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Meine Frage Mein Arbeitgeber hat mich in meinem Urlaub 2 Mal auf Arbeit geholt was steht mir nach einer Urlaubsunterbrechung zu? Gibt es Zusatzurlaub für die 2 Tage die ich auf Arbeit war?

Der BR möchte, daß im Betrieb eine Gleitzeitregelung eingeführt wird. GF leht ab! Besteht gesetzliche Regelung auf die sich BR stützen kann? Hat BR Möglichkeit gegen den Willen der GF durchzusetzen

ich bin ein Azubi im 1 lehrjahr zur Verkäuferin an einer Tankstelle. Ich bin 23 Jahre alt. Darf mein Chef mich eine Woche durcharbeiten lassen ohne mir in der darauf folgenden Woche einen extra Tag da

Hallo liebes Forum, uns stellt sich folgende Frage, nachdem eine 40 Std. Wo. eingeführt wurde sollen nun alle Mitarbeiter Änderungsverträge bekommen. Hier ist folgender Wortlaut: Beginn der Arbeits

Hallo liebe Kollegen, habe da eine Frage an Euch. Wir haben in unserem Unternehmen seit Mai 2005 eine Vereinbarung getroffen, wo eine Karenzzeit eingeführt worden ist. Diese beträgt 15 min! D

Ist es rechtens ,dass aufgrund einer Betriebsvereinbarung mit dem Betriebsrat die Arbeitszeit unentgeltlich täglich um 1 Stunde angehoben wird für erst einmal 9 Monate und GLEICHZEITIG in den meisten

hallo ich bins nochmal also rollie hat das thema auf den punkt getroffen. wir verbinden das reinfahren um 12 uhr mit abladen oder aufladen . danach machen wir dann pause .aber meine frage ist imme

im Juni 2005 hat eine Auszubildende ihre Abschlußprüfung vor der IHK bestanden. Seit März 2005 war sie jedoch krankgeschrieben. Nach Ablegung der Prüfung endet der Ausbildungsvertrag und sie verläss

Hallo unser Chef hat allen Mitarbeitern (circa 80 Personen) untersagt also verboten unsere Mittagspause im Betrieb [stadt-bauhof] zu machen. Pause ist von 12-bis 12:30.Wer kann mir helfen ? Hat

Hallo! Wir sind ein kleines mittelständisches Unternehmen. Wir haben keinen Aussendienst, aber immer wieder mal müssen die Angestellten zu Auswärtsterminen innerhalb Deutschlands fahren (1 oder 2 Tag

Wir sind ein kleines mittelständisches Unternehmen mit 16 Angestellten. LEIDER KEIN Betriebsrat. Es ist hier seit Jahren bereits Praxis, dass Überstunden geschoben werden und dass an den WE gearbeite

Ein Jahr arbeite ich nun 35 anstatt 37,5 Std./Woche. Jetzt gab es Urlaubsgeld, ich bekam weniger da ich schon als Teilzeitkraft zähle - ist das korrekt? Einen Betriebsrat haben wir bei 80 Mitarbeiter

In unserer Anwaltskanzlei besteht seit kurzem ein Rauchverbot für einzelne Abteilungen. Nun wird den Mitarbeitern die Möglichkeit geschaffen zwischendurch einen "Raucherraum" aufzusuchen, die hierfür

Vor Jahren wurde ich gefragt, ob ich von der Teilzeit auf Vollzeit gehen würde - ich stimmte dem zu aber mit der Auflage, meine Arbeitszeit von 6.00 - 14.30 Uhr beizubehalten (bin schwerbeschädigt) .

Habe ich als Schwerbeschädigter Mitspracherecht bei Änderung der Arbeitszeit (Arbeitsbeginn und -ende)?

hallo wer kann mir helfen ?. Ich arbeite bei der Stadt auf dem Bauhof. Nun meine Frage: Mein Chef will, dass wir die Mittagspause nicht mehr auf dem Hof [Betrieb] machen, obwohl ein Pausenraum vorha

wenn von Urlaubstagen die Rede ist: bedeutet Arbeitstage die Tage von MO-SA? oder MO - FR???

Sitzungsbeginn 13.00 uhr bis 16.00 uhr fahrzeit hin und zurück ca. 3,5 std. normale Arbeitszeit 7.00-14.30, muß ich vorher arbeiten? und wenn ab wann?

Hallo darf mein Arbeitgeber von mir verlangen,daß ich für den Monat Juli und August schon die freien Tage nehme,die ich sonst für den Wochenenddienst danach habe. Demzufolge hätte ich ,wenn ich am

Hallo, unserem Team wurde heute mitgeteilt, daß wir ab diesem Wochenende eine dauernde Rufbereitschaft von 24h zu leisten haben. Der BR habe den Vorgesetzen zwar besorgt mitgeteilt, daß die bishe