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Dieser Beitrag ist vor 10 Jahren entstanden. Gesetzliche Regelungen und Rechtsprechung können sich seitdem geändert haben.

Höhergruppierung IG BCE - innerhalb kurzer Zeit mehrere Stufen?

L
Luciaa
Jan 2018 bearbeitet

Hallo, ich bin im Tarifvertrag IG BCE eingestellt und arbeite dort seit 2011. Vor 3 Monaten habe ich eine Höhergruppierung von Entgeltgruppe E7/4 zu E8/4 erhalten, da ich eine Projektleitung übernommen habe. Vor wenigen Tagen hat mich mein Chef gefragt, ob ich die Aufgabe als Teamleiterin von meinen Kollegen übernehmen möchte (4 Personen). Er sagte aber, dass es nicht möglich wäre innerhalb kurzer Zeit nochmal eine Gehaltserhöhung zu bekommen... Aber Teamleiter sollte doch auf jeden Fall über E8 - meiner Meinung E9 oder E10? Da sind meine älteren (noch) Kollegen teilweise in einer höheren Gruppe....

Kann man hier irgendetwas machen? der Betriebsrat meine ich sollte doch erstmal ein jahr abwarten, aber habe ehrlich gesagt keine Lust mehr Verantwortung als meine Kollegen zu haben, und weniger wie Sie zu verdienen?

Andere Frage, falls ich doch eine Erhöhung erreichen könnte, würde ich dann wirklich nur die 46,- EUR mehr erhalten - für die nächsten zwei Jahre? Dies wäre ja auch nicht sehr erstrebenswert... E8/4 = ca. 3338,- EUR
E9/4 = 3384,- EUR E9/6 = 3802,- EUR

Vielen Dank & Viele Grüße Lucia

4.08402

Community-Antworten (2)

G
gironimo

23.10.2015 um 17:31 Uhr

Wenn Du in kurzer Zeit mehrere andere Tätigkeiten übernimmst, musst Du auch dann die jeweils passenden Eingruppierung erhalten.

Kann man etwas machen - ja. Gehe zur Gewerkschaft (wenn Du Mitglied bist). Die kann erstens Deine Tätigkeit und den Tarif unter die Lupe nehmen und zweitens den Rechtsschutz für Dich übernehmen.

H
Hartmut

25.10.2015 um 20:28 Uhr

Na Moment .. Rechtsschutz .. soweit sind wir doch noch gar nicht. Luciaa soll ja auch gar nicht versetzt werden, sondern man hat ja nur mal angefragt. @Luciaa, ich denke, dein Chef ist zufrieden mit dir als Projektleiterin, und bietet dir deswegen sogar eine Teamleitung an. Das ist doch schon mal positiv. Jetzt kann man als Außenstehender nur nicht sagen, warum er nicht weiterhochgruppiert, obwohl er das könnte - es spricht ja nicht wirklich was dagegen. Will er nicht, oder glaubt er wirklich, das geht nicht? Spekulation. Ich rate dir, geht auf ihn zu, bedanke dich für das Vertrauen, und sag dass du interessiert bist. Aber das sollten dann auch gerechte Konditionen sein, so wie bei den Kolleginnen. Viel Erfolg! :)

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