BR-Forum
Handlungsfähig - Wann ist ein Betriebsrat beschlussfähig?
ÄlterWann ist ein Betriebsrat handlungsunfähig, wir sind ein fünfköpiges Gremium und haben 1 Ersatzmitglied. Wann ist ein Betriebsrat beschlussfähig, bei vollständiger Anwesendheit
Inwieweit profitieren neueingestellte MA von der Nachwirkung einer gekündigten Betriebsvereinbarung?
ÄlterDie BV unserer GmbH wurde im Mai 2005 von der GF gekündigt. Der Abschluss einer neuen BV ist gescheitert. Den MA wird lt. dieser BV u. a. jährlich ein freier Tag gewährt (Behördentag) und der Jahresur
Eigenmächtiges Handeln des Bertriebsratsvorsitzenden - Wie sollten wir uns verhalten?
ÄlterHallo zusammen, wir sind ein 7-köpfiger BR ohne freigestellte Mitglieder. Unser BR-Vorsitzender und sein Stellvertreter haben wöchentlich ein kurzes Meeting mit unserem Personalchef. Bei diesem Tre
Lieber Arbeitslos, als diese ewige Schmach - nach 15 Jahren Betriebszugehörigkeit eine Abfindung verlangen?
ÄlterHallo Ihr Betriebsräte da draussen, ich bin kein Bertriebsrat, sondern eine ganz normale Halbtagskraft. In unseren BR hab ich (begründet) kein Vertrauen. Ich werde seit Jahren ziemlich mies behan
Pausenraum - aus Kostengründen nur ein paar Bierbänke aufstellen?
Älterin unserem mittelständischen betrieb(schichtbetrieb,ca.60 mitarbeiter) gibt es einen pausenraum, allerdings ohne bestuhlung und tische. der chef will nun aus kostengründen nicht in eine adäquate einri
IG Metaller BR ersetzten durch Gegenliste von IG Metaller - Hat man dies schon in einem anderen Betrieb gemacht?
ÄlterHallo, wir haben ein BR der aus IG`Metaller besteht. Dessen Arbeit wird aber schon lange nicht mehr von der Belegschaft getragen, da Endscheidungen getroffen wurden mit der die Belegschaft nicht e
Kündigungsschutz einer Schwerbehinderten - verbesserter Kündigungsschutz, wenn sie vom Arbeitsamt nicht gleichgestellt wurde?
ÄlterEine Mitarbeiterin ist auf unbegrenzte Zeit zu 30% schwerbehindert eingestuft. Besteht für Sie verbesserter Kündigungsschutz, wenn sie vom Arbeitsamt nicht gleichgestellt wurde? Ablehnungsgrund des A
Betriebsleiter eingestellt ohne BR zu informieren - Rechtens?
ÄlterHallo Kollegen, unser AG hat einen neuen Betriebsleiter eingestellt (er hat bereits das Arbeitsverhältnis begonnen) ohne den BR zu informieren. Ist das so Rechtens? Vielen Dank für eine schnelle An
Mitwirkung der Belegschaft; Abteilungsleiter gründen ein Gremium um das Betriebsklima zu verbessern - kann der BR das verhindern (rechtlich)?
ÄlterHallo, habe eine Frage. In unserem Betrieb planen alle Abteilungsleiter ein Gremium zu gründen um das Betriebsklima zu verbessern. In diesem Gremium sollen Anregungen besprochen und danach der GL vor
BR Sitzungen und Betriebsvereinbarungen - kann ein BR seine Sitzungstermine so legen wie es Ihm passt?
ÄlterHallo zusammen, kann ein BR, seine Sitzungstermine so legen wie es Ihm gerade in den Kram passt, wie zum Beispiel von 06.00 Uhr an? Es ist hier noch zu erwähnen, dass unser BR immer 8 Stunden in A
Beschluss unwirksam - weil BRM persönlich und unmittelbar betroffen?
ÄlterHallo zusammen, wie und auf welche Rechtsgrundlage basierend kann ein BR-Beschluss angefochten werden oder für unwirksam erklärt werden? Folgender Fall: Im BR wurde über eine Dienstplangestaltung be
AGG in BV unberücksichtigt - wie kann man diese BV anfechten?
ÄlterKomme ich mal zum Sachverhalt: Im Betrieb besteht eine BV über die Jahresarbeitszeit. Diese regelt durch ein Ampelmodel, (Grüne, Gelbe und Rote Phasen)was mit aufgelaufenen Überstunden und Minussal
Rechtsbeistand über Anwalt - Was müssen wir dabei beachten?
ÄlterHallo zusammen wir sind leider ein sehr kleiner BR und recht Unerfahren und kennen uns in manchen Rechtlichen Sachen nicht so richtig aus. Aus diesen Gründen wollen wir Rechtsbeistand über einen
Abwahl des Stelv - mit Ersatzmitgliedern die ordentlich geladen wurden?
Älterhallo ihr wissenden, kann man mit ersatzmitgliedern die ordentlich geladen wurden den stlev. abwählen? und wenn ja muss der stelv bei der abstimmung raus und ein ersatzmitglied zur abstimmung rein?
Mandatsniederlegung - Kündigungsschreiben in der Sitzung vorlesen?
ÄlterHallo allerseits, wenn ich mein Betriebsratsmandat niederlegen möchte und dies in einer Sitzung kundtue, habe ich dann ein verbrieftes Recht darauf, dass ich mein Kündigungsschreiben in der Sitzung
Interessesausgleich - suche Hilfe bei Erstellung Interessesausgleich
Ältersuche hilfe bei erstellung interessesausgleich
Mystery Calls; einige MA beantragen ihre persönlichen Daten bei der ausführenden Firma - Zustimmung des BR?
ÄlterHallo zusammen. In unserem Unternehmen sollen zum Ende des Jahres Mystery Calls durchgeführt werden. Die Auswertung erfolgt anonym. Die Ergebnisse werden auf Teamebene kommuniziert. In diesem Z
Betriebsrat und Kosten - Können Betriebsratmitglieder vom Arbeitgeber extra Geld für ihre Betriebsratstätigkeit verlangen?
ÄlterKönnen Betriebsratmitglieder vom Arbeitgeber extra Geld für ihre Betriebsrattätigkeit verlangen
Störung des Betriebsfriedens - Kann man dagegen rechtlich vorgehen?
ÄlterHallo, bei der letzten Betriebsversammlung wurde der BR und speziell auch der Vorsitzende von einem Kollegen verbal angegriffen und beleidigt. Es fielen dabei folgende Äußerungen: Im letzten Tä
Arbeitsvertrag; Verlängerung eines befristeten AV - braucht der GF den BR nicht fragen?
ÄlterHallo, ein MA hat einen befristeten AV bis 30.11.2008. Jetzt teilte er uns freudig mit, ich habe eine Verlängerung und bleibe. Der BR weiß von nichts, kein Antrag der GL, nichts. Auf Nachfrage erklärt