Berechnung Urlaub

Question

Hallo. Komme mit der Berechnung nicht weiter: AN Gastronomie. Öffnungszeiten 2022 Mi bis So und in 2023 Di bis Sonntag. AN hat im Arbeitsvertrag stehen: der AN hat 24 Tage Urlaub. Die Verteilung der Arbeitszeit auf einzelne Wochentage richtet sich nach den Anweisungen des AG. AN arbeitet Teilzeit 25 Stunden die Woche. Mal vier Tage mal fünf Tage; unregelmäßig. Alle anderen Vollzeit MAs arbeiten im Zeitraum von Di bis So an fünf Tagen.

Welchen Urlaubsanspruch hat AN? Wenn man von vier Tagen Arbeit in der Woche ausgeht oder wie rechnet man 4/5 Tage?

Rechnet man 24:5x4=19,2 19,2:12=1,58 also 2 Tage pro Monat (also tatsächlich 24 Tage) weil Alle MAs fünf Tage arbeiten. Oder rechnet man 24:6x4=16 weil Samstag auch geöffnet ist also ein Arbeitstag ??

Catweazle · Answer

Grundlage sind die Arbeitstage der Vollzeitbeschäftigten. Also 4/5 von 24. Wenn die Wochenarbeitstage unregelmäßig sind, sind die Gesamtarbeitstage im Jahr Berechnungsgrundlage.

Sonnentag · Answer

Danke, ich verstehe das ganze wegen der sechs Tage Woche nicht. In der Gastro wird ja dann an sechs Werktagen gearbeitet. Bzw sind diese Tage Arbeitstage. Gilt das dann als sechs Tage Woche? Deshalb ging ich davon aus dass sechs Tage als Berechnung genommen werden könnten, obwohl alle nur fünf Tage arbeiten innerhalb der sechs geöffneten Tage.

Catweazle · Answer

Es kommt nur auf die Arbeitstage an. Die Öffnungszeiten haben auf die Berechnung keinen Einfluss. Wenn der Betrieb zukünftig 7 Tage öffnet ändert sich der Urlaubsanspruch nicht.

Sonnentag · Answer

Also würde die Rechnung stimmen 24:5×4=19,2 also 2 Tage monatlich?

Kehler · Answer

https://www.betriebsrat.com/wissen/personelle-angelegenheiten/urlaub

Berechnung Urlaub

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