BR-Forum
360 Grad Feedback mit Prämiensystem - wer hat sowas?
ÄlterHallo Zusammen, wir (der BR), bereiten z.Zt. eine Betriebsvereinbarung vor, in der die Bewertungsgrundsätze geregelt werden sollen. Hierbei ist geplant, dass dies im Rahmen eines "fast" 360 Grad Fe
Wie motiviere ich die MA zur mehr Arbeit - Was können wir von der GL verlangen, damit die MA an den Wochenenden arbeiten kommen?
ÄlterWie Motiviert man MA zu Wochendarbeiten Bei uns soll 4- 6 Wochen durchgearbeitet werden. Nur wie Motiviere ich die MA das sie an den Wocheneneden durcharbeiten. Was können wir von der GL verlangen
Kündiung von BR wegen Verletzung der Schweigepflicht?
ÄlterWir hatten letzte Woche eine Anhörung bezüglich Kündigungen. Der Chef ordnete an das kein Wort das gesprochen wurde den Raum verlassen darf, sonst folgt eine fristlose Kündigung. Jetzt hat ein BR-Mitg
Schreiben zur Festanstellung des JAV - Gibts irgendwo eine Vorlage?
ÄlterHallo zusammen. Als jugenvertreter hat man soweit ich weis Anspruch auf eine Festanstellung. Gibts irgendwo eine Vorlage wie das schreiben zur Festanstellung gefasst sein muss? Brauche schnell Hilf
Frage zur Neuwahl nach Tod des Vorsitzenden - Müssen wir den kompletten BR neu wählen oder nur den Vorsitz?
ÄlterHallo,unser BR-Vorsitzende ist verstorben.Müssen wir den kompletten BR neu wählen oder nur den Vorsitz?Rückt der Stellvertreter automatisch nach?
Fahrten zur BR Sitzung - Zahlung der Fahrtkosten nach welchem §?
ÄlterHallo liebe BR Kollegen kann mir jemand den §§ nennen der für die Zahlung der Fahrtkosten mit dem eigenen Pkw zur BR Sitzung ist.....nehme auch gerne Urteile an. vlg
Neulinge Betriebsratsgründung - was wenn Kollegen durch Einschüchterungen/Drohungen durch die GL ihre Stimmen enthalten und keine Wahl/BR zu stande kommt?
ÄlterGuten Abend, einige Kollegen haben vor (hoffe dass die meisten Wort halten!) einen Betriebsrat zu gründen. Nach eifrigen Recherchen haben wir festgestellt, dass wir zwar eigentlich das Gesetz auf u
Ungleicher Lohn für gleiche Arbeit - Welche Handhabe hat ein BR?
ÄlterWelche Handhabe hat ein BR, wenn ihm zwei Einstellungen der GL vorliegen, die bei gleicher Arbeit sehr unterschiedlich bezahlt werden. Die GL begründet es so, dass sich auf die eine Stelle sehr viele
Betriebsversammlung; wenn der AG die bezahlen muss, würde er es vom Weihnachtsgeld wieder abziehen - rechtens?
ÄlterHallo !!! habe mal eine Frage: Unser BR hat in diesem Jahr noch keine Betriebsversammlung abgehalten.Unser BRV ist jetzt eine am Planen. Habe Ihn darauf Angesprochen,das betr.Vers. Arbeitszeit ist u.
Arbeitsverweigerung - was sollen wir dem AN raten?
Älterein Mitarbeiter kam zu uns und sagte das er die arbeit verweigert . er sollte in den aufbau eines Lkw ( müllwagen) klettern soll , um dort Wartungsarbeiten zu machen . dieses gehöre nicht zu seinen
Keine Ersatzmitglieder mehr - können wir auch mit sechs Kollegen weiter machen?
Älterwir sind sieben betriebsratmitglieder und haben unsere vier ersatzmitglieder aufgebraucht d.h wir haben keine ersatzmitglieder mehr. jetzt will noch ein mitglied zürücktreten wir wären jetzt nur noch
Aktuelle Dokumente (Tagesberichte von Mitarbeitern, Tachoscheiben von LKWS u.s.w.)einsehen - was für Rechte hat der BR?
Älteralso, was für rechte hat der BR wenn,s darum geht aktuelle Dokumente ( tagesberichtet von Mitarbeitern was sie den ganzen tag gemacht haben , Tachoscheiben von LKW;S u.s.w. ) einzusehen . kann
Zerstrittenes Verhältnis zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber - wie kann das durch BRV wieder aufgebaut werden?
Älterhallo, seit einem jahr gibt es in unserem betrieb ein 3er gremium, von dem ich die 1. vorsitzende bin. nun kommt zum ersten mal ein richtiges problem auf mich zu, worauf ich überhaupt nicht sagen kan
Scheinselbständigkeit oder doch angestellt - Wie können wir das als neuer BR rausbekommen?
ÄlterIn unserer Firma gibt es es eine Dame, die einen Beratervertrag hat. Sie fungiert als Verkaufsleiterin darf dem Personal Arbeitsanweisungen geben. Sie sichert sich jedoch bei vielen Entscheidungen
Outsourcing - Wie kann hier ein BR / GBR / oder KBR entgegenwirken?
ÄlterWer hat Erfahrungen mit Outsourcing? Woran erkennt man outsourcing? Wie kann hier ein BR / GBR / oder KBR entgegenwirken? Freue mich auf zahlreiche Antworten! Danke 3826uwe
Schikane oder Mobbing - Gibt es §§ auf die ich mich berufen kann bei der Unterstützung meiner Arbeitskollegin auf einem Termin mit der GL?
ÄlterHallo an alle Bräuchte mal eure Hilfe. Wer kann mir sagen wie wir uns richtig verhalten müssen. Meine Arbeitskollegin hat im April innerbetrieblich den Arbeitsplatz gewechselt mit Probezeit und S
NEUBESETZUNG STELLV. BR-VORSITZENDE - WEGEN ELTERNZEIT?
ÄlterHALLO AN ALLE ICH HABE EINE FRAGE. ICH BEFINDE MICH MOMENTAN IN ELTERNZEIT UND BIN IN UNSEREM BETRIEBSRAT STELLV. BR-VORSITZENDE. MEIN VORSITZENDER MÖCHTE DIESEN "POSTEN" NUN NEU BESETZEN WEIL IC
Bonuszahlung nur an AT-Angestellte?
ÄlterHallo, unsere GL hat in diesem Jahr (Juni) einen Bonus von 100% an alle AT- Angestellten ausgezahlt! Diese Zahlung sollte eigentlich geheim bleiben. Wir als BR. haben aber beweise das die Zahlung e
Kann ein BRV sich alles erlauben?
ÄlterHallo mit einander, Wenn ein BRV seinen Kollegen aus dem Betrieb mobbt, um sein eigenes Stunden Kontigent zu erhöhen ,finde ich schon heftig.Dass er es nicht nötig findet BV anzusetzen( 2BV` bis D
Zustimmungsverweigerung bei Einstellung - Kann der Betriebsausschuß die Unterlassung der personellen Maßnahme eigenständig beantragen oder ist wieder ein Beschluß des Betriebsratsgremiums notwendig?
ÄlterUnser Arbeitgeber nimmt trotz Zustimmungsverweigerung des BR, die Personelle Massnahme vor. Sehr geehrte Damen und Herren, ich informiere Sie hiermit, dass Frau Dr. am Montag, 27.10.2008 ihren Die