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Thema Handy Benutzung - Muss der Betriebsrat zustimmen, falls die GL Einsicht (Einzelverbindungnachweislisten) nehmen will?

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Wir haben Firmen Handys, die wir ausdrücklich auch privat nutzen dürfen. Meine Frage: darf die Geschäftsleitung Einsicht nehmen in die Einzelverbindungnachweislisten, die bei uns mit der vollständigen

Callcenter in Not - Hilfe bei uns bricht das Mittelalter aus

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Hallo allerseits, ich arbeite in einem Callcenter in Niedersachsen als Teamleiter. Unser Betrieb ist ca. 500 Mitarbeiter groß und hat keinen Betriebsrat. Ein paar Mitarbeiter hatten nun versucht e

MA Leistungs bzw. Pausenüberwachung

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Hallo Forum unsere GF/WL hat vor bzw schon umgesetzt einzelne (bis jetzt) Produktionsanlagen und Operator zu "überwachen" (Laufzeiten der Anlage, Pausenzeiten, Ausbeute etc.) Die Daten können ohn

BR-Arbeit im Call Center / Callcenter

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Hallo allerseits, gibt es in diesem Forum Interesse an einem Austausch zwischen Betriebsräten von CallCentern bzw. Firmen, die auch CallCenter betreiben? Ich habe den Eindruck, dass es da viele s

Videoüberwachung - Wie muss der BR nach Ablauf der Erprobungsphase konkret vorgehen?

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AG hat eine Videokamera zur Überwachung und Fehleranalyse einer technischen Anlage installiert. BR hat dieser Massnahme für die Dauer von vier Wochen zugestimmt. Jetzt wird aber immer wieder seitens d

Kommunikationsmittel für den BR - muss vor jeder Veröffentlichung im Intranet die Freigabe durch die PA eingeholt werden?

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Hallo BR Kollegen, wir haben in unserem Firmeneigenen Intranet eine Rubrik für den BR reserviert. Darüber werden auch unter anderem die Mitarbeiter auf dem laufenden gehalten. Meine Frage dazu mu

Speicherung des Emailverkehrs und der Internetnutzung - rechtens?

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Hallo zusammen! In unserem Unternehmen ist die private email Nutzung gestattet. Nun möchte man das alle ein Papier unterschreiben in dem die Person gestattet, das alle seine emails (nicht nur Sendedat

PC-arbeiten verweigern - ab einem gewissen Alter?

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Hallo, ist es richtig, dass es eine gesetzliche Regelung darüber gibt, dass sich ein Arbeitnehmer ab einem gewissen Alter weigern kann am PC zu arbeiten.

Erzwingbare Betriebsvereinbarung - bei Einführung technischer Geräte zur Arbeitnehmerüberwachung?

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Wir, der Betriebsrat, haben eine Betriebsvereinbarung entworfen zum Thema "Rahmenbedingungen bei der Einführung technischer Geräte, die dazu bestimmt sind das Verhalten oder die Leistung der Arbeitneh

Betriebsvereinbarung für Software - Worauf ist besonders zu achten?

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Hallo alle zusammen, wir bekommen einen neue Software in der Verwaltung. Gibt es eine Musterbetreibsvereinbarung? Worauf ist besonders zu achten Schutz der Kollegen usw?

Bildschirmarbeitsplatz - Bildschirmkalibrierung

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Im Anhang zur BildSchArbV über an Bildschirmarbeitsplätze zu stellende Anforderungen steht unter anderem: 3.Die Helligkeit der Bildschirmanzeige und der Kontrast zwischen Zeichen und Zeichenuntergr

Prophylaktische VS-NfD-Verpflichtung für ALLE Mitarbeiter (Umgang mit geheimen Informationen)

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Der Arbeitgeber möchte Aufträge erhalten, bei denen mit Dokumenten gearbeitet wird, die unter Geheimhaltung fallen (VS-NfD). Nun kann es ja immer mal passieren, dass sich solch eine geheime Informa

Neue Telefonanlage - Wie soll der BR überwachen was tatsächlich ausgewertet wird?

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Neue Telefonanlage - In der Firma wird eine neue Telefonanlage die über Internet läuft eingeführt. Die Firma die uns die Telefonanlage verkauft, meint das an jeder Stelle - jede Auswertung eingerichte

Arbeistkontrolle wenn man sich per e-mail an und abmelden muss - gerechtfertigt?

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Hallo, ich nutze dieses Forum zum ersten mal und habe mal eine Frage. Bei uns wurde vor kurzem angeordnet, dass die Kolleginnen in der Telefonkette sich per e-mail untereinander an und abmelden mü

Pflege von Krankendateien und Dateien über auslaufende Verträge mit Wissen des Betriebsrates - wer darf Einsicht haben?

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Hallo zusammen, es werden Excel-Listen geführt, in denen team-und projektübergreifend Krankentage aller MA eingepflegt werden. Jeder TL, Berichtswesen, Personal hat hier Einsicht. Darf das sein? Au

Zeiterfassung - In wie fern ist der BR berechtigt in die Daten des Zeiterfassungssystems zu schauen?

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In wie fern ist der BR berechtigt indie Daten des Zeiterfassungssystems zu schauen, bzw. zur Überwachung seiner Tätigkeit mit dem Zeiterfassungssystems verkoppelt zu werden. Bitte nur ernstgemeinte A

PPS (Produktions- Planungssystem) im Werkzeugbau - Hat von euch jemand Erfahrungen im Umgang mit diesem System?

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Hallo! Bei uns im Werkzeugbau soll PPS (Produktions- Planungssystem) bzw. PPMS (Produktions-, Planungs-, Managementsystem)eingeführt werden. Von der Idee her ist dem ja nichts entgegenzusetzen! Nu

Softwareeinsatz ohne Zustimmung des BR - Wie soll sich der BR hier verhalten?

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Hallo, wir haben eine BV zu Arbeitnehmerüberwachung und Datenschutz, wonach neue Software nur mit Absprache des BR eingesetzt werden darf. Nun komme ich von einer Dienstreise zurück und erfahre, da

Personalabteilung Innenrevision Einsicht in Personalakten

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@all Im Rahmen einer Innenrevision der Personalabteilung sollen unter anderem auch die Protokolle der Mitarbeiter-Prämiengespräche , der damit beauftragten Unternehmungsberatung zur Verfügung gestel

Der BR im Internet - kann der BR die Mitarbeiter auch über eine website informieren?

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Ich habe mir gedacht ob man zusätzlich zu einer Betriebratszeitung die Mitarbeiter auch über eine website informieren kann. Jetzt frage ich mich allerdings ob so etwas rechtens ist. Immerhin gibt es n