Arbeitszeit für Azubis - 7 Tage ohne Pause als Azubi ist das zulässig?
ich bin ein Azubi im 1 lehrjahr zur Verkäuferin an einer Tankstelle. Ich bin 23 Jahre alt. Darf mein Chef mich eine Woche durcharbeiten lassen ohne mir in der darauf folgenden Woche einen extra Tag dafür zu geben oder ohne Vergütung?
Community-Antworten (1)
05.07.2005 um 00:39 Uhr
- Grundsätzlich: Azubis sind Auszubildende und keine zur Ausbeutung frei gegebene billige Arbeitskräfte.
- Wie sieht Ihr Ausbildungsplan aus? Ihr Arbeitgeber darf nichts von Ihnen verlangen, was dem Ausbildungszweck widerspricht.
- Natürlich haben Sie Anspruch auf einen Ausgleich, wenn Sie mehr als die durchschnittliche tägliche Arbeitszeit (8 Stunden) arbeiten müssen. An erster Stelle steht der Ausgleich in Freizeit. Im Einzelfall wird auch ein Ausgleich in Geld möglich sein.
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