... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Außerordentliche Kündigung
ÄlterHallo, wir haben eine verhaltensbedingte außerordentliche Kündigung wegen angeblicher Gewalt gegenüber ein von unbs betreutes Kind (12 Jahre). Unser Bretrieb hat noch ein erweitertes Mitbestimmungsr
Wenn der AG einem AN in der Probezeit kündigen möchte, welche Rolle spielt der BR in dieser Angelegenheit?
ÄlterWenn der AG einem AN in der Probezeit kündigen möchte, welche Rolle spielt der BR in dieser Angelegenheit? Welche Rechte und Pflichten spielen hier eine Rolle? Was muß der AG und was der AN beac
BETRIESRAT KUNDIGUNG
ÄlterHALLO- ZUSAMMEN- ich habe ein frage, meine arbeitgeber hat ein betriebsrat mitglied gekundig( außerordentliche kundigung) das grund nennt der arbeitgeber fur kundigung.das betriebsrat mitglied wa
"Mitbestimmung am Arbeitsplatz" - Betriebsrat, JAV, Kündigungsschutz
ÄlterInwiefern sind Betriebsrat und JAV bei Kündigungen zu beteiligen?
Befristete Arbeitsverträge
ÄlterIn unserem Betrieb erhalten die KollegInnen i.d.R. erst einen auf ein Jahr befristeten Arbeitsvertrag und anschließend einen auf zwei Jahre befristeten Vertrag. Aber rein rechtlich ist man ja bereits
TVöD- Überleitung
ÄlterHallo liebes Forum, wer hat Erfahrung mit der Überleitung in den TVöD? In unserem betrieb können einige MA die dynamische Überweisung in Anspruch nehmen , andere nicht. Nun möchte der AG für alle
soziale Auswahl-Kriterien
ÄlterHallo zusammen, wie muss bei betriebsbedingten Kündigungen die soziale Auswahl geregelt werden? Lt. BRV ist neben den bekannten Kriterien, wie Alter, Betriebszugehörigkeit, etc. , die Qualifikati
Suche MTV f. d. Versicherungsgewerbe
ÄlterHallo, wer kann mir bitte den MTV für das Versicherungsgewerbe per Link zur Verfügung stellen? Ich habe im Internet gestöbert, kann aber leider nix finden... Lieben Dank!
Fristlose Kündigung
ÄlterSehr geehrte Damen und herren, besteht bei einer fristlosen Kündigung Anspruch auf anteiligen Jahresurlaub und ist eine fristlose Kündigung während der Arbeitsunfähigkeit wegen Krankheit rechtens?
§ 101 BetrVG - MBR bei Neueinstellungen
ÄlterNachdem unser MBR bei Neueinstellungen zum wiederholten Mal ignoriert wurde, haben wir uns entschlossen, jetzt endlich ein Verfahren gem. § 101 BetrVG einzuleiten. Dazu 2 Fragen: Was ist, wenn der
Abmahnung- zu welchem Zeitpunkt muss der BR informiert werden ??
ÄlterAbmahnung - zu welchem Zeitpunkt muss der BR informiert werden ??
Kündigung / Betriebsratanhörung
Ältermeine Frage war : muss ich eine Anhörung zur Kündigung zwecks Betriebsschliessung als BR unterschreiben? Richtig ist, das es eine BR-anhörung zur Kündigung der MA. ist nach § 102 BetrVG ! und die Kün
Arbeitsvertragliche Pflicht = Arbeitsvertragliches Recht?
ÄlterFolgendes Problem: Die Mitarbeiter einer Abteilung werden arbeitsvertraglich als "Verlagsmitarbeiter" beschäftigt ohne das im Arbeitsvertrag eine Tätigkeitsbereich näher beschrieben wird. Beschäftigt
Anhörung zur Kündigung
ÄlterIn wieweit muss der BR die Anhörung zu einer Kündigung bei Betriebsschliessung unterzeichnen?
Von Teilzeitkräften zur Vollzeitkraft
ÄlterHallo zusammen, wir bräuchten Hilfe zum Thema Teilzeitkräfte. Wir sind ein CallCenter, das ca. 70 % der MA als Teilzeitkräfte beschäftigt. Es werden auch immer wieder neue MA eingestellt, da die b
Zustimmungsverweigerung bei der Eingruppierung in die Entgeldgruppe
ÄlterHallo zusammen, hier eine Frage aus dem Bereich Zustimmung zur Eingruppierung eines Arztes. Der Einstellung zweier Ärzte haben wir bereits im Oktober 2006 zugestimmt. Nicht aber der Eingruppierung in
Unentschuldigtes fehlen - Mitbestimmung des BR?
Älterhallo ich als BR-Vorsitzender soll heute Mittag an einem Gespräch zwischen AN und AG teilnehmen es geht um unentschuldigtes nichterscheinen zur arbeit immerhin 4 Tage und dieses war nicht das
Muss Betriebsrat Änderungskündigung akzeptieren???
Älterhallo! ich bräuchte bitte eure hilfe. ich bin betriebsratsmitglied! meine abteilung wird zentralisiert! alle kollegen erhalten eine änderungskündigung (z.b. wegen neuen arbeitsort), und gleichz
Wiedereinstellung / Probezeit
ÄlterHallo nochmal zusammen! wir haben da noch eine Frage. Wir haben vom AG eine Wiedereinstellung von einem ehemaligen MA bekommen, der zuletzt bis 31.12.2005 bei uns beschäftigt war und selbst gekündi
Diebstahl VA, was nun????
ÄlterHallo liebe BR, haben einen riesen problem, es handelt sich um Diebstahl. Eine Vorarbeiterin hat in einem Objekt zugang zu der Kantine( schlüssel für die Kantine, da dort abends gereinigt wird). De