BR-Forum
Frage zu ERA Eingruppierung - wer kann mir Beispiele für ERA Eingruppierungen für den Bereich "Buchhaltung bzw. Rechnungswesen" geben?
ÄlterHallo, wer kann mir Beispiele für ERA Eingruppierungen für den Bereich "Buchhaltung bzw. Rechnungswesen geben??? Mich würde interessieren, welchen EG diese Tätigkeiten in Betrieben zugeordnet wurd
Mitbestimmung bei der Software aXcelerate - wer weiß, welche Firma mit Betriebsrat dieses Tool im Einsatz hat?
ÄlterHallo, unsere Firma möchte das Planungstool aXcelerate einführen. Gibt es hier Betriebsräte, die eine Einführung dieses Tools hinter sich und auch eine Betriebsvereinbarung verhandelt haben? Ich wü
Einmalzahlung um 1 Jahr verschieben - Muß die BV nicht erst von den Tarifparteien abgesegnet werden?
ÄlterUnsere Fa. will die Einmalzahlung um 1 Jahr verschieben. Dazu haben wir (BR) jetzt eine BV vorgelegt bekommen. Meine Frage ist; Muß die BV nicht erst von den Tarifparteien, Gewerkschaft und Arbeitgebe
Kündigung soll von BR widersprochen werden - wie?
ÄlterGuten Morgen, unser BR wurde nach vielen Schwierigkeiten vor noch nicht so langer Zeit existent. Schulungen folgen erst noch. Das BetrVG und das Internet geben ja schon viel her, aber trotzdem möchte
Geringfügig Beschäftigt - Bezahlung an Feiertagen?
ÄlterGuten Morgen. Wir haben bei uns im Betrieb geringfügig Beschäftigte, die an festen Wochentagen arbeiten. Dies ist jedoch nicht vertraglich geregelt, sondern abgesprochen und auf die Belange der jew
Sucht am Arbeitsplatz - Wer hat Erfahrung?
ÄlterHallo zusammen. Ich habe als BRV im Gremium vorgeschlagen, eine Betriebsvereinbarung über den Umgang mit suchtkranken Menschen abzuschliessen. Das Gremium ist da geteilter Meinung. Frage: Ist es sin
Betriebsratswahlen und keiner will gewählt werden - Was passiert dann?
ÄlterWas passiert wenn keiner zum Betriebsrat gewählt werden möchte - Kein Wahlvorstand und kein Freiwilliger der die Arbeit Andere übernehmen möchte -wer meldet sich heute freiwillig zu Sonderleistung oh
Befristetes Arbeitsverhältnis - wann automatisch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis?
ÄlterHallo, wir haben folgenden Fall: Zum 01.05.2006 haben wir eineKollegin bis zum 31.12.06 befristet (ohne sachlichen Grund) eingestellt. Danach wurde der Vertrag bis zum 31.12.07 verlängert. Ein weit
Einstellungen und Kündigungen - Mitbestimmungsrechte?
ÄlterHallo allerseits! Bei Kündigungen und Einstellungen sowie den damit jeweils im Zusammenhang stehenden Mitbestimmungsrechten des BR reicht es doch nicht aus, wenn lediglich der BR-Vorsitzende durc
Asoziale Aktion; Sohn des Firmeninhabers erhält Gehaltserhöhung Der Rest der Arbeiter u. Angestellten hat seit 7 Jahren verzichten gelernt - Wie kann, sollte, darf oder muß sich der BR verhalten?
ÄlterTach auch ! Unserem BR (sehr,sehr unerfahren) ist beim Überprüfen der Gehalts/Lohnlisten aufgefallen, Daß der Sohn des Firmeninhabers(nicht Geschäftsleitung) seine Arbeitszeit von 38 auf 34 Std verkür
Sitzungsniederschrift und/oder extra Beschlussprotokoll?
ÄlterHallo ! Wir hatten heute in der BR Sitzung ( recht unerfahrener BR ) eine Diskussion über die Sitzungsniederschrift. Lt. BetrVG §34 muss die Stimmenanzahl bei Beschlüssen angegben werden ( z.B 2 x ne
Darf ein BR-Mitglied aus Interesse an Sitzungen des Ausschusses teilnehmen?
ÄlterWir sind 5 Mitglieder im BetrAusschuss. Ein leider nicht in den Ausschuss gewähltes BR-Mitglied möchte gern an den laufenden Sitzungen des Ausschusses teilnehmen. Es ist sehr interessiert und engagie
Umgruppierung mit Besitzstand?
ÄlterHallo zusammen, wir haben ein kleines Problem bei einer Umgruppierung. Ein Kollege wird zum Schichtführer befördert und bekommt somit die nächst höhere Lohngruppe. Diese Lohngruppe teil sich in 3 St
Protokoll über ein Personalgespräch - von der GL zu führen?
ÄlterHallo, bei uns geht es drunter und drüber. Unsere Betriebsratsvorsitzende wurde im Rahmen ihrer Tätigkeit als stellvertrende Leiterin einer stationären Drogenhilfeeinrichtung zu einem Personalgespr
Zwingung Übergangsmandat - Ist der BR verpflichtet, die Geschäfte weiterzuführen, wenn er kollektiv den Rücktritt beschlossen hat?
ÄlterHallo! Eine kurze Frage: Unser BR hat kollektiv den Rücktritt beschlossen. (Und das ist auch gut so!) Ist der BR nun verpflichtet (!) die Geschäfte weiterzuführen? (z.B. Neuwahl einleiten, etc.
Die erste Rede auf einer Betriebsversammlung - wie?
ÄlterAngst vor der Betriebsversammlung Hallo, ich muß nächste Woche wegen Betrieblicher belange zur Betriebsversammlung und der BRV meinte, daß ich da wohl eine Weile (ca. 1 Std) Reden darf. Nachdem mei
ABMAHNUNG WEGEN NICHTMELDUNG UEBER 6 WOCHEN KRANK?
ÄlterEin Mitarbeiter hat eine Abmahnung erhalten, weil er sich nicht beim Arbeitgeber gemeldet hat, er ist ueber 6 Wochen krank, somit ausgesteuert. Wie lange gibt es die gelbe AU, und wie oft muss ich den
Zugriff auf Mitarbeiterkonten - Datenschutzverstoß?
ÄlterIch bin ein Mitglied des BR in einer Bank. Dort haben alle Mitarbeiter Zugriff auf die jeweiligen Konten der Mitarbiter. Es wurden bereits Mitarbeiter von anderen angesprochen,dass sie besser mal ihre
Temporäre Teilnahme Ersatzmitglied an BR Sitzungen?
ÄlterHallo, wir sind ein fünfköpfiges BR Gremium. Spricht etwas dagegen, wenn ein bestimmtes Ersatzmitglied (welches bei fehlen eines ordentlichen BR Mitgliedes automatisch nachrücken würde) auch tempor
Betriebsübergang i.S.v. § 613a BGB - bei Verkauf?
ÄlterNachtrag zu meiner Frage von vorhin: Handelt es sich bei der Transaktion um einen Betriebsübergang im Sinne von § 613a BGB? Für alle, die meine erste Frage nicht gelesen haben: Unsere GmbH wurde am Mo