... / Personal & Arbeitsverhältnis / Lohn, Gehalt & Vergütung
Gehaltseinsicht - nur BR-Vorsitzender oder auch von BR-Mitgliedern möglich?
ÄlterGehaltseinsicht - darf nur der BR-Vorsitzende oder alle BR-Mitglieder beim Arbeitgeber eine Gehaltseinsicht anfordern?
Einsichtnahme Lohn-/Gehaltsliste - Wer hat das gerichtlich auch schon durchgezogen?
ÄlterHabe am Montag einen Gütetermin beim AG wegen Verweigerung der Einsichtnahme bei Gehaltslisten. Mir wurden die letzten (Dezember) Gehaltslisten, außer das Gehalt, geschwärt vorgelegt. Ich hatte nach §
Arbeitsplatzbeschreibung - Was gehört alles in diese Beschreibung rein?
ÄlterHallo, in unserem Unternehmen gibt es kein Entgeldsystem. Wir möchte eins einführen. Dazu benötigen wir eine Beschreibung der Arbeitsfelder der Mitarbeiter. Was gehört alles in diese Beschreibung r
Vergütung bei Altersteilzeit?
ÄlterHallo liebes Forum, wer kann mir helfen in Sachen Altersteilzeit? Ich habe einen Kollegen im Außendienst, der ei relativ kleines Festgehalt hat und sonst auf Provisionsbasis arbeitet. Was ist wenn d
Provisionsabrechnung - Ist der Arbeitgeber verpflichtet, dem Mitarbeiter eine detaillierte Provisionsabrechnung zur Verfügung zu stellen?
ÄlterHallo, in unserem Unternehmen bekommen die Mitarbeiter eine Verkaufsprovision. Ist der Arbeitgeber verpflichtet, dem Mitarbeiter eine detaillierte Provisionsabrechnung zur Verfügung zu stellen?
Lohnfortzahlung Nachtschicht - nein weil Krankmeldung nicht ab dem Sonntag war?
ÄlterHallo zusammen, ein MA, der Nachtschicht vom Sonntag auf Montag hatte, verließ die Schicht um 00:30 Uhr wegen Krankheit. Der Arzt schrieb den MA von Montag bis Freitag krank. Jetzt will der AG dem MA
Nachtdienst-Zuschlag - Sonntags- und Feiertagszuschlag von 25-50% auch für Nachtdienste?
ÄlterHallo, kann mir jemand sagen,ob der Sonntags und Feiertags-zuschlag von 25-50%,auch für Nachtdienste gilt? Arbeite in der Pflege und habe bisher immer für die Nacht an einem Sonntag 25% erhalten.Neu
Kontrolle der Gehaltsabrechnungen - bei Unstimmigkeiten?
ÄlterIn meinen Gehaltsabrechnungen scheint es Unstimmigkeiten zu geben, bzw. ein nicht nachvollziehbares Durcheinander. Jetzt möchte ich das prüfen lassen. Aber natürlich nicht von der Dame, die sie erst
Gleichbehandlung bei Mitarbeiterrabatten?
ÄlterHallo!Unser AG möchte eine Regelung zur Gewährung von Mitarbeiterabatten einführen. Wir sind ein KFZ Betrieb aus NRW und bei uns gibt es einen Haustarifvertrag für die IGM Mitglieder und für alle and
Tarifgehalt - für eine Entlohnung im Gross und Aussenhandel?
ÄlterHallo, ich hätte gerne den Tarif für eine Entlohnung im Gross und Aussenhandel erfragt: Sachbearbeiterin in der Buchhalteng, Teilzeit für 20 Std./Woche Vielen dank im Vorraus
Nachtschichtzuschläge bei Kurzarbeit?
ÄlterHallo liebe Betriebsräte! Wenn zwei Tage in der Nachtschichtwoche Kurzarbeit sind bekommt mann die Nachtschichtzulage? Gruß PIPI.
Gehaltseinsparungen; über die freiwillige Zulage den Lohn für alle Tarifangestellten kürzen - Ist dies einfach ohne Zustimmung des BR möglich?
ÄlterHallo, unsere Geschaftsführung will die Lohnkosten um 15% für 1 Jahr senken, aufgrund Krise,etc. Als Entwicklungsabteilung sind wir nicht direkt vom Auftragsrückgang/Umsatzrückgang betroffen und so
Lohngleichheit; sehr unterschiedliche Löhne für die gleiche Arbeit - Was können wir als BR machen?
ÄlterHallo ich habe mal hier ein Problem. Wir sind ein BR im Paketdienstbereich und haben keinen TV-Vertrag. Nun haben wir bei der Kontrolle der Gehaltslisten festgestellt das es in unserem Betrieb sehr un
Schichtzulagen - wenn eine Schicht ausfällt wie lange muß AG die Nachtschichtzulage noch bezahlen?
ÄlterHallo, wie ist es, wenn ein Schicht, z. Bsp. Nachtschicht, ausfällt? wie lange muß AG die Nachtschichtzulage noch bezahlen? wo findet man dazu Schriftstücke, Gerichtsurteile usw.? Wir sind tarif
Mindestlohn - bei Spielhallenaufsichtspersonen?
ÄlterHallo, wer kann mir sagen ob es bei Spielhallenaufsichtspersonen einen mindestlohn gibt ,oder ob der Arbeitgeber das zahlen darf was er möcht. Ich bekomme 5 euro50 brutto auf die Std. Nachtzuschlag
Gehaltsforderungen - wie lange sind Gehaltsforderungen durch den Arbeitnehmer einklagbar?
ÄlterHallo allerseits, wie lange sind Gehaltsforderungen durch den Arbeitnehmer einklagbar (auch nicht gezahlte Zuschläge etc.)? Danke im voraus! Grüße ohbonsai
GL zahlt Tariferhöhung nicht - was tun?
ÄlterHallo zusammen Im November 2008 wurde ein neuer Tarifvertrag gemacht Mit der Dezember Abrechnung sollte die Lohnerhöhung und eine Einmalzahlung erfolgen. Nun weigert sich die GL diese zu zahlen.
Prämienverteilung - was tun bei ungerechter Verteilung?
ÄlterHallo zusammen. In unserer Firma wurde für einige Mitarbeiter eine Prämie gezahlt. Diese Prämie haben alle diejenigen erhalten, die vor ca. 1,5 Jahren einer Vertragsänderung von 37 auf 40 Stunden/Woc
Entgeldfortzahlung Provision - bei Urlaub/Krankheit?
Älterwir sind ein Call Center und man bekommt einen Grundlohn und eine Provision- nun zahlt der Arbeitgeber bei Urlaub und Krankheit nur den Grundlohn- meiner Ansicht nach Verstoß gegen EFZR : "Der Arbe
Kann der AG ein Max. für steuerfreie Zuschläge bestimmen?
ÄlterHallo Mitstreiter, bei uns im Unternehmen können die AN nur ein Maximum an steuerfreien Zuschlägen für NAcht - und Sonntagsarbeit erarbeiten. Alles andere fällt hinten runter. Ist das legal oder müsse