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Aussteuerung und Arbeitsplatz(verlust)
ÄlterEin Kollege ist seit nun mehr als 78 Wochen (am Stück) Krank und wird Ende des Monats ausgesteuert. Behält er seinen Arbeitsplatz oder was passiert nun mit ihm.
Arbeitsstättenverordnung - gibt es ein Hitzefrei bei Büroarbeiten?
ÄlterIn der Kommentierung zur Arbeitsstättenverordnung gibt es Richtwerte für die Arbeitszeit bei erhöhten Lufttemperaturen (aus Skiba:Taschenbuch Arbeitssicherheit) z.B. bei 27-29°C max 6 Stunden, 29-31°C
Arbeitsplatz - Raumtemperatur wie warm darf es in einer Halle eigentlich sein?
ÄlterGibt es eine gesetzliche Regelung wie warm es in einer Halle sein darf, sind im Druck u.Nachbearbeitungssektor tätig
Betriebsvereinbarung - wer hat schon eine BV zum Rauchverbot?
ÄlterWer kann mir eine BV-Rauchverbot zu Verfügung stellen?
Arbeits- und Gesundheitsschutz - wann muss Ageber Arbeitsschutzkleidung im Krankenhaus stellen?
ÄlterGrüß Gott, alle zusammen, wer weiß, in welchem Gesetz etwas nachzulesen ist über Arbeitsschutzkleidung im Krankenhaus. Inwieweit ist der AG verpflichtet, bestimmte, luftdurchlässige Materialien zur Ve
Pausenzone für Raucher - gibt es darauf ein Recht?
ÄlterGibt es in Produktionsbereichen ein Recht auf eine Raucherpausenzone?
Pausenraum - wie kriegen wir den Ageber dazu, den Pausenraum zur rauchfreien Zone zu machen?
ÄlterHallo liebes Forum, bei uns gibt es nur einen Pausenraum, in dem bisher geraucht wurde. Wir haben den AG darauf hingewiesen, daß dieser Pausenraum rauchfrei sein muß. Er will aber so lange nichts mac
Arbeits-und Gesundheitsschutz - gilt der auch für Aushilfen/Ferienjobber?
ÄlterIn unserer Firma hat ein 15 jähriger Schüler einen Ferienjob. Er muß dort den ganzen Tag Säcke ( 10-20 KG )pro Sack und schwere Stürze heben. Ist das überhaupt rechtens?
Psychische Belastungen am Arbeitsplatz - hat BR ein Mitspracherecht wenn MA zum Psychologen soll?
ÄlterBei uns wird plötzlich ein Mitarbeiter aus dem Kundenservice (Bereich Gutschriften) zum Psychologen geschickt. Gründe: zuviel Angst vor Entscheidungen, zu starr an Prozessabläufen fixiert ..... Nat
Alkoholproblem bei Vorgesetzem - Können oder müssen wir als BR dagegen vorgehen?
ÄlterHallo zusammen! Bin seit April im BR. Der BR besteht seit ca. 1 Jahr, sind also noch Neulinge. Seit ca. einem halben Jahr hat der Betrieb einen neuen Vorgesetzen. Es kam gerade in der letzten Zeit zu
Arbeits/Gesundheitsschutz - muss der Arbeitgeber die Kosten für betriebliche Ersthelferkurse tragen?
ÄlterWir sind ein Unernehmen mit über 200 Beschäftigten. Laut des Betriebsarztes müssen wohl in so einem Betrieb Ersthelfer vorhanden sein. Das Unternehmen bietet über die Berufsgenossenschaft ein 2 Tag
Lohnfortzahlung - kann der Arbeitgeber sie bei längerer Erkrankung verweigern?
ÄlterMeine Tochter begann im Sept. 04 eine Ausbildung zur Fotografin bei den Stadtarchiven. Sie erkrankte nach ca. einem halben Jahr an einer schweren Herzkrankheit mit OP. Im März/April begann sie eine Wi
Vorsorgeuntersuchung für Müllwerker - gibt es dazu schon Betriebsvereinbarungen ?
ÄlterHat jemand hier Erfahrung mit Vorsorgeuntersuchungen für Müllwerker. Wir möchten mit unserem AG eine BV Vorsorgeuntersuchungen abschliessen. Da wir der Berufsgenossenschaft Fahrzeughaltungen angehören
Vermittlung zwischen Raucher und Nichtraucher - kann der Betriebsrat hier irgendwie eingreifen?
Älterim zuge einer umsetzung müssten zwei mitarbeiterinnen ein zimmer teilen. eine davon ist starke raucherin (20 stück. am tag) und hat auch noch nie mit jemanden ein zimmer geteilt. die andere mitarbeit
Mehrträgige Arbeitsunterbrechung wegen Arbeitsschutzuntersuchung- darf dafür Zwangsurlaub angeordnet
ÄlterUnsere Geschäftsstelle ist auf Anweisung unseres Geschäftsführers geschlossen, bis durch eine Analyse bestätigt wurde, ob sich gefährliche bzw. gesundheitsschädliche Stäube in unseren Büroräumen befin
Wann Kur melden ?
ÄlterHallo Wann ist eine beantragte Kur dem Arbeitgeber zu melden. Danke schon mal im voraus
Betrieb verkauft - kann neuer Besitzer Belegschaft vom Betriebsarzt untersuchen lassen?
Älter"Unser" Betrieb ist verkauft worden an einen neuen Unternehmer. Kann durch den neuen Arbeitnehmer veranlasst werden, alle Beschäftigten von einem Betriebsarzt aufgrund der Übernahme, zu untersuchen?
Krankschreibung und Fortbildung
ÄlterDatf eine Erzieherin im Förderschulbereich, die krankgeschrieben ist wegen orthopädischer Beschwerden an Armen und Rücken während der Krankschreibung an einer Fortbildung teilnehmen?
Verstösst unser Arbeitgeber gegen Arbeitssicherheitsvorschriften?
ÄlterHallo, 2 Mitarbeiter haben sehr schlechte Augen. Ihre normalen Brillen die bei der Arbeit zerkratzen, und wo seitlich die Späne ins Auge kommen reichen als Schutz nicht aus. Sie haben den Arbeitgeb
Raucher am Arbeitsplatz
ÄlterIch bin Nichtraucher und sitze im Büro zwichen mehreren Rauchern. Habe ich Anspruch auf einen rauchfreien Arbeitsplatz??? Was kann ich tun wenn mein Chef (Raucher) das einfach ignoriert ???