... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub
Verlängerung der Kurzarbeit nach vollen 24 Monaten?
ÄlterHallo Forum, kann mir jemand sagen wie es aussieht wenn die vollen Monate der Kurzarbeit ausgeschöpft sind und der Betrie weiter KU machen möchte ?? Kann man wieder Neu KU beantragen ? Gibt es eine
Überstundenantrag - Muß der Arbeitgeber das genau begründen ?
ÄlterHallo, ich hab da mal wieder eine Frage, wie muß der Arbeitgeber einen Antrag auf Überstunden stellen ? Muß er das genau begründen ? wenn an einen Samstag gearbeitet werden soll, muß er doch auch eine
Ausgleich bei 9 Std. Ruhezeit MTV (Bewachung) - Wie ist dieser Ausgleich zu verstehen?
ÄlterGuten Abend zusammen, meine Frage bezieht sich auf die Regelung in MTV meines Gewerbes (Bewachung), dort ist geregelt das die normale Ruhezeit von 11 Std. auf 9 Std. reduziert werden kann wenn inne
Arbeitspflicht an gesetzlichen Feiertagen im Vollkonti-Schichtbetrieb?
ÄlterKann uns die AG-Seite bei Abstellen der Produktionsanlage an ges. Feiertagen Urlaub berechnen?
Bezugszeitraum für Kurzarbeitergeld?
ÄlterDie Regierung hat ja beschlossen, ab 2010 die Bezugsdauer für Kurzarbeitergeld auf 18 Monate zu erhöhen. Beginnt der Bezugszeitraum für Firmen die in `09 schon kurz gearbeitet haben nun neu, oder wer
Urlaubsunterbrechung wegen Personalmangels
ÄlterDarf ein AN aus dem Urlaub zur Arbeit gerufen werden, weil Not am Mann, an der Frau besteht und er seinen Urlaub zuhause verbringt?
Altersteilzeit
ÄlterWir haben eine Betriebsvereinbarung Altersteilzeit abgeschlossen. Beim Eintritt in die ATZ (Blockmodell) erhält der Mitarbeiter eine Zulage für Mehrarbeit, Erschwernisse usw. durchschnittlich der letz
"Füllschicht" am samstag als Nacharbeit für Pausen bei Drei-Schicht-Betrieb
ÄlterUnsere Drei-Schichtler arbeiten pro Schicht nur 7,5 Stunden und haben eine halbe Stunde Pause. Damit sie auf ihre acht bezahlten Arbeitsstunden kommen, gab es bisher verbindlich vorgeschrieben eine "F
Annahmeverzug - bei Rufbereitschaft etc. ?
Älterkann uns bitte jemand helfen? Es geht darum, dass ein Kollege zur Rufbereitschaft für eine Woche eingeteilt ist. Die tägliche Arbeitszeit von Mo - Fr beträgt 7,25 Std. (von 8 - 16 Uhr mit Pause) In d
Welche "Vorteile" hat der Arbeitgeber durch Kurzarbeit - Wo wird eine Ausgleichszahlung geleistet?
ÄlterHallo, auch wir stehen mit unserer GL in Verhandlungen zu einer BV Kurzarbeit. Gern würden wir eine Ausgleichszahlung zur Kurzarbeit aushandeln, aber unsere GL ist der Meinung das ist nicht mehr Zei
Urlaubsanspruch nach längerer Krankheit
ÄlterHallo zusammen, ich habe mal eine Frage: Wir haben einen Kollegen, der hatte einen Arbeitsunfall und ist seit längeren Arbeitsunfähig. Er hofft, dass er im nächsten Jahr im Mai mit einer Wiedereingl
Urlaub bei 3-Schicht-System Weihnachtswoche?
ÄlterHallo, wer kennt sich mit den Urlaubsregelungen etwas besser aus? Es geht bei uns um die 52.KW im Dezember. Drei-Schichtsystem. Die Früh- und Spätschicht arbeitet normal von Montag bis Donnerstag.
Minusstundenaufbau fürs nächste Jahr ?
Älterhallo liebe kollegen , ich brauche eine auskunft und wie gehe ich vor ? in unserem betrieb ist ist auch immer öfter die auslastung gering. dazu werden mitarbeiter gefragt ob sie urlaub,überstundena
Möglichkeiten Freistellung/Sonderurlaub wenn Kind krank?
ÄlterHallo :) Ich hab heute eine Frage zu Urlaub bzw. Freistellung wenn das eigene Kind krank ist. Ich hab den Fall einer Kollegin: Ihr Kind muss aufgrund einer Erkrankung mit Ihr zum Psychologen, Url
Wie werden die Arbeitsstunden berechnet bei Frei bei Erkrankungen eines Kindes?
ÄlterHallo Kolleginnen und Kollegen ich brauche mal eure Hilfe. Wieviel Stunden werden berechnet wenn eine Mutter oder ein Vater wegen Erkrankung des Kindes zu Hause bleiben muss. Die tatsächlichen Stun
BV zur Schichtarbeit - Musterbetriebsvereinbarung?
ÄlterHallo an alle, wir haben mal wieder ein kleines Problem in unerer Firma und brauchen mal wieder eure Hilfe. In unserer Firma werden die Schichtpläne der kommenden Woche erst freitags ausgehangen.Die
Tägliche Arbeitszeitreduzierung Kraft Direktionsrecht möglich?
ÄlterLiebe ForumsteilnehmerInnen, bei uns im Krankenhaus gilt die 38,5 Std.-Woche. Unser BR ist derzeit dabei eine BV zum Thema Überstunden mit der Geschäftsleitung zu erarbeiten. Wir haben derzeit ca
Urlaubsanspruch in 2010 nach Rückkehr aus Pflegezeit am 14.02.2010 (6 Monate)?
ÄlterMeine Kollegin hat sich aufgrund eines schweren Arbeitsunfalls des Ehemanns für 6 Monate von der Arbeit freistellen lassen (§ 3 PflegeZG) und kommt am 14.02.2010 wieder. Laut AV hat sie einen jährl. U
Betriebsvereinbarung Arbeitszeitverlängerung - Wer hat Erfahrungen und kann uns weiterhelfen?
ÄlterHallo, heute mal wiede eine Frage. Der BR und die GL haben eine lfd. Betriebsvereinbarung über Arbeitszeiten für den Gesamtbetrieb, jetzt hat uns die GL eine vorbereitete Betriebsvereinbarung eingerei
Lohnvortzahlung bei Krankheit - bei 400,00 € Jobber?
ÄlterBei uns im Betrieb wird immer erzählt das bei 400,00 € Jober die 6 wöchige Lohnvortzahlung erst nach 2 Jahren wieder in Kraft tritt wenn man sie im alten Jahr schon bekommen hat. Stimmt das?