Erstellt am 23.01.2017 um 14:40 Uhr von celestro
Das kommt ganz darauf an. Wenn ein Tarifvertrag gilt und ggf. Ausschlussfristen verpasst wurden vielleicht gar nicht mehr.
Bißchen wenig Infos, meinst Du nicht ?
Erstellt am 23.01.2017 um 15:05 Uhr von Matze
Sollte es keine Tarifverträge oder andere Vereinbarungen geben, gilt m.E. der §195 BGB.