BR-Forum
Sitzungsprotokolle, seit Monaten keine Protokolle mehr - was als einzelner BR dagegen tun?
ÄlterHallo wir haben einen Betriebsrat mit 9 Personen. Nun bekommen wir seit Monaten keine Protokolle mehr, da unsere Schriftführer sich überlastet fühlt. Welche folgen hat das für uns und was kann ich al
Mitteilung vom Geschäftsführer : Es gibt kein Weihnachtsgeld - was tun?
ÄlterBei einer Betriebsversammlung der Geschäftsleitung (19.11.07) teilte unser Geschäftsführer mit, das es diesmal kein Weihnachtsgeld giebt. Die Geschäftsleitung ist sich ziemlich sicher,das es die Mit
Kantinenausschuss BR GL - Kann die GL die Preiserhöhung des Cateringunternehmens ohne den BR verabschieden?
ÄlterBin noch ziemlich neu im BR Gremium. Habe mich für den Kantinenausschuss zur Verfügung gestellt (besteht aus BR + 2 Mitgiedern, GL + Assistent und Cateringunternehmen 2 Personen). Essen wird von Firma
Verminderter Urlaubsanspruch bei Teilzeit?
ÄlterHallo Liebe Kollegen, ich habe ein echt kniffliges Problem. Kurz zur Erklärung: Laut Tarifvertrag müssen alle MA bei uns durchschnittlich 173h/ Monat arbeiten. Diese durchschnittliche Stundenza
Beschlussfähig - ab wieviel Personen?
ÄlterHallo,wir sind ein Br Gremium vom 7 Mitgliedern. Wenn nicht alle BR Mitglieder Anwesend sind, ab wieviel Personen ist der Br Beschlussfähig????
Kündigen - während Krankheit?
ÄlterGuten Tag, wir als BR haben einkleines Problem. Darf man in ausnahmen Fällen während Krankheit kündigen.?? Zur Geschichte, Ein MA der seit 1.1.07 bei uns beschäftigt ist hat dieses Jahr schon
Darf der Chef um Kosten zu sparen versetzen?
ÄlterHilfe, ich soll nach 6 Jahren von meiner Abteilung in eine andere versetzt werden nur weil mein Chef Personalkosten sparen will um jemand neues einzustellen. Meine Kollegen und ich machen aber ständ
Fachliteratur zu "Assessment Center" - Kennt einer von euch den Artikel?
ÄlterWegen der Dringlichkeit frage ich euch nach untenstehenden Fachartikeln. Bestellen dauert im Moment zu lange. Nächste BR-Sitzung wegen Beschlussfassung ist erst in 2 Wochen. Kennt einer von euch den A
Misstrauensantrag ja oder nein - wegen Mobbing im BR
ÄlterHallo Haben bei uns in Betriebsrat ein Ehepaar beide an höhere Position Der eine von beiden hat mir vorgeworfen ich hätte Ihn gemobbt,das hat aber der rest der belegschaft wiederlegt,der Vorsitzend
Betriebsvereinbarung - zwingend in deutsch?
ÄlterHallo Gemeinde, muss eine Betriebsvereinbarung in deutscher Sprache abgeschlossen werden? Wenn ja, wo stehen denn die einschlägigen rechtlichen Bestimmungen? Wir haben in dieser Hinsicht nichts f
Zahlung des Weihnachtsbonus wird einer MA verweigert - zu Recht?
ÄlterHallo Forum, in unserer Firma gibt es ein Problem mit dem Weihnachtsbonus, zu dem ich (BR-Vorsitzender) in den schon vorhandenen Beiträgen (noch?) nichts gefunden habe, was mir weiterhilft. Deswege
Tarif vor Betriebsvereinbarung - oder andersrum?
ÄlterJetzt wirds kniffelig... BR hat eine Betriebsvereinbarung zur Altersteilzeit mit der GL abgeschlossen. Das war 1999 alsder Betrieb noch nicht tarifgebunden war. Die BV regelt manches schlechter als
Bildungsurlaub - wann zusammenfassbar?
ÄlterUnter welchen Voraussetzungen kann Bildungsurlaub zusammengefaßt werden? Ist das auch auf Wunsch des Arbeitnehmers möglich, falls die angestrebte Weiterbildungsmaßnahme 8 Tage in einem Jahr dauert und
Neuer Trick, die SBV vom BR auszuschliessen - wie kann eine SBV Beschlüsse aussetzen, wenn sie nicht anwesend ist?
ÄlterHallo liebe Formusmitglieder, da ich neu bin, auf eine bereits gemachte Antwort nicht antworten kann, hier als Frage gestellt: Titel: Neuer Trick, SBV vom BR auszuschliessen - Zitat der Antwort:
Betriebsrat und Gesellschafter einer GmbH - Hat der BR das Recht von den Gesellschaftern ein Gespäch (wirtschaftliche Situation)zu fordern?
ÄlterHallo Forumteilnehmer, in unserer GmbH sind die Gesellschafter Industrieverbände, die einen ehrenamtlichen Vertreter in die Gesellschafterversammlung sendet. Zur Zeit ist die wirtschaftliche Situat
BA-Studentin als JAV?
Älterhallo, wir hatten letzt woche die wahl zum jav. jetzt wurde eine ba studentin gewählt. ist dies überhauspt zulässig? wenn ja sie ist ja bloss immer für 3 monate im betreib in den 3 monaten wo sie nich
Mitbestimmungsrecht des BR - bei Einst.von Leiharbeitern?
ÄlterHallo Forumsteilnehmer! Muß die GL den BR anhören, wenn sie Leiharbeiter einstellen will? Im Voraus vielen Dank. Gruß an alle. Dr.House
Arbeitsplatzanspruch nach Elternzeit?
ÄlterHallo, ich will nach Beendigung der Elternzeit wieder bei meinem Arbeitgeber arbeiten. Gibt es dazu einen gesetzlichen anspruch und wo genau ist der geregelt? Mein arbeitgeber hat die Kündigung bei
Überstundenstatistik - für jeden Monat?
ÄlterHallo Mitstreiter, wir hatten als BR eine Überstundenstatistik für jeden Monat beantragt in unserer Klinik. Aufgelistet für jeden Bereich und zusätzlich eine namentliche Nennung wenn jemand mehr al
Überstunden anordnen - ohne mit dem BR gesprochen zu haben?
ÄlterHallo an alle . Hier meine Frage : darf unsere Betribs-Leiter ohne mit den Betribsrat angesprochen zu haben Überstunden anordnen (10 Woche inklusiv Samstage). m.f.G. und danke in voraus.