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... / Personal & Arbeitsverhältnis / Lohn, Gehalt & Vergütung

Akkordarbeit - Gibt es eine Altersgrenze?

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Hallo, eine Frage zur Akkordarbeit. Gibt es eine Altersgrenze für Akkordarbeit? ich denke jetzt nicht an die junge sondern an die ältere Generation,ist mann vom Gesetzt her irgendwann zu Alt für die

Hilfe! Leistungsorientierte Bezahlung (Kennzahlen) - wer hat Lösungsansätze für entsprechende BV?

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Wir haben hier ein uraltes Akkordsystem, dass so nicht mehr tragbar ist. Das sieht der BR auch so. Problem: verschiedene Maschinen (taktgebunden mit und ohne Leistungsgrad) / Mehrmaschinenbedienung,

Höhergruppierung - Was ist zu tun wenn ohne Zustimmung des BR erfolgt?

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Nach Einsicht in die Lohn- u. Gehaltslisten ist uns aufgefallen, dass sich ein MA in einer Entgeltgruppe befindet (höhere) für die wir als BR seinerzeit (vor ca. 2 Jahren) gar keine Zustimmung erteil

Bildung eines Ausschusses zur Erstellung eines Entlohnungssystems - wie geht man da am besten vor?

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Hallo, wir möchten in unsere Firma ein Entgeldsystem mit Gehaltsgruppen einführen. Dazu habe ich gehört brauchen wir einen Ausschuss zur Erstellung von Entgeldgruppen, einsortierung der MA in Grupp

Abschlagzahlungen Gehalt bei Kurzarbeit - in der Kurzarbeitsphase überhaupt erlaubt?

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Hallo, wir machen seit Juli Kurzarbeit in unserer Firma. Parallel dazu sind Juni/Juli Gehälter verspätet ausgezahlt worden und vom Augustgehalt soll jetzt (bis heute nicht bezahlt) evtl. erst nu

Jahrespraktikanten -keine Zuschläge ?

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Hallo Kolleginnen und Kollegen ich brauch mal eure Hilfe. Arbeitsfeld Altenpflege: Wir beschäftigen Praktikanten die um die Zugangsvoraussetzungen für die Ausbildung zu erwerben bei uns ein Jahr arb

Versprochene Gehaltserhöhung - Können wir als BR etwas dafür tun, dass der Kollege seine Gehaltserhöhung bekommt?

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Hallo, wir haben einen Kollegen dem schriftlich eine gehaltszusage gemacht wurde sobald er einen Bestimmten Kurs absolviert! Nun hat er diesen Kurs besucht und ihm wurde die Gehaltserhöhung verwehrt

TARIF - Rücktritt Vorgesetzte

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Wenn ein Schichtleiter nach tarif bezahlt werden soll,und der chef sagt das wird nie so viel tariflich, bezahlt!? und die ngg sagt man kann dagegen klagen. wer hat recht es geht um mehr als 2 € die

Umsatzprovision-Umsatzzettel

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Hallo, wir arbeiten auf Provision. Unser AG möchte täglich unseren Umsatz per Zettel haben . Darf unser AG von jedem einzelnen AN eine monatliche Umsatzstatistik einfordern?? Sind Umsatzvorgaben auf d

Weihnachtsgeld kürzen/streichen

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Bekommen in unserem Betrieb seit Ewigkeiten Weihnachtsgeld. Bisher waren das immer 100% vom Brutto, letztes Jahr dann nur noch 55% und dieses Jahr will er's ganz streichen. Wir haben die letzten 2 J

Co-Packing Gesamtkosten pro Stunde

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Hallo zusammen, kann mir jemand aus dem Logistikbereich mitteilen, wie hoch die Gesamtkosten für Co-Packing (Aufbau von Warendisplays) im Durchschnitt sind? Unsere Firma will ein Angebot dazu abgebe

Arbeitszurückhaltungsrecht bei Lohnverzug - Betriebsrat sagt dürfte ich nicht ausüben!

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Hi, ich hoffe hier kann mir jemand weiterhelfen, denn die Antwort unseres 3 Mann Betriebsrat ist nicht zufriedenstellend. Unsere Firma ist seit längerer Zeit in Lohnzahlungsschwierigkeiten 1-3 Monate

Änderung dynamische Zulage in feste Zulage

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Hallo zusammen, der Arbeitgeber will bei einigen Kollegen die bisher vereinbarte dynamische Zulage in eine feste Zulage (also ohne Anpasung bei Tariferhöhung) ändern. Er hat dies dem BR zur Zustimmu

Lohnerhöhung bei Pauschalkräften - In der Hoffnung, dass sie dann kündigen werden?

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HAllo hab mal wieder eine Frage: Wir haben in unserer Firma Pauschalkräfte auf 400 Eurobasis. Sie sind schon lange im Betrieb ca.10 Jahre und länger. Als sie angefangen haben war ihre wöchentliche Arb

Hilfe Terror; Aufbau von psychischem Druck auf MA um kostenlose Überstd. abzuverlangen - was tun ohne BR?

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Wer kann einen mit Rat und Tat helfen Sachverhalt: Firma ohne BR ca 60 Angestellte Aufbau von psyschischen Druck auf MA um kostenlose Überstd. abzuverlangen Androhung von Verlust der Arbeitsstelle,

Lohnkürzung durch Einsatz neuer Maschine?

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Bei uns gibt es folgenden Sachverhalt: wir (also der Betriebsrat) sind hauptsächlich für Zeitungszusteller zuständig. Nur ein paar Verwaltungskräfte, die das hier ja nicht betrifft, fallen auch in uns

Gehaltsstundung - Ist die Zustimmg des Betriebsrates erforderlich?

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Hallo liebes Forum, folgendes Szenario: wir sind in KUG. Wegen fehlernder Zahlungseingänge kann unser Gehalt August nicht gezahlt werden. Einem Gehaltsverzicht haben wir nicht zugestimmt. Zweite

Umsatzbeteiligung

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Kann eine über 1 1/2 Jahre angeblich zuviel gezahlte Umsatzbeteiligung eifach bei einer Lohnabrechnung abgezogen werden? Wie hat sich der BR zu verhalten?

Nettolohnoptimierung

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Wir hatten die Anfrage einer Firma die durch legale ? Steuertricks mehr Geld für die MA herausholen will/kann. Das währe dann in Form von Tankgutscheinen, Einkaufsgutscheinen usw.Die Firma hätte auch

Abfindung nach Elternzeit

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Hallo Kollegen Eine Kollegin aus unserem Betrieb wollte nach ihrer einjährigen Elternzeit wieder die Tätigkeit aufnehmen. Sie hat Teilzeit arbeiten wollen und da es Betriebsbedingt nicht möglich wa