BR-Forum
Schulungs,-Lehrgangsangebote des Arbeitgebers - wie kann man das in Zukunft fair und gerecht regeln?
ÄlterHallo Freunde,unser AG bietet(nicht vor ort) fortbildungen zu verschiedene Arbeitsbreiche an, die danach die Mitarbeiter mehr qualifizieren.Unser AG wollte selbst nun bestimmen wen er zu diesen Fortbi
Einstellung / Mobbing - Wie sollte man sich verhalten?
ÄlterHallo Bin BRV, freigestellt, erster BR März 09- neuner Gremium. 20. April 09 Anfrage v. AG Einstellung v. bis zu 20 Auzubis + Eckdaten. Die möglichkeit für jeden einzelnen Auzubi bei -Dir- nachzufr
Versetzung bei gesundheitlichen Problemen - Wie seht Ihr die Situation?
ÄlterHallo Zusammen, wir haben in der Produktion einen MA in normaler Tagesarbeitszeit, der jetzt innerhalb dieser Abteilung in ein anderes Tätigkeitsfeld im Zweischichtbetrieb versetzt werden soll. Der
Informationen in Landessprache - Für den Abschluss einer BV ( IP Telefonie ) werden alle Unterlagen nur in Englisch geliefert?
ÄlterDer AG will eine neue Telefonanlage ( IP Telefonie ) einführen. Für den Abschluss einer BV werden alle Unterlagen nur in Englisch geliefert. Was kann ich tun um diese Unterlagen in Deutsch zu verlange
Wahl Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat - Fristenkalender?
ÄlterHallo zusammen, unser Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat ist zurückgetreten und wir müssen neu wählen. Kann mir jemand irgendwo online einen Fristenkalender zur Verfügung stellen? Wär wirklich k
Überstunden; Betriebsrat nicht informiert - Wie sollen wir uns verhalten?
ÄlterIn unserem Betrieb werden unmengen an Überstunden gemacht von ca 5 Kolleginnen und Kollegen. Die machen das alle freiwilligohne Muß unseres Arbeitgebers.Wir als Betriebsrat werden nicht informiert.Ver
Betriebsbedingte Kündigungen - kann mir jemand etwas über den Sozialplan bei betriebsbedingten Kündigungen schreiben?
ÄlterHallo,kann mir jemand etwas über den Sozialplan bei betriebsbedingte Kündigungen schreiben. Vielen Dank vorab gerd58
Abwesenheit eines BR Mitgliedes wegen Schicht auf Versammlung - müssen sie dann für den Tag frei gestellt werden um daran teilnehmen zu können?
ÄlterBetriebsversammlung bei uns in der firma 350 mann stark und ein bis 2 Br mitglieder haben nachtschicht und können nicht teilnehmen müssen sie dann für den tag frei gestellt werden um drann teilnehmen
Spätzuschläge bei BR Sitzung?
ÄlterHallo, vielleicht kann einer von euch da draußen uns eine konkrette Antwort geben, wie es bei euch evt. gehandhabt wird. Also, wir sind BR in einem Einzelhandelsunternehmen. Unsere BR Sitzung findet
Organisierte Mitarbeiter für Haustarif - wieviele damit ein Haustarif zustande kommen kann?
ÄlterWieviele Mitarbeiter einer Firma müssen in einer Gruppe/Gewerkschaft (z.B. Ver.di) organisiert sein, damit ein Haustarif zustande kommen kann?
Streichung des Urlaubsgeldes - hat der BR überhaupt eine Möglichkeit einzugreifen?
ÄlterHallo Kollegen, Unsere Geschäftsleitung will das regelmäßig gezahlte Urlaubsgeld, das in knapp drei Monaten ausgezahlt werden soll streichen. Ich weiß, daß das so ohne weiteres nicht geht. hat der BR
Verteilung Firmenparkplätze
ÄlterHallo zusammen, wenn keine BV/Tarifvertrag die Vergabe der Firmenparkplätze regelt, kann dann der Arbeitgeber diese,-allein- (ohne BR) wie er gerade möchte, verteilen? Gibt es dazu eine Gesetzes
Einsichtnahme in Arbeitsverträge
ÄlterDarf der BR Einsicht nehmen in Arbeitsverträge, wenn es um Weiterbeschäftigungen, Kündigungen als auch Umsetzungen im Unternehmen betrifft? Hierbei ist uns lediglich die Stellenbezeichnung wichtig!
Lohnrückzahlung
ÄlterEiner Kollegin wurde über ein halbes Jahr zuviel Lohn gezahlt. Ist es richtig, das davon nur für ein viertel Jahr zurückgezahlt werden und in welcher Weise kann dies geschehen!
Kurzabeit und befristete Arbeitsverträge
ÄlterHallo, Können befristete Arbeitsverträge während der Kurzarbeit schon vor Ablauf gekündigt werden bzw. gibt es Sonderregelungen für befristete Arbeitsverträge während der Kurzarbeit ?
Gewerkschaftsunterstützende Unterschriftensammlung
ÄlterWir möchten in unserem Unternehmen eine Unterschriftenliste zur Unterstützung des aktuellen "LOHN-KAMPF´s" der GEW aushängen! Wen müssen wir um Erlaubnis bitten?
BR-Wahl/ Wahlvorstand kontra Wahlvorschlagsliste
ÄlterHallo Wissende Ist eine Wahlvorschlagsliste, die wärend des sammelns von stützunterschriften, ihre Liste ständig mit neuen Kandidaten erweitert unheilbar ungültig, wenn die Wahlvorschlagsliste erst
Minusstunden durch Kurzarbeit
Älterhallo, in unserer Firma war bis gestern 23.04. noch Kurzarbeit. Ab heute wird wieder "normal" gearbeitet. Den MA wurde zugesichert, dass in solchen Fällen die zu wenig gearbeiteten Stunden verfallen
Stellv. BRV wird mit allen Mitteln unter Druck gesetzt (Behinderung des BR)?
ÄlterHallo, mein Stelli hat in seiner Niederlassung (120 km von der Hauptverwaltung) verschiedene Missstände angeprangert. Dies habe ich in meinen vorherigen Thread beschrieben. Er hat auf diversen Baust
Erforderliche BR-Info über Nach- bzw. Subunternehmer bei Kurzarbeit?
ÄlterHallo Mitstreiter. wir sind ein Bauhauptgewerbe Mittelständler der unter anderem im Schlüsselfertig-Bau und Rohrleitungsbau tätig ist. Bei Kurzarbeit kommt es vor, dass Subunternehmer beschäftigt w