Überstunden trotz Krankschreibung
Hallo zusammen, Ich habe eine Kollegin die jetzt schon zwei mal während der Arbeitszeit am Nachmittag zum Arzt gegangen ist. Also geplanter Arzttermin. Beim Arzt stellte sie fest das es sich nicht mehr lohnt zurück zu kommen und hat sich krank schreiben lassen für den Tag. Nun hat sie 5,5 Stunden gearbeitet und dann die AU eingereicht. Das Unternehmen hat ihr dafür 4 Stunden AU gebucht und gesamt hat sie einen 9,5 Stunden Tag gehabt also auch noch 1,5 Stunden Überstunde. Das kann doch nicht richtig sein oder?
Community-Antworten (4)
19.12.2024 um 20:54 Uhr
1.) krank ist wie gearbeitet. Also Überstunden sollte man damit nicht aufbauen. ABER ... wenn der AG ihr 4 Stunden bucht, sehe ich da auch kein Problem. Jedenfalls dann nicht, wenn alle AN so behandelt werden.
2.) Woher nimmst Du die Erkenntnis, der Arzt würde diese Kollegin für den Rest des Tages krank schreiben? Welche Krankheit soll der Arzt in die AU schreiben, die zwar den Rest des Tages noch andauert, aber am nächsten Tag nicht mehr?
19.12.2024 um 21:33 Uhr
Welche Krankheit der Arzt in die AU geschrieben hat weis ich nicht. Ich weis nur das die AU vorliegt.
19.12.2024 um 22:47 Uhr
In einer AU steht keine Krankheit. In diesem Fall gilt der Tag als vollständig gearbeitet.
20.12.2024 um 07:33 Uhr
Wenn die Kollegin an dem Tag auch so 9,5 Stunden gearbeitet hätte und die Überstunden angewiesen waren, stehen ihr diese auch zu. Wenn es nicht so ist, hat sie "Glück gehabt". An Eurer Stelle würde ich darauf achten, dass dann alle AN gleich behandelt werden und alle "Glück haben".
Verwandte Themen
Überstunden
ÄlterLiebe Kollegen In unserer Firma werden seit ca 18 Monaten nur noch ein gewisser Teil der Überstunden mit Zuschlägen vergütet ,der Rest auf ein Zeitkonto gutgeschrieben und zwar 1:1 ohne jegliche Zusc
Überstundenabgeltung statt Krankschreibung
ÄlterBrauchen dringen Hilfe! Unser AG rechnet geleistete und noch nicht geleistete Stunden aus Wochenend- tätigkeit (auf einer Pflegestation) auf Krankscheibung an. Die betroffenen MA kamen aus dem Kran
Krank im Frei - keine Anrechnung als Arbeitszeit?
ÄlterHallo! Eine Mitarbeiterin hat sich mit der Bitte um Hilfe an den BR gewandt: Sie arbeitet regelmäßig Montag bis Freitag 7 h pro Tag / 35 h pro Woche. In den letzen Monaten haben sich einige Überstunde
Angeordnete Überstunden - Gibt es eine gesetzliche Regelung, die besagt in welchen Zeiträumen Überstunden angeordnet werden können?
ÄlterHallo, vielleicht kann mir hier jemand genaueres zum Thema Überstunden sagen. In unserem Betrieb sind mal wieder Überstunden angeordnet worden. Diesen wurden zwar durch uns (BR Gremium ) zugestimmt
Überstunden
ÄlterHallo, mich würde eure Meinung zum Thema freiwillige Überstunden interessieren. Ein Kollege macht regelmäßig Überstunden, welche er noch im selben Monat durch Gleittage abfeiert (in 2016 waren e