... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Betriebsbedingte Kündigungen - was kann der BR tun?
ÄlterHallo, brauche mal wieder eure Hilfe: ich arbeite in einer großen, internationalen Spedition/Reederei. Heute wurde mir als Betriebsratsvorsitzendem mitgeteilt, daß man aus Gründen der Wirtschaftlich
Aufhebungsvertrag oder rückwirkende Kündigung?
ÄlterHallo zusammen! Eines unserer BR Mitglieder möchte eine neue Arbeitsstelle antreten, kann aber leider die Kündigungsfrist von 4 Wochen nicht einhalten da er die Stelle so schnell wie möglich antreten
Versetzung - Was können wir als BR tun, um das Ganze raus zu schieben?
ÄlterDienstplan(Krankenhaus) für Dezember ist am 15.11. vom BR genehmigt an die Mitarbeiter weitergegeben worden. Gestern erhielten wir die mündliche Mitteilung, das zur BR-Sitzung am Donnerstag noch Vorla
TeilzeitMA darf nicht Arbeitszeit erhöhen - aber anderer MA wird entfristet?
ÄlterHallo, bei uns wollte eine Teilzeitmitareiterin (die auch im BR ist) ihre Arbeitszeit erhöhen. Diesem Wunsch wurde kommentarlos nicht entsprochen und auf Nachfrage erhielt sie auch bis heute keine
Probezeitverlängerung - einfach so mündlich?
ÄlterHallo zusammen, unser Chef hat einem unserer Mitarbeiter nach Ablauf der Probezeit mitgeteilt, dass er die Probezeit um weitere 3 Monate verlängert. Kann er das einfach so mündlich machen? Außerd
BV-Abmahnungen - wer hat eine?
ÄlterHallo, hat jemand von euch eine abgeschlossene BV zu Abmahnungen
Abwertende Versetzung?
ÄlterHallo Kollegen! Ich bin selbst SBV und habe mich jetzt aus gesundheitlichen Gründen aus der Wechselschicht nehmen lassen. Das ging eigentlich auch ohne weitere probleme, allerdings bin ich bei dieser
Anhörung Einstellung Leiharbeitnehmer ablehnen - als Begründung MBR gemäß §87 Abs.1 Satz 6?
ÄlterHallo zusammen, wir haben eine Anhörung zum (befristeten) Einsatz eines Leiharbeitnehmers. Es handelt sich um zwei unterschiedliche Tätigkeiten (Sachbearbeiter und Betreuung SAP). In der Begründung
Dauer der internen Stellensuschreibung?
ÄlterHallo zusammen, wie lange muß eine zu bestzende Stelle intern ausgeschrieben sein, bevor diese extern ausgeschrieben werden kann? Und wo ist das geregelt? vielen Dank im Voraus und eine schöne Woche
Von Teilzeit auf Vollzeit - Gehaltsminderung zulässig?
ÄlterMeine Kollegin hat vor 2 Jahren ihre Tätigkeit auf Teizeit reduziert(aus persönlichen Gründen) und möchte nun wieder Vollzeit arbeiten, da sich ihre Situation wieder verändert hat. Nachdem sie einen s
Fristlose Kündigung wegen angeblicher Nebenbeschäftigung während Krankheit - was kann der BR tun?
Älterein hallo an das Team!!! Habe da mal eine Frage : Unser Chef möchte einen AN Kündigen Der AN war schon seit einigen Wochen Krank, jetzt wurde er Angeblich vom Chef gesehen wie er Nebenbei am Arbeit
Küdigung - Wie lang beträgt die Küdigungszeit für jemanden der 25 Jahre im Betrieb ist?
ÄlterWie lang beträgt die Küdigungszeit für jemanden der 25 Jahre im Betrieb ist?
Kündigung über den Winter mit Zusage, im Frühjahr wieder eingestellt zu werden - verbindlich?
ÄlterHallo zusammen, vieleicht kann mir jemand weiterhelfen. Ein Bekannter von mir arbeitet als Maler (seit mehr als 10 Jahren beim selben Betrieb). Sein Arbeitgeber kündigt im Winter regelmäßig einem Tei
Versetzung auf einen anderen Arbeitsplatz im Betrieb - wie kann der BR Kollegen helfen ?
ÄlterHallo ! Unsere GL bittet Ma zu sich, um Sie auf einen anderen Arbeitsplatz einzustimmen. Da ich als BR Mitglied neu bin, und dumm gehalten werde, hätte ich gerne gewusst wie ich meinen Kollegen hel
Änderungskündigung zur Lohnkürzung - was soll BR tun?
ÄlterEinem meiner Arbeitnehmer soll die Änderungskündigung mit fortsetzung seines Arbeitsverhältnisses ausgesprochen werden. Hierbei soll der Lohn um 900 € brutto gekürzt werden. Der Arbeitgeber hat mir d
Toilettenüberwachung - als Kündigungsgrund?
ÄlterGab es das mal das Damentoilettentüren mit Kennkarte versehen waren und wenn die Damen dann einmal im Monat nicht öfter zur Toilette gingen, diese dann unter fadenscheinigen Gründen gekündigt wurden??
Kündigungsfrist - gibt es Möglichkeiten, vorzeitig aus dem Vertrag entlassen zu werden?
ÄlterEin Bekannter von mir ist bei einer Spedition beschäftigt. Er wurde nach seiner Ausbildung sofort unbefristet ins Angestelltenverhältnis übernommen. In seinem Vertrag ist eine beidseitige Kündigungsf
Anhörungsfrist zur Kündigung - Versand in Abwesenheit des ges BR per Mail?
ÄlterDer gesamte BR befand sich auf einem Seminar bis einschliesslich Donnerstag. Die Personalabteilung sandte eine unterschriebene und eingescannte Version der Anhörung zur Kündigung am Donnerstag an
MA erledigt Aufgaben des Vorgesetzten - Gewohnheitsrecht?
ÄlterHallo Zusammen! Gestern hat sich ein MA an mich gewandt. Konnte ihm aber keine befriedigende Antwort geben. Der MA macht bei uns in der Firma das, was eigentlich ein Teamleiter macht. Oder ander
Kündigung wg. Zweifel an AU - ein Grund jemandem zu kündigen?
ÄlterHallo, wir haben eine Kündigung reinbekommen, die damit begründet ist, dass Zweifel an der Echtheit einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vorliegen. Ist das wirklich ein Grund jemandem zu kündigen?