... / Schutz & Sonderrechte / Gesundheit & Arbeitsschutz

Hallo zusammen. Folgendes Problem bei uns. Wir haben mehrere Kollegen die offensichtlich Alkoholprobleme haben und regelmäßig alkoholisiert zur Arbeit kommen. Darunter ist auch ein BR Mitglied. Gerade

Mitarbeiter war bis Pfingstsamstag mit AU-Bescheinigung krankgeschrieben. Am Dienstag nach Pfingsten hat er sich für einen Tag telefonisch krank gemeldet. Dies ohne AU-Bescheinigung auf Grund der 3-Ta

Hallo, in unserem Betrieb werden die persönlichen Termine von Mitarbeitern beim Betriebsarzt öffentlich ausgehängt. Der Betriebsrat hat dagegen Einspruch erhoben, da wir der Ansicht sind, dass diese

Guten Tag, es geht um das leidige Thema Streß. Der nimmt grad wieder zu und die Belegschaft möchte gern eine Überlastungs- bzw. Gefährdungsanzeige machen und mich (als stellv. BR Vors,) gebeten, das

Ich hätte mal eine Frage in Sachen "Betriebsärztliche Untersuchung". Bei uns kommt einmal im Jahr der Betriebsarzt und es werden jährlich verschiedenste Themen behandelt (Augen, Rücken, Herz etc.),

Hallo zusammen, hat jemand ein paar gute Tipps oder hinweise für ein Seminar zum Thema Arbeitsschutz und ASA Sitzungen!? Gruß und Danke schon mal.

Hallo, unser Arbeitgeber hat eine Elektrische Ameise angeschafft, damit schwere Paletten mit ihr besser bewegt werden können als mit dem alten Hubwagen. Die Mitarbeiter müssen nun Sicherheitsschuhe

Da mir eben gerade super schnell hier geholfen wurde, probiere ich es mit einer erneuten Anfrage nochmal. Mein Kollege wurde im July für einen Freitag Krank geschrieben: SA, SO, MO, DI und am Mit

Hallo, bei uns steht in Kürze eine Betriebsversammlung an. Auf dieser soll u.a. auch ein Vortrag zum Thema Arbeitssicherheit/Gesundheitsschutz gehalten werden. Der Kollege, der diesen Vortrag eigentl

Wer hat Erfahrung in der betrieblichen Gesundheitsförderung? Unser Gremium beschäftigt schon eine Weile mit der betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir haben durch eine MA-Umfrage mehrfach zu lesen

Hallo zusammen, Wir wollen in unserem Cremium ein Wirtschaftsausschuss, und ein Gesundheitsausschuss bilden. Über den Wirtschaftsausschuss kenne ich mich eigentlich gut aus bin erst vor kurzem von

Hallo Mitstreiterinnen, ich bin noch recht neu im Amt als BR-Vorsitzender - also verzeiht meine Unwissenheit :-) Um die Pflichten gemäß §89 BetrVG wahrzunehmen habe ich die Beauftragte für Arbeit

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen, einem AG gehen zuhauf (wir nennen sie) Gefährdungsanzeigen zu. Selten hält er sie für berechtigt und wenn er sie ausnahmsweise mal für berechtigt hält, resultiert a

Hallo. Wenn ich z.B. wegen einer starken Erkältung AU bin: bekomme ich dann von beiden Arbeitgebern Lohnfortzahlung, also vom Haupt-AG und vom Nebenjob-AG auch? Und 2.: Wie sieht es aus, wenn ich mich

Hallo. Direkt noch ne zweite Frage. Unsere Provisionsverkäufer im Hause bekommen im Krankheitsfälle als Lohnfortzahlung nur den Durchschnitt ihres festen Gehaltsbestandteiles und nicht auch den Schni

Ein Kollege hat ein Attest von seinem Hausarzt, darin steht er solle keine Nachtschichten mehr machen. Dieser Kollege arbeitet im 3-Schicht System und ist 56 Jahre alt. Die Nachtschichten machen im s

Hallo, ich habe was ganz verzwicktes folgender Fall eine Mitarbeiterin ist gesundheitlich eingeschränkt, vermutlich sogar Schwerbehindert Sie arbeitet täglich 4 Std. und wollte auf eigenem Wunsch v

Hallo zusammen, Kollege kam gerade mit einer Frage die ich hier mal allgemein stelle möchte: Wenn man zur Arbeit kommt obwohl es einem schon nicht so geht und geht dann nach 3 Stunden zum Arzt w

Hallo Kollegen, unser Sozialgebäude mit Duschräumen und Umkleideräume wird so langsam zu klein. Wir berechnet man die korrekte Größe. In der Arbeitsstättenverordnung findet man nur, das die Größen "a

Hallo, hat jemand Erfahrung damit, das der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer einen Schonarbeitsplatz anbietet. Und vom BR eine BV dazu haben will.