Urlaubssperre
Urlaubssperre
Hallo,
bei uns in der Firma ist seit Jahren eine Urlaubssperre in einer Abteilung von November bis Februar, wenn nicht sogar bis Ende April. Wir haben jetzt einen BR gegründet und nun wirft sich die Frage auf muss die Urlaubssperre genehmigt werden? Grund für die Urlaubssperre ist das eventuell viel Arbeit kommt, was die letzten 2 Jahre aus blieb wo dann spontan gelost wurde wer noch Urlaub machen darf. Das ist für die Mitarbeiter sehr frustrierend. Ist diese Urlaubssperre weil eventuell was kommen könnte rechtens?
Community-Antworten (1)
23.09.2015 um 20:31 Uhr
Urlaubssperren unterliegen der Mitbestimmung des Betriebsrats (§ 87 BetrVG, Urlaubsgrundsätze).
Das heißt - der AG kann Urlaubssperren erst dann aussprechen, wenn er zuvort das o.k. des BR eingeholt hat.
Und der BR wird nicht so ohne weiteres Ja sagen. Der BR wird erst einmal mit dem AG über die Konditionen und über die Frage Sperre ja oder nein und wenn ja wie lange, Verhandlungen führen.
Ihr solltet also auf jeden Fall gegenüber dem AG erst einmal Eure Mitbestimmung geltend machen und ihn zu Verhandlungen auffordern.
Da Ihr neu seit - versucht so schnell wie möglich Grundlagenseminare zu belegen und holt zum Thema Urlaub einen Sachverständigen zu Euch oder nehmt zumindest Kontakt mit der Gewerkschaft auf.
Verwandte Themen
Urlaubssperre erlaubt?
Guten "Morgen", wie verhält es sich eigentlich mit der bei AG so beliebten Urlaubssperre? Bei uns im Betrieb (ca. 100MA) möchte ein Abteilungsleiter einem Mitarbeiter über Silvester keinen Urlaub g
Urlaubssperre - Grund ausreichend?
Hallo Kolleginnen und Kollegen, es geht um eine Urlaubssperre. In einem Bereich unseres Unternehmens wurde für die Zeit vom 01.03.2013 bis 15.04.2013 eine Urlaubssperre angeordbet. Grund ist die Ei
Dauer Urlaubssperre
Hallo! Dringende betriebliche Belange machen ja u.U. eine Urlaubssperre (für einige Bereiche des Unternehmens) erforderlich. Klar! Es gibt ja Projekte, die länger als 1 Jahr laufen. Während der beson
Urlaubssperre mitbestimmungspflichtig?
Hallo! Heute bekamen wir per Mail eine Hausmitteilung unseres Chefs, in welcher er kurz mitteilt, dass bis Ende des Jahres Urlaubssperre ist und in welcher er uns mitteilt, wann 2015 Betriebsurlaub g
Verhandlung mit AN wg Urlaubssperre?
Der AG hat eine 65 Tage Urlaubssperre in einem Bereich verhängt. Es findet eine Veranstaltung statt, dafür brauct man alle MA. Der AG hatte zuerst nicht BR eingebunden. Der BR müsste selbst aktiv wer