BR-Forum
Muss der BR eine Anhörung zur Einstellung ohne Stellenbeschreibung akzeptieren?
ÄlterBisher gab es bei uns Abteilungen und dazugehörige Mitarbeiter mit Stellenbeschreibung. Zukünftig möchte sich unsere Geschäftsleitung die Arbeit erleichtern und reicht eine 99er Anhörung zur Einstellu
Einstellungen
ÄlterIst beim Einstellungsgespräch ein Vertreter vom Betruebsrat anwesend. Gibt es dazu gesetzliche Vorschriften?
Wahlvorstand - Kandidatur - Welche Pros und Cons?
ÄlterGuten Tag, Um die Kandidatur für den Wahlvorstand etwas zu promoten, möchte ich paar gute PROS aber fairerweise auch CONs nennen (die dann hoffentlich mit den PROS überdeckt werden) Welche "schmacka
Aufbau einer BR - Welcher Arbeitsaufwand ist gerechtfertigt während der Arbeit?
ÄlterGuten Morgen, nun ist es so weit.... Als Initiator werde ich nun bei der Belegschaft über den BR-Aufklären. Die ersten Gespräche mit einigen Kolleginnen und Kollegen zeigen, dass manche von einem BR
Kann vor Gründung des BR erlassene Direktive zum Homeoffice widerrufen werden?
ÄlterVor Konstituierung des ersten Betriebsrates hat der Arbeitgeber eine Direktive für den Bereich "Homeoffice" erlassen, gestützt auf sein Direktionsrecht nach §106 GewO. Inzwischen gibt es einen BR - k
Kann Protokollantin fehlende Unterschriften nachtragen
ÄlterKann ich als Protokollantin fehlende Unterschriften trotz mehrmaliger Erinnerung "im Auftrag" nachtragen, um das Dokument abzuschließen? Da ich mehrere Protokolle als Schriftführerin bearbeite, meine
BV Hundehaltung
ÄlterHallo zusammen, unser Arbeitgeber wollte ein absolutes Hundeverbot im Büro aussprechen, obwohl Hunde seit mindestens 10 Jahren hier geduldet wurden. Bis jetzt hat das jeder mit seinen direkten Vorgese
Aktuelle Urteile zur umziehzeiten
ÄlterWie viele miinuten werden für das umziehen vom Arbeitgeber als Arbeitszeit berechnet
Wie mache ich den Kolleginnen und Kollegen die BR Kandidatur schmackhaft?
ÄlterHallo Team da wir im unseren Betrieb sehr viele ausländische Mitarbeiter haben, die noch nie etwas von einem Wahlvorstand und Betriebsrat gehört haben, wie mache ich es Ihnen am besten schmackhaft?
Wie finde ich bzw. werbe ich am besten für weitere Wahlvorstandsmitglieder?
ÄlterHallo Team nachdem ich nun die BR-Absichtserklärung abgegeben habe, wie gehe ich nun am besten weiter vor, um weitere Wahlvorstandsmitglieder zu finden? Wir müssen ja zumindest zu dritt sein, um die
Mutter stürzt beim Abgeben des Kindes in Kita
ÄlterEine Frau möchte zur Arbeit und bringt zuvor ihren 2jährigen Sohn in die Kita. Beim Verlassen der Kita knickt sie mit dem Fuß um und erleidet eine Fraktur im Fuß. Die BG lehnt diesen Fall nun ab. Ers
Informationsrecht über Renteneintritte im Betrieb
ÄlterHat der Betriebsrat einen Anspruch gegenüber der Geschäftsleitung über Renteneintritte von Mitarbeitern im Betrieb informiert zu werden. Wir sind im Gremium der Meinung, dass es Aufgrund von §80 Abs.
Frage zu Abstimmung
ÄlterMuss der BR bei einer ab Stimmung erst Komplett gehört werden. oder kann ein Mietglied alleine der Betriebsleitung eine zusage geben .
Negative Prognose Kündigung
ÄlterHallo zusammen, habe eine allgemeine Frage zum Thema Negative Prognose Berechnung: Wenn ein Arbeitsverhältnis 4 Jahre bestanden hat und er Im 1 Jahr 50 Tage Im 2 Jahr 35 TAGE Im 3 Jahr 18 und um 4
Kurzarbeit und geplante Reha / Kurzarbeitertag
ÄlterHallo, wir haben momentan Kurzarbeit. Ein Kollege hat bekanntermaßen eine Reha bekommen, diese fängt in der Kurzarbeiterzeit an. Bei ihm ist die Arbeitszeit so geregelt, dass er nur 15% Kurzarbeit hat
Anwesenheit der Geschäftsführung bei der Wahl des Wahlvorstandes
ÄlterDarf die Geschäftsführung und der Assistent der Geschäftsführung bei der Wahl des Wahlvorstandes anwesend sein?
Krankheit/ Rolltag
ÄlterIch arbeite im Einzelhandel. In einer vollen Woche hatte ich für 5 Tage einen Krankschein und bin dann davon ausgegangen das der 6 Tag durch den Rolltag ausgeglichen ist. Ist das richtig? Meine wöche
BR-Mitglied wird zum Gespräch mit Kollegen in anderen Standort geladen
ÄlterHallo Leute, wir haben in der Nähe mehrere Filialen, unser BR ist aber im Hauptbetrieb. Die Kollegen aus einer Filiale haben um ein Gespräch gebeten da vieles dort nicht rund läuft. Jetzt ist ein BR
Mehr Infos vom Management erhalten u. Gehaltsverhandlung
ÄlterServus zusammen, AG muss den BR ja mindestens 1x pro Jahr über die finanzielle Lage des Unternehmens informieren. Das läuft bei uns soweit auch. Aber ehrlich gesagt finde ich solche Sitzungen etwas üb
Interner Wechsel und Überstunden/Urlaub
ÄlterIch wechsel die Filiale wegen Umzug,ich konnte meinen Urlaub nicht komplett nehmen,weil es aufgeteilt wird aufs Jahr zeit von 9 Monaten und 3 Monaten 2 verschiedene Verkaufsbezirke. So ich habe noch Ü