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Krankheit des Angestellten
ÄlterHallo, Folgendes : Ein Kollege ist Montag nicht zur Arbeit erschienen, da er eine Traumatisiertes Erlebnis hatte. (Sonntag) Dienstag kam er Arbeiten aber nur ca. 4 std und musste abbrechen. Mittwochs
Dienstpläne und Datenschutz
ÄlterDarf in Dienstplänen Urlaub und Krankenstand stehen und wer Darf das sehen?
BEM. Datenschutz
ÄlterGuten Morgen, Eine Frage zum BEM. Eine Kollegin hat ein Attest vom Arzt für die Wiedereingliederung bekommen. Bei ihrem BEM Gespräch wollte sie die SBV nicht dabei haben. Kollegin hat kein Vertraue
Zugang zur Datenbank
ÄlterHallo, ich bin SbV , mein Stellvertreter weigert sich die Datenschutzerklärung zu unterschreiben. Er möchte Zugang zur Datenbank der SbM haben. Viele Kollegen wollen aber nicht von ihm vertreten werde
Zugangssperre E-Mail-Account und Betriebsgebäude Arbeitnehmer
ÄlterHallo zusammen! Ein Arbeitnehmer bekommt kurz vor seinem Urlaub einen Aufhebungsvertrag angeboten. Diesen unterschreibt er nicht. Nachdem er eine halbe Stunde Zeit bekommen hat, unter Aufsicht relevan
Weitergabe von Informationen
ÄlterHallo zusammen, eine kleine Frage bzgl der Weitergabe von Informationen die ein BR-Mitglied im Zuge der "normalen" Tätigkeit erlangt hat, an uns im Gremium weitergegeben hat. So nun zum Fall. Eine Kol
Seminar Datenschutz
ÄlterIch fahre am Montag, drei Tage auf Seminar, in diesen 3 Tagen würde ich in der Spätschicht je 1/2h Rausarbeiten, um am Freitag zwei Stunden früher Feierabend zu haben.( Dies ist in einer BV Arbeitszei
Mitbestimmung
ÄlterWir hatten heute ein Monatsgespräch wo der Personalchef mit uns diskutiert hat ob es eine Mitbestimmung gibt? Liegt eine Mitbestimmung vor wenn der Arbeitgeber neue Arbeitsaufgaben einführt? Bis wann
Anhörung zur Einführung einer neuen Stelle
ÄlterHallo zusammen, der BR hat eine Anhörung "Einführung einer neuen Stelle" inkl. der internen Stellenausschreibung erhalten. In der Stellenausschreibung sind das Aufgabengbiet, Entlohnung, die fachliche
G20 Lärmschutz – Auswertung?
ÄlterDie G 20 wurde vom AG als Vorsorge angeboten, die Untersuchungen der berechtigten bzw. verpflichteten Mitarbeiter vom Betriebsarzt durchgeführt, die Ergebnisse vom Betriebsarzt individuell mit den Bet
Teilzeitantrag dritte Führungsebe
ÄlterHallo zusammen, bei uns widerspricht sich die GL gerade selbst. Ein MA aus der 3. Führungsebene möchte gern 34 statt 39 Wochenstunden arbeiten. Aufgrund privater Baustellen hat er das bereits zeitli
Verpflichtung Arbeitgeber
ÄlterHallo! Ich habe 2019 bei meinem Arbeitgeber begonnen und damals eine Zuzahlung zu meinem berufsbegleitenden Studium von 3900 Euro erhalten. Nun möchte ich kündigen, im Vertrag steht eine Verpflichtung
Beekeeper App
ÄlterHallo liebe BR- Kollege in Deutschland, ich habe einmal eine Frage, ob Jemand von Euch Ahnung von der Beekeeper App hat. Dies ist eine Mitarbeiter App, die in Deutschland öfters genutzt wird. Nun wi
Beekeeper App
ÄlterHallo liebe BR- Kollege in Deutschland, ich habe einmal eine Frage, ob Jemand von Euch Ahnung von der Beekeeper App hat. Dies ist eine Mitarbeiter App, die in Deutschland öfters genutzt wird. Nun wi
Vertrauensperson hat den Betrieb verlassen
ÄlterHallo Ihr Lieben. Ich habe eine Frage, unsere SBV Wahl in vereinfachter Form war Anfang des Jahres. Ich wurde zur Stellvertretung gewählt. Nun hat unsere SBV Vertrauensperson das Unternehmen verlasse
Software Fehler Abstürze IT
ÄlterHallo, wir haben letztes Jahr eine neue IT Landschaft bekommen. Seit dem ist die Hauptsoftware, die ich in meinem Arbeitsbereich benutzen muss, nur noch mit häufigen Abstürzen und sehr langen Ladezeit
Einführung SAP
ÄlterHallo, ich habe eine Frage zur Einführung von SAP. Unser Unternehmen möchte SAP einführen und ist schon weit mit den Planungen vorangeschritten. Bislang hat man den BR nur am Rande informiert. Inwie
Private E-Mail-Adressen
ÄlterInwieweit kann es (ernsthafte) Konsequenzen für das BR-Gremium haben, wenn BR-Inhalte (Einladungen, Protokolle) an die private E-Mail-Adresse des BR-Mitglieds versendet werden? (Warum das BR-Mitglied
Datenschutz
ÄlterHallo hat jemand Ahnung!! Wir rechnen unsere gebrauchten Stunden mit sogenannten Arbeitsstundenzettel ab!! Der Betriebsrat darf diese Zettel einsehen, möchte diese aber Kopiert haben um sie später no
Taschenkontrolle in pausen Zeit!
ÄlterHallo zusammen, bei uns findet Taschenkontrolle nach Feierabend und in der Pause statt. Das bedeutet wenn MA unten an Zeit Stechen, muss erst Treppe hoch laufen. Dann muss sich Kantrollieren lassen.