... / Funktionen / Schwerbehindertenvertretung (SBV)
Nachwahl SBV
ÄlterWenn ein gewählter Schwerbehindertenvertreter aus dem Unternehmen ausscheidet, kein Stellvertreter gewählt wurde, muss wann nachgewählt werden? Gibt es eine Frist? Vielen Dank
Müssen wir als PR einen Schwbv in die Betriebliche Kommission aufnehmen?
ÄlterHallo, wir bilden zur Zeit mit dem Arbeitgeber eine Betriebliche Kommission, sind wir verpflichtet nach Gesetz auch einen Vertreter der Schwerbehindertenvertretung in diese Kommission zu senden, bz
Schwerbeschädigten Gesetz
ÄlterHallo, ich bin 2. BR-Vorsitzender in unserem Transport und Logistic Unternehmen. Ich möchte mal wissen, wie lang die Pausenzeiten eines Hörgeschädigten bei einer Behinderung von mehr als 50%, und eine
Wahlberechtigung an der SBV-Wahl?
ÄlterEin Unternehmen besteht aus mehreren Betriebsteilen/Standorte. An jedem besteht eine örtliche gewählte Schwerbehindertenvertretung. Es gibt auch eine Gesamt-Schwerbehinderten Vertrauensperson. An ein
Wahlberechtigte zur SBV-Wahl?
ÄlterIst ein Kollege mit einem Grad der Behinderung unter 50% zur Wahl der SBV wahlberechtigt, wenn einen Antrag auf Gleichstellung nachweislich gestellt hat, über diesen jedoch noch nicht entschieden wur
Teilnahme Ersatz-Vertrauensperson SGB IX an BR/BA-Sitzung?
ÄlterRückfrage zur Antwort: woraus ergibt sich die Nicht-Teilnahme des SGB IX-Stellvertreters wenn der Vertrauensmann als BR anwesend ist? Gibt es dazu eine Fundstelle etc.?
Teilnahme an BR-Sitzungen - Stellvertreter der Vertrauensperson Schwerbehindeter?
ÄlterDer gewählte SGB XI-Vertreter ist gleichzeitig Mitglied des Betriebsrates. Darf sein Stellvertreter an den BR-Sitzungen teilnehmen, bei denen er selbst auch anwesend ist?
Aufgaben der SBV auf BR-Ebene übertragen - Kann der BR per Beschluss die Aufgaben der SBV übernehmen?
ÄlterHallo, unser SBV hat sein Amt niedergelegt. Der Stellvertreter will Stellvertreter bleiben und für eine Neuwahl finden sich keine Kandidaten. Kann der BR per Beschluss die Aufgaben der SBV übernehm
Aufhebungsvertrag eines Schwerbehinderten - wie soll BR sich verhalten?
Älterhallo. wir haben hier einen wohl seltenen fall. eine kollegin, welche schwerbehindert ist, möchte einen aufhebungsvertrag unterschreiben. nun haben wir folgende frage, wie sich der betriebsrat und
Nachwirkung Kündigungsschutz bei Amtsniederlegung der SBV?
ÄlterHallo, wirkt der besondere Kündigungsschutz einer neu gewählten Schwerbehindertenvertretung auch ein Jahr nach Beendigung der Amtszeit nach, wenn diese erst ein paar Monate im Amt war und die Amtsnie
Mehrabeit betreffend Schwerbehinderte - kann sich ein Schwerbehinderter von der Arbeit an Sonntagen (Arbeitszeit laut Schichtplan) freistellen lassen?
ÄlterEine Frage zum Thema Mehrarbeit bei Schwerbehinderten. Nach §124 SGB IX sind schwer behinderte Menschen auf ihr Verlangen von Mehrarbeit freizustellen. Mehrarbeit ist jede Arbeit, die die gesetzlich
Mehrarbeit - Zustimmung der Schwerbehindertevertretung oder des Integrationsamtes von Nöten?
ÄlterHallo alle zusammen,hätte gerne gewust von Euch ob bei einer Umstrukturierung eines Arbeitsplatzes(mehrarbeit) wo auch ein Schwerbehindeter und ein Gleichgestellter arbeitet eine Zustimmung der Schwe
Befristung - Schwerbehinderung
ÄlterDa wir derzeit ohne schwerbehindertenvertretung sind, muss ich mich mit einem Thema befassen, in dem ich nicht wirklich fit bin. Vielleicht könnt ihr mir weiterhelfen. Eine MA, deren Vertrag befri
Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung an BR Sitzungen?
ÄlterHallo. Wie ist es eigentlich rechtlich genau mit der Teilnahme der Schwerbehindertenvertrtung an den BR Sitzungen geregelt ?? Darf die wirklich an allen und auch an der kompletten BR Sitzung tei
Sitzungsunterlagen bei PR-Sitzungen und betriebliche Kommission - an die SBV?
ÄlterHabe ich als Schwerbehindertenvertreter ein Recht, die selben Sitzungsunterlagen mit der Tagesordnung zu erhaltenn, wie die PR-Mitglieder. Ich habe nur die Tagesordnung bekommen und die PR-Mitglieder
Arbeitgeber stoniert die Schulung für SBV?
ÄlterAn alle BR Kollegen, ich bin neu als Schwerbehindertenvertreter gewählt worden. Nun haben wir ( ich und mein stellv.)einen Grundkurs für Vertrauenspersonen beantragt. Wir haben uns per Fax angemeld
Einladung SBV zur BR-Sitzung - was wenn BRV das nicht macht?
ÄlterBei uns wurde Anfang letzer Woche eine Schwerbehindertenvetretung gewählt. Zu der nun anstehenden BR-Sitzung wurde die SBV nicht eingeladen, entgegen §95 SGB IV. Der BR Vorsitzende wurde darauf aufm
Gültigkeit von SGB IX § 84 - Eingliederungsmanagement, für alle Beschäftigten oder nur für die Schwerbehinderten?
ÄlterHallo, wir diskutieren, ob die Regelung zum betrieblichen Eingliederungsmanagement, wie sie im sgb ix § 84 dargelegt ist, für alle Beschäftigten oder nur für die Schwerbehinderten gilt. Dem Wortlau
Schwerbehindertenvertretung - wie verhält es sich wenn die ganze Schicht durch die Wahlversammlung ausfällt?
ÄlterBei uns wurde die Schwerbehindertenvertretung im vereinfachten Verfahren gewählt. Wie wird die Zeit angerechnet wenn ich am Wahltag planmäßigen Ruhetag habe und wie verhält es sich wenn die ganze Sc
Wahl der Schwerbehindertenvertretung?
ÄlterIm Wahlauschreiben (förmliches Wahlverfahren) des Wahlvorstandes heißt es u.a.: "Der Wahlvorstand hat schriftliche Stimmabgabe beschlossen." "Wahlvorschläge sind schriftlich an den Wahlvorstand zu