gruß
Jens
Community-Antworten (2)
12.03.2007 um 10:24 Uhr
Das ist Ok! Es wird eine durchschnittszeit berechnet.
12.03.2007 um 11:10 Uhr
Kommt drauf an... Ist die Zeitverteilung die "übliche" Arbeitszeit, von der ihr auch abweichen könnt, oder ist die Arbeitszeitverteilungdurch AV, BV, TV festgelegt?
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