Erstellt am 03.02.2007 um 22:28 Uhr von Lotte
Hannoveraner,
gibt keine extra Pause für Schwb, nur mehr Urlaub
Erstellt am 03.02.2007 um 22:48 Uhr von @der Hannoveraner
Also steht ihm eine 30 minütige pause nach einer 8 stündigen Arbeit zu, oder?
Erstellt am 03.02.2007 um 22:53 Uhr von Mona-Lisa
@Hannoveraner,
die Pause steht ihm bereits nach 6 Stunden zu, da muss er eine machen....
Erstellt am 03.02.2007 um 23:03 Uhr von @der Hannoveraner
Danke. Meine Frage ist aber , bei einer Arbeitszeit von 8 Stunden täglich muss er mindestens 30 Minuten Pause machen oder 1 Stunde?
Erstellt am 03.02.2007 um 23:31 Uhr von Akira
@Hannoveraner
Siehe dir doch bitte mal diesen link:
http://www.schwbv.de/index.html
an hier kannst Du einiges mehr finden. nur nicht mehr Pause.
sorry
Erstellt am 04.02.2007 um 19:17 Uhr von Heini
Als was ist der Kollege denn beschäftigt?
Erstellt am 05.02.2007 um 08:21 Uhr von Dana
hallo hannoveraner,
behinderte beschäftigte haben den gleichen anspruch auf pausenzeiten, wie nicht behinderte beschäftigte. (§ 4 ArbZG). es sei denn ihr habt eine integrationsvereinbarung, in der geregelt ist, dass bestimmte "behindertengruppen" unter bestimmten voraussetzung häufigere pausen bekommen.
wir haben das z.b. für diabetiker eingeführt, die sich regelmäßig spritzen müssen. aber für hörgeschädigte gibt es bei uns grundsätzlich keine zusätzlichen pausen.
LG dana